發現同事或者領導剽竊你的工作成果時,你會怎麼辦？

1樓：小月有愛

這種事情在此櫻以後工作的時候非常常見，尤其是你在公森豎叢司沒有任何纖讓的人脈，這一次剽竊了你就不要再說什麼了，因為你自己只是乙個小的員工，但是下次你就要多乙個心眼把你的成果在電腦裡面備份，把你自己當時的思考見解全部細緻的寫上去，別人就會相信是你自己的創作成果了。

2樓：網友

如果事情比較重大的話，走瞎數法律程式進行起訴或者是控告他們，以維護自己的權益，因為有些東西可以影響到你的基本工資，州神野甚至是你的名譽乙個專冊喊有的名譽作品可以讓你的身價倍增很多倍。所以適當的維權是必須需要的，但是如果事情較小的話就放任他們去，因為不至於因為一件小事兒大家鬧得不歡而散。

3樓：歸邃碎

如果發現同事或領導剽竊我的工作成果時，我會立刻的向公司舉報這件事情，因為燃褲這種行為就是一皮和簡個非常快的棚猛，而且對你是一種打擊，而且還是對你成果的不尊重，所以你必須向公司的有關部門舉報他，然後給他相應的懲罰。

4樓：網友

發現這種事情的話，我絕對不會容忍，不會要求他們向我道歉，並且對我賠償相應的損失，如果他們不這麼做的話，我如鋒友就會向公司的相關部門進行投訴，彙報，讓公司來給我乙個公道，或者是這樣的補償。如果公司不進行處理的話，我會離開這家公司，因為這樣的公司不值得呆，而且我還會通過法律手段基告進行維渣槐權，

5樓：桃園結義

首先要找到證據證明是領導或者同事樸借了你的工作成果，這樣子你在向上級反應的時候才可以站的住腳跟，因為你有足夠的證據。其次，如果自己沒有辦法證明這件事的話，那麼自己只能吃虧了，以後儘量離這樣的領導和激滲同事遠一點。並且吸取經驗和教訓找出自己是如何被別人剽竊成果明早脊的。

儘量避睜扮免下一次這種事情再次發生。

6樓：旺盛還素淨丶多寶魚

得看事情的大小，蘆悄衫而損失輕小的話就無所謂，隨他們去就好，一次兩次的話也不運彎是什麼特別重要的事，對你影響並不是很陪腔大，但是如果事情較大的話就一定要跟他們抗爭到底不能讓他人剝奪你的權利，剝奪你的嗯，名譽為自己以後創造乙個更好的發展空間。

7樓：全春蕊

我會在下次把自己的工作做好記錄，防止他剽竊。如果是同事我會盡量不給她幫忙了，我的工作成果我會親自給領導看，防止這樣事情再發生。如果是領導我會忍氣吞聲，但是會拒絕這樣的歷仔事情再發生，領導如果一直這樣的話，我會辭職，肢返汪這樣人品的世陸領導幹再久都沒什麼希望。

8樓：網友

這種時候你不要慌，在開會的時候領導肯定會說把這個方案詳細的說一說，如果他們當時有哪個地方沒有說對，你這個逗森時候就可以直接開始你自己的表演，把你所有的想法都說出來，他基帶們肯定就知道這個成果就是你的了，領導也不是眼瞎的，他們能看出來搏指蘆。

如果乙個專案的成果被你同事偷取了，你會怎麼做？

9樓：何沅澤

如果遇到這樣的情況，桐巖肢那麼我覺得會向下面的領導反映這樣乙個問題。這個就是涉及到原則問題局世了，絕棗野對不能姑息的。

10樓：武帥帥

我會默默的收集證據。然後在最後將他**出來。讓他接受法律的懲罰，並且將他弄出公司。

11樓：夏見冬

要再一次熟悉自己的專案，當著公司其他員工的面，來講出專案中的內容，讓你的同事無話可說。