1樓：來自渡蟻橋皎如秋月的草原鷂
用人單位。用人單位承擔工傷事故賠償責任，當然應當包括承擔工傷職工傷殘鑑定的費用，初次傷殘鑑定的費用由用人單位來承擔，包括鑑定費、檢查費、診斷費、鑑定人的差旅費等，用人單位為職工購買了工傷保險且足額繳納保險費的，該費用由工傷保險**支付。如果初次鑑定的申請是由工傷職工或者其直系親屬提出的，鑑定費則由職工或者其直系親屬在提起申請時預先墊付，日後在收取工傷待遇費用時一併向保險機構或者用人單位索取。
2樓：罌粟花的往事
一般情況下是由單位出。但是一般申請鑑定的時候由個人申請鑑定的個人可以先行墊付待鑑定結果下來之後再找公司結算。也可以在最後和公司協商解決工傷，待遇的時候一併解決。
3樓：設定使用者名稱個屁
一般評殘的時候，誰評殘誰出這個錢，評完殘以後這個錢。就要求。單位或者是肇事者出。
4樓：橙子江蘇
工傷評殘的費用一般單位負責。申報工傷時，勞動能力鑑定費用這個費用已經歸在單位，所以受傷者不需要支付費用。
5樓：都都
工傷評殘的費用由誰出？工傷評殘的費用是自己出的，如果評上工傷了，那麼說單位就給你報銷的。
6樓：網友
自己先墊付。可以報銷的。但是個人不同意建立級別的，可以提出重新鑑定。建立結果維持原來的話，那這個費用是自己的。
7樓：自省
當然是由單位出了。由單位持；工傷認定書、營業執照、勞動合同、病歷、診斷書、x光片，向勞動局申請工傷等級鑑定。
8樓：帳號已登出
工傷評殘的費用，一般是由公司和**來出錢的。
9樓：爵爺的網路
這個在社保法裡面有明確規定，勞動能力鑑定費由工傷保險**支付，你可以先墊付，等結果出來之後，工傷保險**會把錢打到你卡上的。
10樓：網友
工傷鑑定評殘費用應該是由單位出的。這個毫無疑問。
11樓：梅花雨
工傷評殘的費用由簽訂合同的用人單位出。
12樓：到底換什麼
如果能評定上傷殘等級，那麼工傷鑑定的費用由用人單位提供報銷。
13樓：上下有情長
工傷評定的費用當然由工作單位處。工作單位出這筆錢是法律規定的。
14樓：小本合
如果醫院出具的，你這是夠傷殘標準的啦，那麼這個費用由肇事者或者是單位給你出你本身是不出的。
15樓：wcg選擇
由企業承擔，而不是傷者個人。
16樓：美女們一起來玩
工傷評殘的費用由受傷的人出。
17樓：沃樂邇
這個問題工傷評殘的費用應該是由工廠領匯出。不應歸個人出費用。
18樓：靜破乖活為魚
先有本人墊付，然後拿著單據到單位或是**部門去報銷費用。
19樓：茂煊
工傷評殘的費用，我認為應該由單位來出的。
20樓：網友
1、因工負傷、患喪失勞動能力程度鑑定費用，由用人單位支付。
2、因病、非因工負傷喪失勞動能力程度鑑定費用，由被鑑定人所在單位申請的，鑑定費用由被鑑定人所在單位支付；由被鑑定人申請的，鑑定費用由被鑑定人在申請時預付，如經鑑定結論為部分喪失勞動能力及以上的，鑑定費用應由被鑑定人所在單位負擔。沒有單位的，鑑定費用由個人負擔。
3、重新鑑定的鑑定費用，由申請方預付。重新鑑定結論與原鑑定結論相符，鑑定費用由申請方負擔。重新鑑定結論與鑑定結論不相符，鑑定費由原鑑定機構負擔。
4、因傷情病情變化要求再次申請鑑定所需的費用，由申請方負擔。
21樓：勤勞de小蜜蜂
工傷鑑定費用一般是單位出。具體而言，初次傷殘鑑定的費用由用人單位來承擔，購買了工傷保險且足額繳納保險費的，該費用由工傷保險**支付。
22樓：花養魚
用人單位承擔工傷傷殘鑑定費用更為合理。工傷傷殘鑑定費一般由用人單位支付，如果用人單位不支付的，勞動者可以先支付後向用人單位追償。用人單位應該要承擔工傷事故的賠償責任，還應該要包括受傷職工的傷殘鑑定費用。
初步傷殘鑑定的費用應該由單位承擔。根據《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條：受害人遭受人身損害，因就醫**支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費，賠償義務人應當予以賠償。
23樓：帳號已登出
根據法律規定鑑定的費用一般由用人單位和社保**支付，有些地方鑑定已經不收取費用。詳情內容》
工傷評殘費用由誰承擔
24樓：張晗
如果確認是工傷，工傷評殘，也就是勞動能力鑑定費用，鑑定費用由申請人預先繳納，然後根據鑑定結果、用人單位工傷投保情況、鑑定的次數不同，分別由不同的主體實際承擔。1．初次鑑定的費用初次勞動能力鑑定的費用，用人單位為工傷職工購買了工傷保險的，則由工傷保險**支付；用人單位沒有為工傷職工購買工傷保險的，則由用人單位承擔。工傷職工或其直系親屬無需為初次鑑定負擔費用。
2．再次鑑定的費用無論是用人單位，還是工傷職工或其直系親屬，對初次勞動能力鑑定的結果有異議的，可以向省級勞動能力鑑定委員會提起再次鑑定申請，鑑定費用由申請人預先繳納。如果再次鑑定的結論與初次鑑定的結論一致，則鑑定費用由申請人承擔，包括工傷職工或其直系親屬為申請人的情形；如果再次鑑定的結論與初次鑑定的結論不一致，則鑑定費用由工傷保險**承擔，用人單位沒有為工傷職工購買工傷保險的，則由用人單位承擔。3．複查鑑定的費用勞動能力鑑定後工傷職工的傷情發生變化，用人單位、工傷職工或其直系親屬、工傷保險經辦機構申請複查鑑定的，申請人同樣需要預先繳納鑑定費用。
如果複查鑑定的結論與初次鑑定的結論一致，則複查鑑定費用由申請人負擔；如果複查鑑定的結論與初次鑑定的結論不一致，則鑑定費用由工傷保險**承擔，用人單位沒有為工傷職工購買工傷保險的，則由用人單位承擔。《社會保險法》第三十八條：因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
工傷評殘由誰賠償
25樓：悅悅說法
一、工傷戚餘傷殘賠償是誰賠償。
一、工傷傷殘賠償是誰賠償若用人單位有繳納工傷保險的，則由工傷保險**支付的工傷賠償待遇可向人力資源和社會保障局領取；由用人單位承擔的工傷賠償待遇，則由用人單位支付。若沒有繳納工傷保險，則由用人單位支付全部工傷賠償待遇。
法律依據：《社會保險法》
