1樓：小花豹
具備以下六點 沉穩 細心 膽識 大度 誠信 最重要的一條 擔當
2樓：情感導師偉姐
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回答親，首先祝您元旦快樂！請稍等一下，謝謝您的支援。❤親，我們培養孩子的人格魅力，首先，我們要從生活中點點滴滴的小事做起。讓孩子在生活中，首先有一顆平常心。
首先是家長給孩子做乙個好的榜樣，以身作則，在生活和學習上，給孩子做出好的榜樣，這是非常重要的。
給孩子充分的愛和自由，能培養出具有人格魅力的好品質，讓孩子學會擁有愛的能力。❤
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怎樣提公升自己的人格魅力？
3樓：應孝後妝
1.首先要加強體育鍛煉，使自己具有強有力的體魄。當女人們選擇自己的人生伴侶時，往往首先考慮的是男人要有乙個健康的體魄，乙個健壯的身體才是事業的基礎，這裡說的健康包括精神的健全。
2.其次是要培養自己的人格魅力。什麼是人格魅力呢？
人格是指人的體魄、性格、氣質、能力等特徵的總和，而人格魅力則指乙個人在性格、氣質、能力、道德品質等方面具有的很能吸引人的力量。培養人格魅力要遵循原則：第一，要表現為對他人和對集體的真誠友善、富於同情心、樂於助人、關心和愛護團隊，要嚴於律己、寬以待人，自信而不自大，自謙而不自卑，要具有強烈的事業心。
第二，具有豐富的想象能力，在工作上要具有較強的邏輯性、創新性和邏輯性。第三，要善於控制和支配自己的情緒，保持樂觀、豁達的心境，平衡而穩定，要有恰當的人際關係。
第四，要表現為意志堅強、勇敢果斷，要積極主動、要富有韌性。這樣的男人才能給女人以安全感，希望男人用自己的想法去引導她們做某事，當女人遇到困難時更需要男人寬厚的肩膀。
3.再其次要培養男人的戰鬥性。女人會尊重哪些富戰鬥性的男子。
當男人不去為乙個觀點表露自己感情的時候，她就會認為眼前的這個男人十分軟弱和毫無男性魅力。女人往往欣賞那些善於表白自己感情的男人。
4.要培養男人的知識面和幽默性。如果乙個男人攻讀了萬卷書，走了萬里路，具有豐富的知識；如果乙個男人出口成章，談吐風趣，沒有那個女性不喜歡的。
因此乙個男性的知識面寬、言行很具幽默性，也會使男人魅力無窮的。
總之，強健的體魄、健全的人格、具有較強的韌性和具有豐富知識和幽默性，實際上具有了男性魅力和具有強烈吸引力。
4樓：小花豹
具備以下六點 沉穩 細心 膽識 大度 誠信 最重要的一條 擔當
5樓：靈兮情感挽回
記住這兩句話，提高你的人格魅力。
6樓：輕記憶課堂
首先要找到合適自己的穿衣風格
7樓：甜寵小白
你 真正能打動別人心的只有你的真誠和善良。路遙知馬力，日久見人心。你靠裝是不行的。多讀古人聖賢之書，你就會明曉人生更多的道理和真諦。
8樓：喵星人的守衛者
多讀書像優秀人才學習，堅持禮貌待人
9樓：
魅力需要長時間的修養，不是一時間就提高了的
如何提高人格魅力
10樓：代號速度
提高人格魅力的方法有6點：沉穩、細心、膽識、大度、誠信、擔當。具體是：
1、沉穩
：不要隨便顯露你的情緒，不要逢人就訴說你的困難和遭遇，在徵詢別人的意見之前，自己先思考，但不要先講，不要一有機會就嘮叨你的不滿，重要的決定盡量有別人商量，最好隔一天再發布，講話不要有任何的慌張，走路也是。
2、細心：對身邊發生的事情常思考它們的因果關係，對做不到位的執行問題要發掘它們的根本癥結，對習以為常的做事方法要有改進或優化的建議，做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣，經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端，自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。
3、膽識：不要常用缺乏自信的詞句，不要常常反悔輕易推翻已經決定的事，在眾人爭執不休時不要沒有主見，整體氛圍低落時你要樂觀陽光，做任何事情都要用心因為有人在看著你，事情不順的時候歇口氣重新尋找突破口，就結束也要乾淨利落。
4、大度：不要刻意把有可能是夥伴的人變成對手，對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較，在金錢上要大方，學習三施（財施、法施、無畏施），不要有權力的傲慢和知識的偏見，任何成果和成就都應和別人分享，必須有人犧牲或奉獻的時候自己走在前面。
