該走還是該留,我是該留下還是該走?

時間 2023-06-02 22:06:06

1樓:匿名使用者

這個可得想清楚了,你說的情況跟我的差不多。

所以建議你仔細想想,吵架沒什麼大不了,但是你要看清他的人品,這個世界什麼都不可怕,就是怕你嫁的人人品有什麼問題,這可是一輩子的大事,千萬不可馬虎,還有一點,就是如果婚前有問題,那最好不要結婚,因為結婚以後只能是問題增大,而不可能消除。這是我的觀點。

2樓:脛下逆鱗

離開吧。乙個不知道珍惜的人。

還有什麼留戀的??

愛是建立在彼此尊重的基礎上的,如果你願意留下。

只能說明你痴心。。。

其他的就不好說了。

3樓:匿名使用者

雖說女子活的好不如嫁得好,但是自己還是要獨立的好 ,趁著年輕把自己的事業穩定下來,有了良好的事業為基礎什麼都就有了。

有句話說得很對:

人生最怕失去的不是已經擁有的,而是失去夢想。愛情如果只是乙個過程,那麼失戀正是人生應當經歷的。如果要承擔結果,誰也不願意把悲傷留給自己。

記住下乙個他(她)更適合你。

4樓:匿名使用者

1樓的不是什麼好人 怎麼還有勸離不勸和的人首先你應該知道自己是不是喜歡他。

而且你不知道男人很少說對不起的嗎 因為局的那樣很沒面子 喜歡說對不起的可不算什麼男人了。

男人就是長不大的孩子。

還有就是看看是不是自己對他的態度不好。

如果你不喜歡他 而且爭吵都是他的錯 那就走吧 否則反之。

5樓:地瓜

你說的太少了 也不是什麼細節 其他人不好說了 說了你也不能聽什麼 有時候就是一種感覺 在一起能找到這種感覺就繼續發展~~

6樓:怡紅浪子

最好你自己決定.但決定了千萬不要後悔.不要回頭...

7樓:匿名使用者

是離開吧,激一下他看看怎麼樣。要是 他吧找你的話那就算了。

我是該留下還是該走?

8樓:匿名使用者

了解到你的情況之後,我說說我個人的淺見吧!不知道能否幫到你。

你開了一間**,而且還一邊上著班。你本打算等**發展好了就離開,但現在**不是很景氣,現在還考了本科,所以你不知道該走還是該留下。

從你的情況來看,我覺得你目前最好是去讀完本科,**如果你捨不得,可以暫時託給你信得過的親人或朋友代管。至於上班,因為讀本科要專心,恐怕是不能上了,如果可以,你可以選擇打假期工。這樣幾年下來,你拿到本科文憑了,又學到了新知識,那時要找乙份工作的話,還會難嗎?

而且這樣,你自己又上了乙個台階了,你又沒損失什麼,難道不好嗎?

當然了,這只是我個人的淺見,具體還是要你自己拿主意的。願你一切如願!

人要走就別再挽留,該走的人是不是怎樣都留不住?

9樓:尕軋

該走的人無論怎樣都留不住,因為對方已經是鐵定想要離開的,而且挽留之後也依然會走,

10樓:觀山看氣鬥

該走的人,即便當時挽留住了,後面也會再走開的,所以人要走的時候就沒有必要再挽留了。

11樓:樹濮存

是的,該走的人怎麼樣都留不住。因為他的心已經不在你這裡了,所以你沒有必要再做過多的掙扎,他走就讓他走吧。放手,過好自己的生活才是最重要的。

12樓:小明視角

是的,該走的人心思不在你這裡,沒必要再挽留了。為了對方好,讓對方走,給對方自由。在內心為對方祝福。

該走還是該留。 30

13樓:小娜

換吧,會是個成功的開始。

1、其實你不管到**都是這樣的,你這樣的人我也很是感慨萬分。曾經的我也是如此。

2、業務是很有發展前途的,不管你是真心也好,假意也好,只要做了就最好,你現在還在成長期,我只能說一切你也只能接受,然後運用,慢慢學習。

3、沒有誰會誰不會。只要慢慢來,慢慢習慣,都會做得很好,只要用心,沒有成不了的事。

這個世界上沒有完美的人。也沒有完全失敗的人,都沒有絕對。

不要怪任何人。乙個巴掌拍不響。。。

不要計較太多的得失,只要去行動,用心去想。

相信自己,都能成功!!

14樓:匿名使用者

反正「三思而後行」 決定掌握在自己手中, 別人無法幫你做出任何決定。

15樓:匿名使用者

是好男人就應該有所作為,做個踏實的自我。

16樓:匿名使用者

我想你最大的問題就是你不能安心下來好好工作 越是困難 阻力越大 越能獲得珍貴的經驗 不要在演戲了 馬上去回憶你的每一次業務 總結經驗 抓緊時間學習專業知識 要相信自己 一定能做到 如果連自己都放棄了 就不會成功 也不會有未來 千萬不要養成遇到困難就放棄的習慣。

還是該走還是留下來?

