為啥有人寧願當營業員月薪2千,也不願進工廠拿5千

時間 2021-08-30 10:47:40

1樓:瞎胡扯的大腸

因為工廠太苦了!

營業員每天8小時,站個2小時,坐個1小時,上廁所1小時,店裡走動晃盪2小時,和顧客聊天2小時,這一天就過去了,這工資拿得多輕鬆。

小姑娘到工廠裡,一天8小時不止,因為忙起來就要加班,加班有加班工資,這也是為什麼每個月工資高的主要原因,底薪其實和營業員差不多。

1、工作苦

很多工廠的工作都比較辛苦,車間裡面不是和鋼鐵打交道就是和各種化學產品打交道,如果是流水線還好一點,但是特別的枯燥,小年輕很難堅持的。

有些工廠經常招聘不到工人,以現有工人的產量不夠為由,頻繁的讓工人加班,頻繁加班勢必會造成工人產生負面的情緒。就會不斷的有人離職,但是也總有人因為缺錢進廠裡苦一段時間賺到了錢再出來找工作。

2、底薪低

其實一般工人的底薪也就是2000多一點,如果不是計件算績效的話,其實和營業員的工資是差不多的。另外再加上平時的加班工資,算下來可能會有四五千,但都是辛苦錢,都是一個個的產品做出來,一點點時間熬過去的錢。

雖然說這兩年藍領的工資**了,但是底薪低依然是很多工廠的狀態,他們不願意花更多的價錢用在人工上,寧願買全自動的機器。

3、環境差

營業員工作的地方是顧客購買商品的地方,環境一般不會太差,所以不需要考慮環境問題,每天打扮得美美的去上班就可以了。

但是男孩子們可能真的會進工廠、進工地,因為他們不怕苦不怕累,得賺錢娶老婆。

2樓:高中陳老師

因為進工廠的生活猶如機器人一般,上升空間非常小,而營業員的上升空間比較大。

3樓:戲子_生活

因為工廠工作負荷太大,而且經常加班,又耗費體力,身體容易吃不消

4樓:木子兮吶

工廠的工作比較的累,而且上班的時間也比較的長。

5樓:叫我小祖宗喲

因為進工廠太累了全都是體力活而且工作環境還不好,現在的年輕人都不適應

6樓:撒珈藍惠

營業員一個月工資很高的

為什麼有些人寧願去當營業員拿2000塊,也不願意去廠裡打工拿5000塊?

7樓:魔鬼零零七

其實這個問題很搞笑,無論從哪方面來講,只要家裡不缺你掙的那點錢,父母都不願意自己的孩子去工廠受苦。因為光從上班時間上來看,工廠這種環境只有受過苦的人才受得了。當然還有別的理由,下面來詳細說說。

1,上班沒有自由,規矩尤其多。

現在很多工廠一旦你進了工廠的門,規矩就特別多,覺得就像坐牢一樣,手機也不能帶在身上,上廁所打報告,喝水打報告,想要吸菸得忍著,得等到休息時間才行,途中休息時間10分鐘,時間一到又堅持去工作。

2,沒出路。

現在的年輕人出來工作,最先不是考慮薪資多少,所以要看看這工作有沒有出路,沒有出路根本不會去做。

3,找不到物件。

以前工廠裡頭女孩子還是挺多的,很多男生進工廠就是想找物件,然而現在工廠裡頭女孩子就非常少了,男生進工廠一看全部是大媽,不跑才怪,因此現在男生全都不想進工廠了。

4,工作艱苦,時間過於長,熬夜。

工廠基本上都是12小時2班倒,白班12小時,夜班12小時,就這樣無限重複,3班倒的非常少,長白班的就更加惜少,有的工廠上班都是站著上班,本來工作時間長,就會讓人精神很疲憊,加上熬夜,還要站著工作,現在的年輕人根本就受不了。

5,得不到認同。

在工廠上班的人很多權利全都遭到剝奪了,工廠強制性加班,休假不批准,這些老闆就是將人在當機器用,把人當成掙錢的機器,根本沒人情味。

8樓:哆啦a夢是個小可愛

之所以寧願去拿個2000塊錢不願意去工廠,主要是因為工廠工作太累。

9樓:匿名使用者

因為有些營業員除了2000塊錢的基本工資還是有提成的。

10樓:侃侃社會人

因為在工廠里人會變得麻木,而且會變得毫無激情。

11樓:夢想

營業員的工作時間比較靈活吧,廠裡打工也很累,做不好還要被扣錢。

12樓:長虹貫日豬

有人覺得打工沒技術學不到東西,可也很多工程師都是從實踐中來的。 我有個遠方親戚... 二:

工廠5000完全是沒日沒夜加出來的,工作量比營業員大很多。工廠流水線作業上班...

