1樓:嘰嘰喳喳圓舞曲
從本案來看,你現在最有利的證據可能就是**錄音了,從理論上分析應該沒有什麼問題。但是從實踐來看,你要有打持久戰的心理準備。因為,所有證據都要進行質證,在這個過程中,對方可能會不予承認,要求鑑定。
這樣時間就會變得長一些。道路也許叢啟襪會旁鬥有些曲折,但你勝訴的幾率還是很大的!
至於你提到的你能得到何種補償的問題。鑑於你們之間並未有這方面的約定,那你只能得到對方所欠的款項及其利息。僅此。
談到起訴的問題,要明確的一點是:如果你只是公司的乙個職員的話,那你應該以你所屬公司的名義起訴對方。否則,對方完全可以你不是適格主體為由駁倒你。
1、你要寫乙份起訴書。(從網上很容易就能找到),要提示的是:你要用a4紙列印或手寫。
把**錄音燒錄在光碟上或其它載體上準備提交給法院。
2、去被告的所在地的法院或該合同的實際履行地的法院起訴。
3、滲激等待法院通知**。
4、庭審階段,其實也不是很難,你就把事實向法院陳述一下,再把證據出示一下,你的工作就完成了,就等著聽判決了。
訴訟費由你方先預交。按新的規定,可能也就是50元吧。
2樓:創作者
錄音可以作為證據,但是如果沒有仿賀其他證據佐證備枝派,錄音的單獨證明效力不大。
既然是買賣合同糾紛,你給對方發貨,對方應當有收貨憑證,也就是說你是可以提供其他證據,至於你可能有什麼證據,我也不能在這瞎猜,如果有時間的話最好親自到律師事務所諮詢。
如果到法院起訴,你的訴訟費50元左右,如果你贏了,50元就由對方承擔。
你的訴訟標的比較小,沒有必要請律師,因為律師就要幾千元,但是,你可以就訴訟的相關問題到律師事務所諮詢,諮搭飢詢費一般都很少。
3樓:網友
1、關於證據問題。不知你錄音中的內容詳細到什麼程度,不過一般來說如果只是錄音證據而沒有其它證據佐證的話效力是不太夠的。他欠沒源蠢你錢沒有合同之類的嗎?
或你可以再次找他要錢裂拍的時候讓他寫張欠條,這種直接的證據才有比較大的勝訴可能性。
2、打官司你可以要求你補償你枯陪因此支出的交通費、誤工費等必要支出,還有要求他支付訴訟費。
4樓:網友
這個最好去諮詢律師,應該有錄音就沒問題。
焦點訪談經常這麼演。
5樓:網友
半個月就打官司啊,
乙個老闆欠了我30萬的 貨款 請問要是 我要打官司費用大概是多少啊
6樓:匿名使用者
他都不願意給你這個錢打官司也是沒用的。好比這樣說,有錢不給公安也不能對他怎樣,因為這只是欠款。法院只能說你的官司打贏或打輸,律師會告訴你法院可以強制執行,可是律師不會告訴你,你要拿出他的財產或你所知道的銀行帳號等等所以打了官司輸了錢,我想你以聽過。
我是一家收數公司,可以加我為好友。我們之間好好聊聊。
7樓:匿名使用者
1.不超過1萬元的,每件交納50元;
2.超過1萬元至10萬元的部分,按照交納;
3.超過10萬元至20萬元的部分,按照2%交納;
4.超過20萬元至50萬元的部分,按照交納;
5.超過50萬元至100萬元的部分,按照1%交納;
6.超過100萬元至200萬元的部分,按照交納;
7.超過200萬元至500萬元的部分,按照交納;
8.超過500萬元至1000萬元的部分,按照交納;
9.超過1000萬元至2000萬元的部分,按照交納;
10.超過2000萬元的部分,按照交納。
8樓:匿名使用者
你如果勝了官司,訴訟費用由對方負擔。
拿了私人老闆的1000元貨款後被起訴了,老闆還欠我的工資和提成,我該
9樓:網友
對拖欠工資,你可以舉報。
1、向當地勞動監察部門投訴,或撥打**12333。
2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。
3、去當地人民法院打官司,申請支付令。
依據《勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的,有權要求有關部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
工廠老闆拖欠**商的貨款跑路了.起訴他有用嗎
10樓:匿名使用者
一、勞動者如果是給用人單位工作,有兩個途徑可以要求支付工資:
1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局內的勞動監察投訴;優點:方式簡單。缺點:某些地區執法力度可能不是很大;
2、可以到當地人力資源和社會保障局內的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。如果未簽訂勞動合同,可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關係,還可以要求支付經濟補償金。
優點:除了工資外,還可以主張經濟補償、雙倍工資等,並且一般都可以最終解決;缺點:申請勞動仲裁就是打勞動官司,程式稍多,需要專業人士指導。
工廠老闆託欠我加工貨款 一直不給,我該怎麼辦?
