1樓：hyl煜
有決心什麼時候開始都不晚，但是你說自己快30歲了，沒有乙份工作做過超過兩年的，然後做生意半年沒收入就想再去找工作。那很明顯，你沒有毅力。也不懂得堅持。
如果說你現在再去找工作，是不是做不好又再來？不能一直靠「換」來逃避問題。你要找工作，可以。
找你喜歡或有興趣的，然後堅持下去，不要半途而廢，努力了才能看到希望，未來還是有很多可能得。
2樓：77動漫
這個就得看你自己怎麼想啊，不過做生意是現在很多人的選擇，不過要想自己的生意好做並且能賺錢，在找專案的時候要注意這幾點：1.這個專案的市場情況是不是穩定；2.
競爭壓力是不是不大，風險是不是小；3.專案前景是不是好；4.利潤是不是高；5.
是不是能把生意做大。只要能滿足這幾點，基本這個生意是沒有問題的。
但是對於你而言，最重要的是找到乙份自己喜歡的事，對於自己喜歡的事情總會多幾分耐心，推薦開一家動漫店，動漫行業是現在國內的朝陽行業，也得到國家**優惠政策的扶持發展，前景很好。而且隨著近年來優秀動漫的引進和國漫的崛起，國內動漫愛好者的人數不斷的增長，動漫周邊市場需求旺盛。
動漫店產品涉及範圍很廣，比如：動漫模型手辦、文體用品、家居用品、毛絨公仔等產品體系。動漫產品豐富，自然利潤也會增加，總的來說：
開動漫店是乙個投資低、利潤高，可操作性強的創業專案。
3樓：龍大頭
三十而立，現在奮鬥為時不晚。現在社會節奏快競爭激烈。失敗是成功之母，千萬不要灰心。
趁年輕好好幹，總有一天你會成功的。小生意就別做了，找乙個適合自己的工作吧！加油祝你成功哈！
4樓：紅苕藥
可以的。人嘛都是有得有失。一切都應該看淡才是呀？所以。
5樓：真與人為善
做生意最怕浮在面上。一遇到困難就換專案，這是做生意的大忌。建議深入的研究，慎重地選擇。一旦確定，不能輕易的換專案。
6樓：和平鴿二號
能，有決心開始就不晚。
光說不練不行，說幹就幹。
做生意要看你的生意有沒有長遠效益。有的話你就堅持在做一段時間，就會有收穫了。
如果沒有就趕快去另謀高就。
7樓：夔懿曦卌
可以，沒錢就去找工作。工作完了再去旅行，然後又沒錢了再去工作。
8樓：心shui我動
我們的狀況差不多，我可能還不如你，我超過半年的工作都沒有，我打算去送外賣，我也三十二了，兩個孩子，壓力大，支出總是大於收入。我不怪別人就怪自己。我們互相勉勵吧。
相信自己。美好的生活屬於奮鬥的人屬於我們努力的人。新年來了祝你新年快樂工作順利。
幸福安康
9樓：我的宣言對大家都好
你當然可以了，為什麼生意做不起來呢
10樓：鋰電池技術配件材料
只要有工作的想法，只要勤勞不挑工作。努力+實幹。是金子總會發光的.........。祝你成功發財！！！
11樓：匿名使用者
可以，年齡也不是問題，你最重要的還是要有拼的勁。詳細可以看我頭像聯絡。你要根據自己的技能、經驗去尋找工作。沒有乙份工作是不辛苦的，都是要堅持。
12樓：三金霸霸阿
找份好一點的工作，30歲可以做銷售 可以進我主頁私信我 給你推薦收入還算可以的工作
應屆生求職，家裡做的生意與企業有些相關，會影響到企業招聘我嗎？
13樓：匿名使用者
你這人求職家裡做的生意企業相關，不會影響你的招聘。相關的東西變成你的優勢參與到招聘中去，從有利於企業的位置說出你。與之相關的好處。
你們又不是競爭的相對的企業，而是相互左右的企業應該有合作的通道。是乙個照招聘好的契機。
14樓：匿名使用者
你可以選擇隱瞞，那可以憑藉自己能力進入公司。不過同行之間訊息比較敏感，被知道後可能不會有好結果。
15樓：
我覺得應該沒有什麼關係，我反而覺得這是你的特長，如果處理好的話企業會重用你，企業會招聘你這樣的人才。
16樓：靈動若冰
你想多了，沒有公司會這麼想的。而且百分之九十以上的工作都是熟練操作工，只能學到崗位需要的技能。
公司只是要人頂起崗位來，比較起來有的更喜歡短期工，省錢。
17樓：淡定鶴也有衝動
不會，因為你是應屆生
今天到乙個公司去應聘說是做外貿生意的 和外國人談的像外國人推銷一些產品什麼的？ 90
18樓：進行代表參加
今天大約公司實用性射手座，晚上生意和外國人談，你上推銷一些產品進出東西可以。
有前科的人除了自己做生意之外，為什麼到哪工作應聘都被人嫌棄不要？
19樓：匿名使用者
有幾個原因，
第一，有前科的人在獄裡其實養成了一種性格，就是那種頭時常低垂，顯得自卑的樣子。肩膀也是駝駝彎彎的，背也挺不直，而且他們由於個人心裡狀況原因總是獨來獨往，對人不夠熱情大方，沒有欣欣向榮的勁，讓人看了覺得難受。
第二，由於一般有前科的人，都是思維能力有限，所以他們一般很難聽懂別人的話，常常容易走題，而且脾氣還很爆，說話容易激怒，驢唇不對馬嘴。
再者，有很多人缺乏對人的關心，他們更在意自己的得失。這也就使很多人得不到應有的關注。
所以你可以幹一些洗車，擺地攤，手抓餅和一些其他的跟吃的有關係的工作。
20樓：哈二哥
有句話不好聽！叫江山易改本性難移
做生意的可以不交稅?
個人生意應聘時和員工談好了工作時間,員工現在找個由頭想變卦,如何委婉的拒絕？
21樓：卷枋茵
個人生意應聘時和員工談好了工作時間,員工現在找個由頭想變卦,如何委婉地拒絕？
沒有合法理由不能辭退員工，屬於違法解除勞動合同的，可以收集證據去當地向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求給予經濟補償。
22樓：匿名使用者
事先談好的規則不論員工找任何的理由都不可以破壞這個規則，否則下次還會出現這種事情，沒規矩不成方圓，任何個人不能以任何的手段和行為破壞這個規矩。
23樓：高傲公子
談好規則，談好價錢，當然還要有書面協議。有書面協議才能更好的處理以後的糾紛，包括工資問題或其他工作上的問題。如果只是口頭約定的話，那麼就很容易出現問題了。
比如你要求員工加班，他說要求裡沒有加班內容，這就會成為你們矛盾的引發點。
現在，拖欠工資的問題比比皆是，如果沒有書面工作協議，很容易出現各種各樣的問題，所以最好的辦法還是簽訂書面協議，也就相當於有了乙個契約，要比口頭約定強很多。
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