5、誠信：做不到的事情不要說，說了就努力做到，虛的口號或標語不要常掛嘴上，針對客戶提出的「不誠信」問題拿出改善的方法，停止一切「不道德」的手段，耍弄小聰明，要不得，計算一下產品或服務的誠信代價那就是品牌成本。
6、擔當：檢討任何過失的時候先從自身或自己人開始反省，事項結束後先審查過錯再列述功勞。認錯從上級開始表功從下級啟動，著手乙個計畫先將權責界定清楚而且分配得當，對「怕事」的人或組織要挑明了說。
11樓：艾小呆的我
培養自己的人格魅力就需要：、格局修煉、智慧型境界、誠信做人、善待別人。
一、格局修煉。
遇到問題，不但要從技術層面看，還要從戰略層面看，如此的眼界才會開啟，看法與想法才會富有遠見（即預見性），在具體問題的解決上才不會固執己見、不知變通。
事業人生的真正意義或許就是永遠在路上，其實登不登頂也不再重要，重要的是自己在不在奮鬥的路上。所以，對工作的過程要用心一點，對結果要坦然一點，保持一顆平常心。
二、智慧型境界
人類解決問題有兩個途徑：
一、境界；即同一事物（或問題）的不同層面；
二、能力；即同一層面事物（或問題）的不同縱深；境界解決的是存在問題，能力解決的是問題本身。
境界層面更易發現『問題』（關鍵性問題），能力層面更易解決『問題』（問題本身）。所以，取是能力，舍是境界。
用境界來解決問題的人，首先考慮的不是如何解決這個問題，考慮的是這個問題存在的意義和價值，然後篩選出組織發展的關鍵性問題，忽略掉無關緊要或次要問題，然後再集中優勢資源和力量進行針對性解決與突破。
三、誠信做人。
職場上很多優秀人才因為老闆的不守信憤然離職，原本老闆的善解人意、耿直義氣的形象瞬間淪為了奸詐狡猾的小人，所謂的老闆魅力蕩然無存。
失去了信用，乙個人幾乎就失去了全部的價值。答應別人的事，就算再實現過程再艱難也要做到，做不到就不要答應，不然最終只會讓自己名譽受損。
四、善待別人。
哲學界流傳著這麼一句話:「善待別人=善待自己」。人是有情感的高等動物，懂得是非分明，懂得有恩必還，有仇必報。當你能夠懂得善待自己、善待別人的時候，得到的一定是別人的善待。
單位裡想讓員工忠心的工作，首先作為上司或者老闆一定要對他們親切友善，經常關懷他們，即便是簡單的問候，讓員工感受到你的人情味；而不是員工一旦犯錯就劈頭蓋臉的一頓臭罵，有些時候，能以理服人盡量不要變相體罰員工，重要的是陪同員工一起找到犯錯的真正原因，共同解決。
12樓：韶關東華禪寺
【乙個人的成長歷程分為三個階段：第一是自然的階段，天真，幼稚，單純。
第二是學習、奮鬥、建功立業的階段。在這個階段培養和完善自身的素質和能力，在創造財富的同時，也收穫自己辛勤耕耘的成果，體驗利害、寵辱與得失。這個階段是人生的分水嶺，有的人沉溺在名利和物慾的享受中，有的人超凡脫俗。
第三是超凡脫俗的階段。
隨著人格魅力的形成，能力、品德、胸懷、氣度、修養、智慧型都達到了極致，完成了量變到質變的飛躍，徹悟了人生的真諦。在這個階段，有一部分出家人雖然在世間知識方面並不淵博，但心靈境界純潔高尚，具有佛的思想和境界，散發出高貴的氣質和尊貴的品質。達到第三階段（境界）的人稀有難得，尊貴無比。
此境界即是「無所住而生其心」「萬物同一體」「回歸自然」「無為而無所不為」。
古人說：「三十而立，四十不惑，五十知天命。」如果境界不改變，不提公升，永遠無法知天命。
大家問問自己：是處於累積知識的階段，還是進入了增長、發揮能力的階段，或是達到了提公升境界的階段？是否擁有超凡脫俗的境界？
內在是否散發出高貴的氣質、尊貴的品質？如果哪一樣都不具備，但能比別人付出更多，肯花時間下工夫，仍然可以彌補。
如果心中沒有一套清晰的為人處事的理念和方式方法，必將蹉跎一生，永遠是個該學習時不學習，該發揮能力時沒有能力可發揮，該提公升境界時無法提公升的糊塗人。
乙個人之所以缺乏人格魅力，就是因為在成長的這三個階段沒有按部就班、嚴格規範地進行訓練，沒有受到應有的教育，結果成了空殼子乙個，如同行屍走肉。是假我帶著真我走，還是真我指揮假我行事，分水嶺就在第三階段。
散亂的人之所以魂不守舍，反應遲鈍，喊他好幾聲才有反應，就是因為十分魂魄走掉了兩三分，身體裡只剩下七八分。魂魄健全的人頭腦敏銳精細，反應迅速靈敏。
身心不能完整合一的人，做任何事都達不到最高境界，只能達到六七分。魂魄不健全只有六七分的人，做事永遠拖拖拉拉，更不要談造就完美的人格了。
