濟寧市人力資源和社會保障局勞動關係科怎麼樣

時間 2022-04-07 22:55:30

1樓:匿名使用者

濟寧市人力資源和社會保障局的**,你可以通過招聘招濟寧市市政機構正在招聘的公務員或機構。人事考試中心濟寧市城市管理綜合財政資金的全職本科學歷,學士學位或以上,主修中國語文科,30歲的。

濟寧市勞動爭議仲裁院財務管理提供全日制研究生學位,專業的民事及商業法(包括勞動法,社會保障法「),30歲。

管理財政撥款的全日制本科學歷,學士學位或以上,法律專業,30歲。

濟寧市人才服務中心管理綜合財政撥款的全日制研究生學位,計算機應用技術專業,30歲。

管理財政撥款2全日制本科學歷,學士學位或以上,人力資源管理專業,30歲。

濟寧市社會保險局管理的綜合財政撥款的全日制碩士研究生教育,社會保障專業,30歲。

管理財政撥款全日制研究生學位,計算機應用技術,30歲的。

管理財政撥款為乙個全日制研究生教育,社會醫學與衛生事業管理專業,30歲。

管理財政撥款超過2個全日制本科學歷,學士學位或以上,財務管理專業知識,30歲。

管理財政撥款2名全職本科學歷,學士學位或以上,勞動和社會保障專業,30歲。

乙個全職的本科學位,本科以上學歷,藥房,30歲的衛生財政撥款的管理。

2樓:匿名使用者

吃公共飯,花人民的錢,不要做人員。

濟寧市人力資源和社會保障局在什麼地方?

3樓:乙小甲

聯絡** :12333(政策諮詢)

郵編:272000

職能:(一)貫徹執行國家、省人力資源社會保障事業發展規劃和政策法規,擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃,起草有關地方性法規、規章和政策,經批准後組織實施。

(二)貫徹執行國家、省人力資源市場發展規劃和人力資源流動調配政策,負責全市人力資源服務機構管理工作,負責全市人力資源市場監管工作。

(三)負責全市行政機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員綜合管理,負責全市表彰獎勵工作。

(四)負責全市就業創業和職業培訓工作,擬訂全市就業創業規劃和促進就業政策,建立職業培訓制度,指導全市技工院校的業務工作。

(五)負責建立和完善覆蓋全市城鄉的社會保障體系,統籌擬訂全市機關企事業單位和城鄉居民社會保險有關政策和標準並組織實施,依法對經辦機構執行社會保險法等法規和政策的執**況進行監督檢查,貫徹實施全國統一的社會保險關係轉移接續辦法。

(六)負責全市社會保險****預警和資訊引導,實施綜合調控,牽頭對社會保障**(資金)實施監管。

(七)會同有關部門擬訂全市機關、事業單位人員工資收入分配政策和企業人員收入分配的調控政策,擬訂全市機關企事業單位人員福利和離退休政策。

(八)會同有關部門指導全市事業單位人事制度改革,擬訂事業單位人員管理政策,參與人才管理工作,組織實施重點人才工程,負責專業技術人才和技能人才的培養工作,負責專業技術人員管理工作,健全博士後管理制度。

(九)擬訂全市軍隊轉業幹部安置、培訓政策和安置計畫並組織實施,貫徹實施**和省市關於部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策,負責全市自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

(十)擬訂全市勞動關係政策,完善勞動關係協調機制,對全市勞動標準執行實施監管,牽頭擬訂農民工工作相關政策,協調處理涉及農民工的重大事件。

(十一)擬訂全市勞動人事爭議調解仲裁的地方性法規並組織實施,受理處理勞動人事爭議案件,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處違法案件。

(十二)負責全市外國專家工作,綜合管理全市引進國外智力工作,擬訂相關工作規劃和政策,擬訂吸引國(境)外專家、留學人員來本市工作或定居的政策,負責全市人力資源系統的國際交流與合作工作。

(十三)承辦市委、市**交辦的其他事項。

擴充套件資料

濟寧全市社會保險工作會議召開

2023年4月29日下午,全市社會保險工作會議在市人力資源社會保障綜合服務中心召開。會議學習貫徹全省社保經辦機構主任會議精神,總結工作,分析形勢,對2023年重點任務進行了安排部署。市人社局黨組副書記,市社保中心主任劉鷺巖出席會議並講話。

