工傷七級傷殘賠償工傷事故造成七級傷殘一眼失明的賠償標準是什麼

時間 2022-08-05 06:55:08

1樓:晉州老劉

1 傷殘後的待遇

《工傷保險條例》第二十九條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**,享受工傷醫療待遇。

第三十一條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

第三十五條 職工因工致殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為12個月的本人工資,八級傷殘為10個月的本人工資,九級傷殘為8個月的本人工資,十級傷殘為6個月的本人工資;

(二)勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

2 廣東省一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金標準

一次性傷殘就業補助金。按本人工資為基數計發:五級計發五十個月,六級計發四十個月,七級計發二十五個月,八級計發十五個月,九級計發八個月,十級計發四個月。

一次性工傷醫療補助金。按本人工資為基數計發:五級計發十個月,六級計發八個月,七級計發六個月,八級計發四個月,九級計發二個月,十級計發乙個月。

2樓:匿名使用者

【工傷保險條例】第三十七條

職工因工致殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

3樓:匿名使用者

單位上了工傷保險按工傷保險條例辦,沒上保險單位負責,可以請律師,國家對工傷的訴訟**費有明確規定

七級傷殘賠償標準

4樓:善良的菟寶寶

七級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之四十。左手被沖床壓掉4個手指頭,7級傷殘需要賠償:

工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資。

醫療費醫療費包括當事人為**傷疾而支付的**費、檢查費、**費、手術費、醫藥費、住院費、**費、整容費和後續**等費用。

誤工費誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定。

護理費護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

交通費根據當事人和必要的陪護人員因就醫或者轉院**,以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實際發生的費用計算。

營養費營養費是指當事人為輔助**或使身體盡快**而購買日常飲食以外的營養品所支出的費用。營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定。

殘疾賠償金殘疾賠償金根據當事人傷殘等級,按照當地公布的上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

參考資料

華律網.華律網[引用時間2018-1-12]

5樓:牝馬履冰

如果您現在提出辭職,可已獲得賠償如下:

1、一次性傷殘補助金:賠償標準為13個月本人工資,即(本人工資)元/月*13個月。

2、一次性工傷醫療補助金:賠償標準為13個月(以青島市2023年月平均工資為例),即2730元/月*13個月=35490元;

3、一次性傷殘就業補助金:賠償標準為20個月(青島市2012月平均工資為例),即2730元/月*20個月=54600元;

以上三項合計額為您主動解除勞動合同(雖未簽定書面勞動合同,但屬於事實勞動關係)時應得到的最低賠償額。因單位未給繳納各項社保,所有賠償額均由單位支付。

備註一:以上計算所依據的具體法律法規、參考資料和需要注意的幾個問題:

1、***2023年1月1日起實施的最新《工傷保險條例》:

第三十七條 職工因工致殘被鑑定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

第六十四條第二款 本條例所稱本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

2、山東省貫徹《工傷保險條例》實施辦法(2023年7月1日起實施):

第二十五條 工傷職工被鑑定為五級、六級傷殘的,經職工本人提出,可以與用人單位解除或終止勞動合同,以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數,分別支付本人22個月、18個月的一次性工傷醫療補助金和36個月、30個月的一次性傷殘就業補助金。

工傷職工被鑑定為七級至十級傷殘的,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同,以其解除或終止勞動合同時統籌地區上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金的具體標準為:七級13個月,八級10個月,九級7個月,十級4個月;一次性傷殘就業補助金的具體標準為:

七級20個月,八級16個月,九級12個月,十級8個月。

3、除以上各項賠償外,您的工傷賠償專案還包括工傷住院護理費、住院伙食補助費等。

4、據山東省青島市統計局公布:山東省青島市2023年在崗職工平均工資2730元。

5、請大家注意!因受傷者的本人工資、全國各地職工月平均工資和地方法規規定各不同,故各地賠償標準也不一致。關於各地職工月平均工資,大家可以上網搜尋 查詢或者到當地統計局諮詢。