13樓:念思久久你

因為廠裡打工雖然工資比較高,但是沒有自由呀。

14樓:

因為工廠的工作強度真的是太大了,非常辛苦。

15樓:匿名使用者

因為廠子聽上去就不上檔次,工作也累啊。

16樓:假蘇更生

因為廠裡雖然工資高,但是工作很辛苦,而且環境也不好。

17樓:戈丁克

我就在廠,千萬別來,來了就出不去了

為啥現在很多姑娘寧願幹月薪3000的文員,也不願進廠掙四五千?

18樓:好

要在工廠裡能夠拿到5000塊錢工資,這個金額可不低,但精明的老闆怎麼可能會讓這5000塊錢輕輕鬆鬆順利的讓工人把錢賺到手呢?

我們來換位思考一下從老闆的角度分析一下原因,假設有個工廠,僱傭了共有10個工人來工作,每個月我給他們開出每個人5000塊錢的工資,那麼我是不是的在工廠賺錢盈利的前提下才會給工人開出來這麼多的工資?那的賺多少錢才算盈利呢?我們從老闆的角度大略的來計算一下:

首先廠房要是租來的話,按500平算的話大概租金1天就是1500塊錢,一個月按30天算,廠房租金就是45000,水費電費保守估計的話,加起來一個月也得1萬5左右,這就合計60000塊了,再加上十個工人的工錢50000塊,這就是110000萬塊錢了,還沒算上稅務局交稅的呢,還有給工人交的保險公積金啥的,還有工廠做工需要大批進料的料錢,機器的維護費算一個月2000,還有加工肯定避免不了會有成品損耗的損耗費算1000,以上的費用都算上的話,光是成本的費用就得20萬左右,投入20萬的成本的話,每個月要是僅僅換回來20萬的現金,就證明老闆這一個月都白忙乎了。回不來20萬的話,那老闆就是個賠錢.

那麼問題來了,老闆是怎麼實現給工人開支的同時,自己又賺到錢了呢?(這5000塊的月薪可賺的相當的不容易啊!)精明的老闆就會想解決這一問題出辦法來了:

(1)設立上班打卡機制,(遲到早退就扣錢,這樣也能節約成本,節約一點是一點)

(2)建立加班機制(加班費很渺茫,基本木有,這樣可以說是員工幾乎是“免費的”為其加班加點的幹活,這可是低成本的高效產出)

(3)縮短休假天數(明明每月4天,改為2天或者一天,這樣就會又增加了產品的產出量)

(4)建立成品計件提成制度(多勞多得,工人只有瘋狂的產出成品量,才能夠拿到穩定的工資,“許多人在這個環節紛紛換上了職業病,因為工作始終保持一個迴圈的姿勢工作中,長年累月的,導致關節磨損,跟汽車部件損耗一個原理”)

我們再來從工人的角度來看看都有啥原因導致他們不願意幹:

(1)來晚了或者早退了扣錢,按分鐘算,一分鐘10塊錢;

(2)幾乎每天都加班加點的幹活,而且加班費很少;

(3)每月休息太少了,而且一加班,還不讓休息,就算一個月沒有休息,也不算在工資內,(休息可以,但是不休息也不按天加錢)

(4)計件工資,幹到一定數量的成品以後,【完不成基礎數量的成品還要扣錢】再幹出來多的成品,才計算提成,而且成品基礎數量可觀,提成卻不可觀(這就導致了工人要大量的幹活,人體和機器不同,長時間的迴圈工作會導致各種例如滑膜炎、關節炎等等的職業病出現.)