劉鷺巖指出,做好2023年的工作需把握好「五個突出」:突出全覆蓋、突出可持續、突出防風險、突出創新性、突出便民化。具體要做好以下五方面工作:

一是圍繞全覆蓋,深入推進全民參保計畫。以靈活就業人員、建檔立卡貧困人口、在城鎮穩定就業的農民工、新業態從業人員等群體為重點,區分不願參保、不方便參保、繳不起費三種情況,分類採取針對性措施,精準推進全民參保計畫的落實。

二是圍繞惠民生,全面落實社會保險改革任務。穩妥實施降低社會保險費率的政策,放寬緩繳社會保險費的條件,切實降低企業繳費負擔;落實企業職工基本養老保險****調劑制度;深化機關事業單位養老保險制度改革;完善養老、工傷、失業保險政策和管理機制。

三是圍繞定權責,全面落實機構改革重大決策部署。要按照機構改革的要求,做好三項工作:平穩推進社保費徵收職責劃轉工作;統一經辦管理服務職責;強化行政部門與經辦機構的協作。

四是圍繞保安全,全面落實**風險防控機制。切實增強風險意識,構建市、縣聯動的風險預警機制,及時發現和化解**執行風險;

加強**管理,要嚴格執行國家和省統一政策,對違規出台或變相執行減收增支政策等情況和問題,一經發現要嚴肅處理;全面加強社保**內控管理,完善政策、經辦、資訊、監督四位一體的風險防控體系,確保社保**安全平穩執行。

五是圍繞便捷化,全面提公升資訊化支撐水平。將按照大資料開發應用的要求,探索從參保登記的埠開始,強化部門協同資料共享,積極推動社保經辦數位化轉型,讓群眾切實感受到資訊化社保的便捷高效。

4樓:魚小喵的

濟寧市人力資源和社會保障局:濟寧市人力資源和社會保障局負責促進就業工作、統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系、擬訂人力資源流動政策等工作職責。

主要職責有以下幾點:

1.貫徹執行國家、省有關人力資源和社會保障工作的方針政策、法律道道通法規,擬訂全市人力資源和社會保障事業發展規劃和政策,並組織實施和監督檢查。

2.擬訂人力資源流動政策,建立統一規範的人力資源市場,促進人力資源合理流動和有效配置。

3.負責促進就業工作。擬訂統籌城鄉就業發展規劃和政策,健全公共就業服務體系;建立完善職業資格制度、就業援助制度和城鄉勞動者職業培訓制度;擬訂全市技工學校及職業培訓機構發展政策;牽頭擬訂高校畢業生就業政策;會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

人力資源和社會保障局 是不是就是勞動局

是。人力資源和社會保障局是現在的名稱,而勞動局是以前的名稱,其實都是同乙個部門。計畫經濟時代叫勞動力調配所,市場經濟以後改叫勞動局之後加入社會保障的職能後變成了勞動和社會保障局,大部制改革以後勞動和社會保障局和原人事局合併 實際是被吞併 就變成了人力資源和社會保障局。發展歷程大致是勞動力調配所 勞動...

鄭州市人力資源和社會保障局的電話

小王的學習筆記 分析如下 交通 鄭州市人力資源和社會保障局人事人才辦事大廳附近的公交站 隴海路伏牛路 淮河路華山路 伊河路前進路站 伊河路伏牛路站 伊河路秦嶺路 秦嶺路潁河路 秦嶺路隴海路 秦嶺路汝河路 秦嶺路淮河路 秦嶺路伊河路 汝河小區站 伏牛路伊河路 華山路淮河路 世紀聯華汝河店 汝河路華山路...

北京市人力資源和社會保障局在哪啊

如果你是戶口大興的,應該是到大興的人力社保局去報到。各區縣都有自己的人力資源和社會保障局,你可以打個 查詢一下。北京市人力資源和社會保障局在哪?地 址 北京市西城區永定門西街5號。北京市人力資源和社會保障局 是北京市人力資源和社會保障局在網際網路上建立的 是北京人力資源和社會保障系統的中心 北京市人...