注:用人單位如果自用工之日起1個月內未與勞動者簽訂書面勞動合同的,第二個月起支付勞動者雙倍工資。

6樓:扈溫陀姬

工人的保險應該由用人單位買,如果沒買就由用人單位賠償,你爸並不是非法。七級工傷的賠償如下:醫療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務金額,住院伙食補助費賠償金額=本單位因公出差伙食補助標準(元/人/天)×70%×天數,工傷期間工資=受傷之日至傷殘鑑定之日止的原工資福利待遇,一次性的傷殘補助:

七級至十級傷殘的為:七級傷殘為12個月的本人工資,一次性傷殘就業補助金標準:七級傷殘為12個月

7樓:欣盛互聯

七級傷殘賠償標準如下:

1.七級傷殘賠償金 :受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之四十。

2.醫療費醫療費   包括當事人為**傷疾而支付的**費、檢查費、**費、手術費、醫藥費、住院費、**費、整容費和後續**等費用。

3.誤工費   誤工費根據當事人的誤工時間和收入狀況確定。

4.護理費   護理費根據護理人員的收入狀況和護理人數、護理期限確定。

5.交通費   根據當事人和必要的陪護人員因就醫或者轉院**,以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實際發生的費用計算。

6.住宿費   當事人本人及其陪護人員從外地到本市處理交通事故,實際發生的住宿費。

7.住院伙食補助費   參照國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。

8.營養費     營養費是指當事人為輔助**或使身體盡快**而購買日常飲食以外的營養品所支出的費用。營養費根據當事人傷殘程度參照醫院意見及營養費支出憑證確定。

9.殘疾賠償金   殘疾賠償金根據當事人傷殘等級,按照當地公布的上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。

殘疾賠償金是交通事故索賠專案中最重要的一項,傷殘等級越高,賠償款就越高,所以受害人在構成殘疾時一定要注意找資質好的傷殘鑑定機構,在最佳傷殘堅定時候鑑定有助於提高傷殘等級。

10.殘疾輔助器具費殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。

11.有任何問題來詢,國暉律所無償答疑解惑☞☞ 專業的交通事故賠償法律網

右眼工傷鑑定永久失明為七級,能賠多少錢啊? 30

8樓:匿名使用者

1、醫療待遇:報銷醫療費,住院伙食補助由工傷保險**按當地的標準支付,需要護理,單位沒出人護理的,單位需按當地標準支付護理費。

2、停工留薪期待遇:**工傷需要確定停工留薪期,通常由**工傷的醫療機構出具意見,由勞動能力鑑定委員會確認,一般不超過12個月,傷情嚴重或者情況特殊可以申請延長,經勞動能力鑑定委員會確認,最多延長12個月。在停工留薪期內原工資福利待遇不變,由單位按月支付。

計算:本人工資x停工留薪期月數=

3、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金:標準為七級傷殘為13個月的本人工資,本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資,請你注意:本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

計算:本人工資x13=

4、如果解除勞動關係,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由單位支付一次性傷殘就業補助金。各地的標準不盡相同,如果需要計算請告知所在省市,我可以補充回答。

9樓:律法清荷

七級工傷,按江蘇省標準大約在30萬左右,和年齡及工資有關。

工傷傷殘十級的賠償標準是什麼?

10樓:匿名使用者

1、醫療待遇:報銷醫療費,住院伙食補助由工傷保險**按當地的標準支付,需要護理,單位沒出人護理的,單位需按當地標準支付護理費。

2、停工留薪期待遇:**工傷需要確定停工留薪期,通常由**工傷的醫療機構出具意見,由勞動能力鑑定委員會確認,一般不超過12個月。在停工留薪期內原工資福利待遇不變,由單位按月支付。

計算:本人工資x停工留薪期月數=

3、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金:標準為7個月的本人工資,本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資,本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

計算:本人工資x7=

4、如果解除勞動關係,由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金,由單位支付一次性傷殘就業補助金。各地的標準不盡相同,如果需要計算請告知所在省市,我可以補充回答。

如果不解除勞動關係,賠償是1、2、3項相加。

如果解除勞動關係,賠償是1、2、3、4項相加。

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工傷七級傷殘待遇

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