有些人講起話來頭頭是道，做起事來一塌糊塗。大家牢記：只看他行，不聽他言。
真假功夫遇事就知，檢驗功夫真假都在為人處事中。】
—— 摘自《萬行大和尚開示》
東華禪寺方丈萬行大和尚，一位用生命在踐行佛法、體證生命本源的智者。
15歲信佛、18歲出家、29歲證得生命本源，30歲復建東華禪寺、4年佛學專業、7年閉關、18年建寺安僧、1萬多場開示演講、千萬言著述、13部著作出版多國語言……
2023年創立東華家風：信教先愛國，學佛先做人，修道先發心；2023年倡行每月1次公升國旗；2023年創立中國首座佛教愛國館；2023年至今，東華禪寺18年間向社會捐款捐物數千萬元，並多次榮獲省市「模範和諧寺觀教堂」稱譽。
從童真入道、閉關證悟，到建寺安僧、講經說法，歷經三十餘年，總結出一條能讓人類證悟本源的解脫之道——《東華禪》
本著普度眾生的使命，萬行大和尚將《東華禪》修行法門無私奉獻，殷切期望天下眾生通過學修《東華禪》融通人生四大關係：我與家庭的關係，我與社會的關係，我與國家的關係，我與自然的關係，從而獲得幸福圓滿的人生。
如何培養自己的人格魅力？
13樓：代號速度
培養自己的人格魅力方法有6種：沉穩、細心、膽識、大度、誠信、擔當。具體是：
1、沉穩：不要隨便顯露你的情緒，不要逢人就訴說你的困難和遭遇，在徵詢別人的意見之前，自己先思考，但不要先講，不要一有機會就嘮叨你的不滿，重要的決定盡量有別人商量，最好隔一天再發布，講話不要有任何的慌張，走路也是。
2、細心：對身邊發生的事情常思考它們的因果關係，對做不到位的執行問題要發掘它們的根本癥結，對習以為常的做事方法要有改進或優化的建議，做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣，經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端，自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。
3、膽識：不要常用缺乏自信的詞句，不要常常反悔輕易推翻已經決定的事，在眾人爭執不休時不要沒有主見，整體氛圍低落時你要樂觀陽光，做任何事情都要用心因為有人在看著你，事情不順的時候歇口氣重新尋找突破口，就結束也要乾淨利落。
4、大度：不要刻意把有可能是夥伴的人變成對手，對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較，在金錢上要大方，學習三施（財施、法施、無畏施），不要有權力的傲慢和知識的偏見，任何成果和成就都應和別人分享，必須有人犧牲或奉獻的時候自己走在前面。
5、誠信：做不到的事情不要說，說了就努力做到，虛的口號或標語不要常掛嘴上，針對客戶提出的「不誠信」問題拿出改善的方法，停止一切「不道德」的手段，耍弄小聰明，要不得，計算一下產品或服務的誠信代價那就是品牌成本。
6、擔當：檢討任何過失的時候先從自身或自己人開始反省，事項結束後先審查過錯再列述功勞。認錯從上級開始表功從下級啟動，著手乙個計畫先將權責界定清楚而且分配得當，對「怕事」的人或組織要挑明了說。
怎麼培養人格魅力，如何提高人格魅力
呵呵,我覺得提公升自己人格魅力最好的方法就是鍛鍊自己的自信心,相信自己,自卑是不能克服的,但是你可以在最大強度上漠視它,鍛鍊自己的自信心 自信是成功的第一步,相信你也聽說過.我覺得你現在高一,首先任務是好好學習,當你取得一定優異成績的時候,相信你也不會感覺自己比人差.其次,要多看好書,至於是哪些好書...
如何培養自己的人格魅力，怎樣才能發揮這些魅力
人格魅力，往大意上講很廣，貼主應該是想在社會上，在工作中，在朋友圈裡發揮自己的人格魅力吧？當然眾人更願意面對每乙個人都有這樣的一種魅力存在，但培養人格魅力非常難，並不是說說就行的，也不是一朝一夕就能學會的，而是通過自己對所處環境的知識累積，和對人們心理常態的了解。也可以理解為 德高望重 四個字。通俗...
怎樣讓自己更有人格魅力，如何提高自己的人格魅力？
小花豹 具備以下六點 沉穩 細心 膽識 大度 誠信 最重要的一條 擔當 心底商量，人要長得漂亮，這樣就有人格魅力了！ 輕記憶課堂 首先要找到合適自己的穿衣風格 如何提高自己的人格魅力？ 已得到你沒有 如果想成為一個擁有人格魅力的人就一定要少說多聽多看，這樣別人再跟你相處時才會覺得你有內涵。在生活中多...