他33是一位公眾優秀的成功人士我21只是普通員工,我們合適嗎

時間 2022-03-05 07:45:09

1樓:匿名使用者

這裡最主要關建是他有沒有結婚、是不是真正的愛你

2樓:身份證達人

太懸殊了,未來的變動因素即不確定性還是不好把握。你確定你是他的初戀?合不合適你倆好好談談後才能知道的。

3樓:修梓瑤

世界上沒有和不合適的愛情,只有你願不願意的愛情。女人就應該找個優秀的男人作為依靠。年齡一點都不是問題 。

你看明星和富商,誰的老婆都比自己小很多歲。不要在乎別人對你的看法,你應按照你內心的想法來做選擇 。其實你是想接受他的。

加油,我在遠方為你加油!更祝你們幸福。

4樓:夢緣水瓶

二人在一起,主要是看性格,婚姻是要磨合的,祝你幸福

5樓:有欣可

只要二人都愛著對方就合適,其餘一切都不是問題。

6樓:匿名使用者

不合適,歲數可能不是差異,但是生活方式可能會影響你們

7樓:手機使用者

那要看他是否真心待你,如果他真心待你就試試,但你也要不斷的提高自己。

8樓:千秋暖陽

看他眼神 合適會知道的

9樓:

感情是不分層次的,跟著你的心意走,合不合適只有相處了才知道,緣分也很重要,祝您幸福!

10樓:段段段

先彼此了解一段時間再說 主要是你們性格合適與否

11樓:

年齡不是什麼距離吧,

12樓:手機使用者

他如果是離婚的就不合適。

我21平凡女子,他33成功人士我們合適嗎?

13樓:菱舞心月

只要他沒有老婆,並且你們是真心對待彼此,那麼就合適。有老婆,不要相信他所謂的真心。

14樓:1護膚養生2微整3胎盤針劑大量現貨

你的看似平凡但卻征服了他的心 只要他愛你 為什麼不合適 只要性格合得來相愛 就是合適的 給自己信心 我們都是獨一無二的 加油

15樓:低調渲染闖天涯

33的成功人士都沒結婚,不可能吧。不要一不小心變成小三了,多了解一下才好,22,3的人有老婆了都追女朋友,真事哦,那個受害者就是我閨蜜,不過也沒損失,就是傷心啊,得虧發現的早,不然一輩子要毀了,小心感情**

16樓:史蒂芬周

合適。俗話說年齡不是問題。只要兩情相悅,家庭不反對,應該就合適吧。何況你們同屬狗,狗狗搭配還行

17樓:匿名使用者

不合適。你年輕,他成熟。你純情,他卻現實

18樓:喝前鈄一鈄

年齡差距有點大,你們兩個在一起的話壓力很大,為了自己以後多考慮考慮,慎重

19樓:桂隆實業發

我比我老婆大11,我們感情很好很合適,主要還是看你們的感情,只要感情好就合適

20樓:

如果他是真心愛你的,年齡不是個問題,成熟一點的男人更有安全感!

21樓:秦女

年齡不是問題,關鍵是你要知道他欣賞你那兒,你吸引他的優點是什麼

22樓:奧特曼看書

只有愛與不愛、沒有合適與不合適

23樓:西遊記

人和人都是平等的,別那麼想,

24樓:逆天**

你能給他帶來什麼,愛, 放心,溫馨, 家

25樓:milkair大王

這種事情你沒有講具體情況是沒有辦法下定論的 你應該跟你親密的家人朋友好好考慮聯絡他的為人和可信度再做結論 網路上人云亦云。別人只會嫉妒你幸運 所以這樣的事情跟家人商量和自己慎重考慮吧 祝福。

26樓:上知天下知地

鞋的大小只有腳知道,所以這個問題自己決定,

27樓:坐在雲端偷看你

我個人意見。不合適。有代溝。很多方面都不行。夫妻生活方面。滿足不了你,力不從心

28樓:hn冰心

沒有合不合適,只有愛與不愛

29樓:還不是過

剛總結了,世間有真愛,社會再現實,我們也不要跟著活的太現實,還是保持本心!

成功者必須具備的特質是?

30樓:

要成為乙個成功人士的路並不易走,要成為乙個成功人士必須具備某些條件才可做到。

首先,最重要的是有不屈不撓的精神,切不可一遇上困難就退縮。「失敗乃成功之母」,要成功難免會遇上一些阻礙,像「發明大王」愛迪生,他發明的時候,是否只須一次試驗就成功呢?不是的!

