我在私人加工廠做事,環境極其惡劣,做事又髒又累,工資又低,我不想幹了,可老闆不結工資,我該怎麼處理

時間 2022-05-15 15:20:04

1樓:勞動法諮詢師韓飛

勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關係的證明資料如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局列印並蓋章的個稅完稅證明、用人單位為勞動者辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職的都可以)、錄音錄影或者其它有勞動者名字和公章或老闆簽字的的書面材料等,只要證明雙方之間勞動關係的,勞動者就可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付其被拖欠的工資。

如何申請勞動仲裁:

1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證影印件1份;相關證據影印件和證據清單2份;用人單位的工商登記資訊(北京地區不需要提供登記資訊)。

2、提交材料後,5個工作日仲裁委給予立案,然後給雙方舉證期,給對方答辯期;然後**審理,之後對你們雙方進行調解,調解不成仲裁委會下達裁決書;勞動仲裁60天內結案;對於裁決書不服,勞動者可以起訴到法院;

3、申請勞動仲裁期間,不耽誤勞動者去新單位工作。

《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工資支付暫行規定》第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,並可責令其支付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

(三)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。

經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

2樓:原涵韻

這些小公司很多都沒有去工商局註冊,找勞動局社會保障局都查不到公司資訊,去找村委會協商處理,可以申請仲裁,

我現在,在橋梓三泰廠做事我現在不做了老闆壓我身份證不給我。找勞動局有用嗎????

3樓:匿名使用者

有用 可讓勞動局仲裁

4樓:努力的憤鬥

有用的、你跟你老闆簽了合同沒有?沒有的話你有自由做不做的權利!

5樓:維生素奶茶

去勞動仲裁,根據勞動合同進行仲裁,但無論則樣的,壓身份證是不應該的

我在一家私人工廠幹活,現在不想幹老闆不結工資,我是找那個部門

6樓:匿名使用者

你可以至公司註冊地所在的勞動監察部門進行舉報並要求其予以解決;或你可以持公司違反勞動法的相關證據到當地勞動行政主管部門申請仲裁,待仲裁結果出來後公司拒不執行時,你可以至當地法院起訴對方進行強制執行。

在私人加工廠上班,沒有勞動合同,不幹了,老闆不結髮工資怎麼辦?

7樓:野馬幫何莫

可以向勞動保障監察部門投訴,或者向法院依法申請支付令,或者與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議;不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的,可以向調解組織申請調解;不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟

我在一家私營廠打工,工資是年底一起結算,現在不想幹了,老闆也不給結算工資,請問我該怎麼辦?

我想開個小型加工廠,我想開個小型加工廠或者小型廠,需要多少資金。 建議下開什麼啊。 謝謝

輕財經 1 首先要確定你的經濟實力與投資建廠的規模,如果確定在5萬元 成本運作 左右這樣的規模,那麼我建議你成立 最合適 因為 註冊金只3萬就可起步了 而一人公司起步要10萬,個體戶不宜你加工廠擴大經營 2 成立 可以讓你家裡人當一 東,加上你自己,這樣兩股東便於你經營生產和合法登記,這種 要辦的手...

在一家木業加工廠上班,在一家木業加工廠上班 30

諤林曉 那些東西對人的身體影響確實很大,沒結婚的建議不要做,想學開車 都可以學呦。但是不管做什麼,都要學會提升自己。 羅是銅 這位小夥子,就不要在那裡上班了吧?這位大爺,沒有騙你,那些東西確實有毒,會影響男人的精子質量,對,以後生小孩確實有影響,另外,找份工作吧!年輕人很好,找工作的 紀念牛和珍珠雞...

辦機械加工廠我需要做什麼,機械加工廠都需要辦理哪些證件

何志平先生 辦乙個機械加工廠,首先 也是最重要的就是生產任務 如果是外協加工,那麼是否有穩定的持續的活兒源 如是生產產品,那麼是否做過市場調查 產品是否有足夠大的銷路,生產的產品從 上和質量上是否有競爭力。因為購買工具機是個較大宗的投資,如生產任務屬於飢一頓飽一頓,那麼這麼大的投資是划不來的,況且還...