第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險腔蠢**中支付：
伍仔陪 (一)**工傷的醫療費用和**費用；
二)住院伙食補助費；
三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
工傷評殘期間的工資
26樓：吳莉
工人工傷期間的工資按照其受傷前原工資福利待遇，由其用人單位按月支付。《中華人民共和國工傷保險條例》中明確規定，停工留薪**期限一般不超過12個月。如果傷情嚴重或者情況特殊，那麼須由市級勞動能力鑑定委員會確認，方可適當延長，但延長期限最多不超12個月。
待傷殘等級評定結果出來之後，停止享受原待遇，按照規定享受傷殘職工待遇。當事人在停工留薪**期滿後仍然需要修養**的，可以繼續享受工傷醫療的待遇。
一、工傷鑑定沒下來只能請病假嗎。
可以按病假暫時計算。
工傷認定之後，工傷職工停工留薪期的工資，原工資照發；但工傷認定之前，是否工傷法律上不確定，可以按病假暫時計算，待認定之後進行結算。《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。
傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
二、工傷只會發基本工資嗎的法律依據：
工傷保險條例》
第三十三條。
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
中華人民共和國工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
工傷評殘以後找誰要賠償
27樓：賀衛旭
法律分析：向工傷保險機構申請工傷保險待遇補償。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：(一)**工傷的醫療費用和**費橡賣用；(二)住院伙食補助費；(三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費；(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用；(五)生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(七)終止或者解除勞動合同時，應拿纖當享受的梁敏逗一次性醫療補助金；(八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；(九)勞動能力鑑定費。
第三十九條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：(一)**工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險**中先行支付。
從工傷保險**中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經辦機構可以依照本法第六十三條的規定追償。
28樓：勞動法諮詢師韓飛
勞動者工傷評殘的費用應當由用人單位承擔的，如果用人單位不承擔的，勞動者可以先行墊付，到時候給鑑定費用的發票給用人單位，要求用人單位報銷。
1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發生的乙個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的**一般有**）、與用人單位存在勞動關係的證明材料、醫療診斷證明等；
2、如果經過**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑑定，向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）；
3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫療費、一次性傷殘補助金、一次性就業補助金、一次性醫療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
4、如果勞動者沒有勞動合同及其他證明存在勞動關係的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認勞動者與用人單位之間存在勞動關係。經過勞動仲裁確認存在勞動關係後，再申請工傷認定。
工傷品殘共多少等級，工傷評殘等級標準
共十級。第十級是最低的，一級最高。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級 生活完全不能自理，生活大部分不能自理和生活部分不能自理。工傷評殘等級標準 法律分析 工傷傷殘等級鑑定具體標準 一級為器官缺失或功能完全喪失，其他器官不能代償，存在特殊醫療依賴，或完全...
工傷評殘標準是什麼，手指工傷鑑定評殘標準
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請 2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內 工傷 期間 工資按原待遇發放。停工留...
關於工傷評殘鑑定，求律師解答，已認定工傷，病歷上（腰椎壓縮性骨折，胸椎壓縮性骨折，可以評幾級工傷）
1.根據你所說的傷情，結合 勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級 gb t 16180 2014，傷殘等級大約在8 9級左右吧，具體的結果要看勞動能力鑑定委員會專家組的鑑定結論了 2.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，...