他也經歷過許多障礙。如果他一遇上困難就退縮的話,可能現在我們的世界還是一片漆黑呢!

除了不屈不撓的精神,還要努力不懈。愛迪生也曾說過:「天才是百分之一的天份,再加上百分之九十九的努力。

」如果不努力的話,哪會有成果呢?「一分耕耘,一分收穫」,愈是努力的話,得出來的果實也就愈豐碩。

除此之外,一顆上進的心也是很重要的因素。試想想,如果人們沒有上進的心,哪有現在舒適的生活呢?如果人們全都安於現狀的話,哪會有電燈、**等科技的發明呢?

發明電燈是因為想改善照明的方法,否則,何不乾脆以火照明,哪用發明電燈那麼麻煩呢?要聯絡的話,飛鴿傳書不就行了,哪需要什麼**?

另外謙虛,勇於接受批評的態度也是很重要的,所謂「驕兵必敗」,所指的就是這樣。驕傲的人自認為很了不起,所以不肯接受別人的批評;以為別人只是妒忌自己。相反,謙虛的人接受別人的批評後,從而改善自己的短處,得以進步。

驕傲的人只會原地踏步,謙虛的人卻會不斷進步,最終超越驕傲的人。童話故事「龜兔賽跑」的兔子,不也是因驕傲而敗給烏龜嗎?

所以,要成功,以上的條件是很重要的。希望你可以參考以上的意見,從而得到成功吧!

來自完顏康康的回答。

31樓:釋妙偉

幸運,勇氣,智慧型,執著,忍耐,和一次次的失敗。

32樓:匿名使用者

必須具備的是運氣,就算他其他的都具備了,沒運氣也不可能成功的。其他的還有魄力,識才,良好的心態等。

33樓:匿名使用者

對於文人:

功名看器宇,事業看精神,

窮通看指甲,壽夭看腳踵,

如要看條理,只在言語中。——清 曾國藩《冰鑑》

34樓:商痴大師

成功創業者都應具備的特質!

什麼是成功?

35樓:大白說

所謂的成功,就是在平凡中做出不平凡的堅持。

乙個優秀的業務員的標準是什麼?

36樓:匿名使用者

乙個優秀的業務員的應具備以下七種能力: 1.忍耐力   忍耐是最不容易做到的,做過銷售的人都知道,剛開始乙個客戶沒有的時候你要忍耐。

曾看到過很多剛踏入銷售行業的人半途而廢都是不能堅持的結果,可能你需要忍耐乙個月、半年甚至一年才開始積累到一些客戶,你的業績和收入才能相應的提高,因此如果你是機會主義者千萬不要去做銷售。

在銷售過程中仍然需要忍耐。和客戶約好的時間,你準時到達,可是客戶臨時有事或者正在開會,你應該如何?忍耐,不然你必定失去這個客戶。

早年前我也做過敲門銷售,一棟29層的樓,每層8戶人家,從下「掃」上去,見門就敲,結果是20%的人對你的敲門極端反感,門沒開就要你「滾」;40%的人不是很耐煩,開門告訴你「快走」;30%的人反應平淡,說「我不需要」,只有10%人能夠有耐心聽你介紹完你的產品,而且還不一定購買。沒有忍耐力做的下去嗎?

2.自控力

很多時候銷售人員是單兵作戰的,銷售人員每天要去開發客戶等,這些都不可能完全在領導的監督下進行,企業唯一的控制方式就是工作**表,以及每天開會匯報個人的工作狀況,可是如果真想偷懶是非常容易的,比如故意去較遠的客戶那裡,路上可以休息;本來半小時談完,結果謊稱談了三小時等等,這種方式除了損害企業的利益,更重要的也是阻礙自身的發展.

3.溝通力

溝通是銷售人員的必不可缺的能力,溝通含有兩層含義:一是準確的採集對方資訊,了解對方真正意圖,同時將自身資訊也準確傳達給對方,二是通過恰當的交流方式(例如語氣、語調、表情、神態、說話方式等)使得談話雙方容易達成共識。

4.觀察力

觀察不是簡單的看看,很多銷售人員的第一堂課就是學會「看」市場,這個看不是隨意的瀏覽,而是用專業的眼光和知識去細心的觀察,通過觀察發現重要的資訊。例如到賣場逛逛一般人可能知道什麼產品在**,什麼產品多少錢,而專業的銷售人員可以觀察出更多資訊。

你有沒有注意到別人賣的好的產品是因為什麼?**、贈品、包裝……用的什麼贈品?什麼材料?