如上所述,拿這5000塊錢所付出的代價太大啦,要面臨遲到扣錢,經常加班的勞累,可能享受不到的休息,幾乎完不成的任務,長期迴圈工作所帶來的各種職業疾病,這就是為什麼現在,年輕人都不想去工廠裡頭拿5000工資的主要原因了。

當然,這還是正規工廠的前提,如果你遇到了哪種黑心的老闆,除了罰款還壓工資,要麼白乾一個月到年底給你個路費回家吧,說賬沒要上來,這也是很正常的。有的說你不會找什麼什麼機構仲裁嘛?誰有哪個時間?

再說了為了這3000,5000的跑來跑去,很多人感覺不值得,另外,很多進工廠打工的還真不懂這裡面的門道。即便你勝訴了,老闆給錢了,那耽誤的時間怎麼算?所以說這真的是個很麻煩的問題。

19樓:匿名使用者

主要是工作環境,文員要好;再就是工作強度,文員要輕鬆一些;最後就是接觸的人,文員要文明,文化層次高一些,以便於今後更好的發展。如果去工廠,除了會點流水線上的作業,並沒有更廣泛的就業空間。

20樓:為了理想而粉逗

現在的工廠一般都是白夜班制度的才能賺上5000塊錢,個人覺得年輕人的話在這樣的環境會特別受拘束 然後提升空間也是比較渺茫的

21樓:白衣天使

一個月掙五千,個人幾乎喪失了發展機會,像這樣要幾輩子才能在帝都買套房??️?️

22樓:匿名使用者

5000工資也不高啊。還需要熬夜。熬夜真的好傷身體的。寧可 掙4000在外面也不去廠裡啊。真的

23樓:****吖

因為想賺的更多,想要更多的機會,接觸更多的人和事,而且工廠裡相對不自由,要不是銷售這類的那就沒那麼多時間出來跑了

24樓:匿名使用者

工作的環境不一樣,上升的空間不一樣,接觸的人不一樣

25樓:匿名使用者

我覺得主要主因是怕苦怕累,

畢竟工人是幹體力勞動的。

體力勞動

[ tǐ lì láo dòng ]

生詞本內

基本釋義

詳細容釋義

[ tǐ lì láo dòng ]

主要靠體力進行的生產勞動。

為什麼很多人寧願拿著4000多的工資當白領,也不願意去月薪7000多的工廠?

26樓:簡丹

現在有越來越多的人,寧願拿著4000多的工資當白領,也不願意去月薪7000多的工廠。為什麼會有這樣的現在?其實,很簡單,每個人的追求不同,或者是有些人因為愛面子,覺得去工廠會比較“跌份兒”。

一、每個人對生活的不同追求

“錢”是生活離不開的一個重要保障,但是掙錢多與某種生活之間的選擇,是多數人心理要權衡的。在一些人的眼中,當白領和做工人,就是不同的階層,這不是說誰高誰低的問題,而是一種個人心理傾向問題。即使每天拿著7000塊的工資,待在這個那群體,自己會非常大不自在、不爽!

這是每個人的選擇,所以不論對方選擇做什麼,我們都應該去尊重。

二、好面子

有些人是因為自己的追求選擇,但有些人是真的因為愛面子。這類人,他們覺得如果去當工人是一件非常沒有面子的事情,哪怕工資高,也會比別人低了一等。所以,他們寧願去拿4000的工資,在公司當白領。

不過,你的確得承認,不同的崗位角色、不同的工作,對於一個人在社會中與人相處、交友、積累人脈等等是有影響的。也要承認不同的人群,未來的發展路徑與潛力也是不同的。

不論一個人最終選擇去做什麼,在什麼職位,我們其他人都不應該去說什麼。不論什麼工作,都有它存在的價值,沒有什麼高低之分。

27樓:那些繁花落幕

工廠工資高但是每天三班倒,做白領起碼上班時間穩定,所以不願意去工廠很正常。

28樓:戲精姑娘五花

雖然工資只有4000多,但是可能它的發展前景特別好,接觸的人也特別多,接觸的新事物也特別多,而工程雖然公司有期間,但是每天做的事情是個人都會做,可以這麼說。

29樓:你說過

因為去工廠非常累,而且又沒有面子,當白領多好呀。

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