11樓:網友
1、報關員資格證的有效期從06年開始是終身有效的,就是說那個資格證是不會過期的,不會因為你連續兩年沒有從事報關工作而失效的。對於第一次想註冊為報關員時要先在乙個企業連續實習三個月,然後由單位出具實習證明後才能註冊為報關員;對於註冊註冊過報關員的因為連續兩年沒有從事報關工作,想再註冊報關員證那麼他必須先到海關那裡進行乙個上崗前考試。所以你考過報關員資格證後不必擔心那個證的期限的。
2、海關對這方面的管理會慢慢完善的,確實在實際工作中有些人是沒有報關證的,但是現在他們的工作越來越難做,因為現在在電子報關單傳送時必須是要用報關卡才能傳送的,所以沒考過報關的人現在是很難做的,而且這些沒證的人能做報關工作是因為他們的關係好,現在對於乙個沒有關係而且沒考過報關的人是很難找報關工作的。
3、報關工資在廣州是相對比較低的,對於剛考過的而且是剛畢業的學生在實習期間一般是在1000左右,過了之後在2000左右,那些培訓機構說考過了就能有5000什麼的都是在騙人的,現在很多做了十年的報關員才這個水平。
4、報關員的工作,除了跟海關打交道外,在工廠裡面還要跟財務要有很好的聯絡,而且要跟外匯管理局,稅務局等等聯絡,所以讀財務管理專業也是很有用的。
這是本人的觀點,出於興趣本人建了乙個報關考試的論壇,專為在校學生提供的,有興趣可以多多光臨。
12樓:網友
很簡單,有證據就到法院起訴他。你告訴他他輸了就不光要管2000元貨款了,還牽涉到律師費和打官司的費用等等。
13樓:深圳張勇
1, 你們要保留好相關供貨的證據(如合同、對帳單、收貨單、傳真件、電子郵件、手機簡訊、錄音、匯款紀錄、身份證號碼等),及時找律師幫你先發律師函,表明你方立場,要求對方及時支付貨款,若對方不理,可以起訴解決。
若發現對方有財產,可以及時申請財全保全,官司勝訴後,就可以從該財產支付你們的貨款。
14樓:網友
朋友。沒有什麼好辦法的。
一是上法院。二是進醫院。
你選乙個吧。
本人欠廠家17000元貨款,沒寫欠條,廠老闆用簡訊發來一張律師函,這種律師函有用嗎,要是打官司,誰
15樓:政法農夫子
律師函是律師發給你闡述法律利害關係的。本著道德的底線 ,該還的還是要還的,雖然金額不多。為了17000元走法院途徑不划算 。傷心浪費時間。
有家公司欠我貨款,如果我打官司贏了,但對方老闆名下沒有財產,欠我的貨款還能要回來嗎?
16樓:韓峰
如果勝訴後,可以申請法院強制執行,執行時不僅可以執行賬戶上的金額,動產或者不動產可以拍賣。
17樓:成都最棒劉
如果債務人有非法轉移財產逃避債務,你有權起訴行使撤銷權。
18樓:淡若輕風
要搜實證據 證明他有財產……
請問下,我手在廠裡碰到了老闆只給我一千元,我拿到了還可以打官司嗎
19樓:陽光的
報工傷,不急打官司。
20樓:呂艾
你的手在工廠受到傷害,應該做工傷認定。積極在醫院做**,儲存好病歷,藥費單據等證據。
如果傷情穩定後,影響勞動能力的可以做傷殘鑑定。老闆給你1000元補償,你拿到後,還可以做工傷認定,傷殘鑑定,
申請勞動爭議仲裁等。
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