怎麼製作的?包裝做得很好,好在哪?顏色、造型、材質、可以有別的用途(比如食品的包裝,用完了可以當罐子)。

競爭品牌又有哪些**活動?具體的時間段?活動的具體形式,有哪些參與方式?

賣場內的競爭品牌的廠家從28家增加到29家,增加的是哪個廠家,是否對我們有潛在的威脅?它的主要產品和**定位如何?……太多的資訊需要你仔細的觀察,很多銷售人員在對其培訓了很久以後,要他去「看」市場,仍然不能得到有用的資訊,那我只能說,你不適合銷售這個工作。

銷售人員也是每個企業的資訊反饋員,通過觀察獲取大量準確的資訊反饋是銷售人員的一大職責。

5.分析力

分析與觀察密不可分,觀察得到資訊,分析得出結論。看貨架的產品分布你能分析出什麼?放在最好的陳列位置上的要麼就是銷售最好的品種,要麼就是該廠家此時的主推產品;通過生產日期進行分析,生產日期越近說明該產品的銷售與流轉越正常,生產日期過久說明該產品屬於滯銷狀態;通過**進行分析,**較以前下調幅度較大說明該產品受到競爭產品的壓力過大,銷售狀況不理想,**上浮較大,該產品的原材料市場整體**上揚,導致產品成本驟增,或者該產品市場屬於供不應求的狀態。

這些間接資訊必須通過慎密的分析才能得到。

同樣在與客戶的談判當中你是從對方言談舉止流露出的資訊分析對方的「底牌」和心態,例如進場談判,買手給你報了個價,作為銷售人員肯定不是一口答應,分析對方說話的神情語調,用話語刺探,然後分析出是否有壓低**的可能,空間幅度多大等。

6.執行力

執行能力體現的是銷售人員的綜合素質,更是一種不達目標不罷休的精神。銷售人員在執行計畫時常常會遇到困難,這時你如果只會說「經理這個事太難了,做不了」。那麼你的領導也只能說「好,那我找能夠完成的人來做」。

沒有困難的事情稱不上是任務,人人都可以完成的事也體現不出你的價值。

某市有家大型連鎖a賣場,a賣場在全市有十幾個賣場,對於占領該市的終端市場極為重要,b公司決定讓銷售人員張某搞定這件事,在張某接手前已經有幾個優秀的銷售人員敗下陣來,原因是該賣場在當地是零售業老大,所以一向霸道,沒有熟人關係進場費用開價很高,而且不給還價的機會。但公司要求在「合理」的費用下進場,如何把這個命令執行下去?張某接到任務寢食難安,如果該任務完成,公升遷是順理成章的事,但完不成任務公司同樣會覺得他「能力不夠,無法執行公司的計畫」。

接下來,張某去拜訪a賣場的採購經理黃某幾次,等了很長時間連面都沒見到,他知道這是對方故意不給他任何壓價的機會,逼迫他同意苛刻的條件。張某此時轉而從黃某下屬了解到黃某的妻子在一家銀行工作,他找到乙個做保險的朋友以推銷保險為由主動認識黃某的妻子,再介紹張某與黃某妻子認識,然後通過給小孩子買禮物等手段拉近距離,時機成熟後才由黃某妻子引薦給黃某,黃某深感張某的用心良苦,最後張某順利完成任務。

這種例子在銷售工作中並不少見。因此執行不是要銷售人員去找到事情的原因,而是要你想盡辦法達到結果。結果才是你的領導們最關心的,也是你能力的體現。

7.學習力

作為銷售人員所需要接觸的知識甚為廣泛,從營銷知識到財務、管理以及相關行業知識等等,可以說銷售絕對是「綜合素質」的競爭,面對如此多的知識和資訊沒有極強的學習能力是無法參與競爭的。僅以銷售技巧為例,從引導式銷售到傾聽式銷售,繼而提問式銷售直至顧問式銷售……銷售技巧不斷變化翻新,作為優秀的銷售人員只有掌握各種銷售技巧才能在競爭中勝出。當然銷售人員需要學習的遠不止銷售技巧,並且還必須具有舉一反三的能力,因此沒有良好的學習能力,在速度決定勝負、速度決定前途的今天勢必會被淘汰。

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