17樓:大醍醐網專家團

我覺得你還是選擇走吧。

1,你已經跟老總說過辭職,雖然因為加薪留下,但會在老總的心中留下陰影,在他心中,你早晚還是要離開的,而且是為了錢,所以,即使你不離開,接下來,可能會對你的崗位有所戒備,或者留意能取代你的人來接任你的崗位,那樣你就很被動了;

2,如果過意不去,想保留與老總的關係,那你就在新單位做的同時安排好自己在這家單位的身後工作。

記住,你是在炒老闆,任何老闆容量再大,也會覺得心理不舒服的。

18樓:門釘

在乙個領導比較器重你的單位工作,心情會很好,而且你現在的物質待遇也提高了不少,就留下來繼續工作好了。但是不要與同事及老闆說起你當初辭職的真實原因。否則,你也就不要在這裡混了。

老闆會生氣。

19樓:匿名使用者

職場這樣的事 大家都會經常遇到 留著唄 和老總在好好談談 不要有什麼不好意思的 事情早晚都要解決 解決就要光明正大。

20樓:匿名使用者

你應綜合考慮原來的公司與新公司之間對你前景的分析,哪乙個有利,另外還應考慮你現在公司與員工間的合作密切程度以後,再做結論。

21樓:匿名使用者

留下來唄,不然我都替你覺得虧。

22樓:8023周凡

如果他在挽留你,肯定你是乙個不錯的職員,他寧願這樣做,也不要你走,所以呢,你要按著他的意願,留著吧。

23樓:匿名使用者

這也是一種變相的溝通!當然留!也許老闆一直預設了你的工作能力,但忽略了給您加薪,這也是個機會!

24樓:網友

。。當然留,你走的原因不就是工資麼,現在老闆都同意給你加了,你目的達到了,還走什麼走?而且他給你加薪,說明他重視你,會更重用你,比新去乙個地方什麼都是重新來要好多了,何必走呢??

誰能告訴我是該走還是該留好?

25樓:z博士

其實無論在**能力的鍛鍊才是最重要的!給自己選好乙個職業規劃,然後有目的的努力!這樣才不會人云亦云,陷入困境。

對於現在情況最現實的考慮是你去了會提高你的口才,鍛鍊了能力,而不是現在賺多少的問題,要長遠的考慮!在社會上行走,口才是非常重要的!所以我建議你去!

但是要和家人說好!不要因為這些事情和家人鬧情緒!家庭的和諧也很重要呀!

我個人的意見,希望對你有幫助,祝你家庭和睦,工作順利,生活開心。

全部手打⊙﹏⊙b汗~~

26樓:

上市公司應該是乙份比較穩定收入好的工作,再加上是做人事,我覺得這樣的條件你應該別在挑剔了。同學開的房產中介需要口才?我靠~那不是靠口才就行的!

要強大的人際關係。口才很其次!別想問題好簡單。

我強烈的不建議你去你同學**。聽取父母意見。父母不會害你。

27樓:匿名使用者

不去還是比較好,你的家人都反對,說明那確實不是什麼好的選擇。

28樓:匿名使用者

呆原地做好自己的工作。

要走還是要留 走往哪走?留又該怎樣?

29樓:網友

我覺得像你這樣的情況,建議從以下方面考慮考慮:

1.弄清狀況。再給自己一點點時間,好好的考慮下到公司這麼長以來,工作方面的細節問題,是否有什麼地方讓老闆覺得你還不夠歷練來從事更多工作,還是公司認為你是因為熟人介紹,沒辦法讓你在公司做個閒職。

如果是歷練問題,我倒建議你不要輕易放棄,挑戰下,獲得更多工作,以此來證明自己,還有公司用人也是有個過程的;如果是熟人介紹沒辦法,公司安排閒職的話,建議你還是換個公司,找更能發揮自己的地方,否則就是虛度了自己的時間、浪費了自己的青春。

2.看你的情形,我覺得你已到了非要辭職不可的地步了,我建議你首先跟公司的老闆主動跟談談,你在公司的工作現狀和想法,包括你現狀工作的單調性,對自己理想工作的描述和你自身能力的展示,說不定通過很好的溝通,老闆會改變你的工作現狀,委以重任;說不定你公司老闆會直言他安排你現在的工作的原因;說不定你公司老闆會同意你另謀其他的想法,幫你和你的親戚、父母做溝通。

3.其次建議找你的親戚談談,通過他的理解來說服自己的父母。父母可能也會擔心好不容易找親戚幫忙,才找到的這份工作,結果你不想幹就不幹了,那讓怎麼跟好心給你介紹工作的親戚交代,怎麼讓好心的親戚跟公司老闆交代。

30樓:匿名使用者

說句不好聽的話,在外面找工作的人比正在工作的人要多,財務工作是乙個好的工作,裡面有很多東西是不能對乙個新人說的,同時也不會讓乙個沒經過考察的人做的,它關係到乙個公司的命遠,同時也是一些人的錢包,堅持吧,沒年是不會讓你真正接觸的。

我該留下來嗎,我是該留下還是該走?

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該走還是留50分懸賞

做什麼事情都是慢慢來的,老闆有時也在考驗你的耐心,每個人要有耐心,信心才能創出乙個事業,不及,慢慢來,也讓自已好好想想吧。跳槽也不是很好咯,我跟你的處境挺像的,前段時間也猶豫了很久,現在已經打辭職報告了,關鍵看你想要怎樣的生活了,如果你想繼續天天上網的生活就留下,如果想趁年輕多學些東西就拎包走人,何...

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