1樓：椿依波
檔案是不能自己保管的，人的一生或許都不可能自己接觸到自己的檔案，否則對檔案的真實性會有影響。如果你簽了就業協議，檔案也是選擇了寄到公司，但是現在你又不想把檔案寄到公司，你要儘快找學校負責這方面的部門或老師溝通並修改畢業後檔案的去向，以免學校把你的檔案寄到公司。檔案的去向可以找當地的人才市場。
靠掛或者寄回生源地。
就業協議書是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，也叫做「三方協議」。是為明確畢業生、用人單位、畢業生所在學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務，經協商簽定的協議。協議書也是學校派遣畢業生的依據，在學生畢業離校前，學校將根據協議書的內容開具畢業生就業報到證。
和戶口遷移證，同時轉遞學生檔案。
如果畢業生未簽定就業協議書，學校將把其關係和檔案轉遞迴原籍。每位畢業生各擁有唯一編號協議書(一式三份)，實行編號管理。
協議書是畢業生與用人單位建立就業關係的正式憑證，也是畢業生畢業後到人事、教育等部門辦理就業報到手續的必備亂公升材料之。
就業協議書是高校畢業生與用人單位訂立的確立勞動關係。
的協議，實質上是的一種特殊表現形式。求職最終簽署的合約具有法律效力，因此簽約一定要慎重，同時協議書的填寫更加不可忽視。
三方協議一旦簽署，就意味著大學生第乙份工作就基本確定，因此，應屆畢業生。
要特別注意簽約事項。高校就業辦一位老師說，大學生籤三方協議前，要認真檢視用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事伍悄接收權。民營企業、外資企業則需要經過人事局或人才交流中心的審批才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見才能有譁橘老效。
應屆畢業生還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。
2樓：乙個
不是自己儲存的，在簽訂的時候餘拆一般情況下是一式三份的，所以由卜毀咐公司裡面去儲存乙份，學校儲存乙份，自己的那乙份是放在檔案裡面的，不可以型純自己拿著。
3樓：青楓侃
一般是三方協議，有乙份是要自己保留的，需要自己完整的儲存下來，同時公司或者是學校也會保留乙份協議。
4樓：史蒂芬斯
當然不是了，應該由相關的單位進行儲存，或者是去當地的教育局進行儲存。
畢業生就業協議怎麼簽訂
5樓：september小九
畢業生找工作遇到合適的工作機會，同時應按照規定的程式簽訂就業協議，簽訂就業協議書的流程：1、畢業生本人填寫就業協議書內本人填寫的內容；2、畢業生轉交給用人單位，用人單位簽署意見並加蓋單位公章；3、用人單位或畢業生本人將就業協議書交至學校，簽署意見並加蓋公章；4、就業協議書分為四份，畢業生、用人單位各留乙份，學校留兩份。法律依據：
勞動合同法》第十七條勞動合同應當具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人；（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；（三）勞動合同期限；（四）工作內容和工作地點；（五）工作時間和休息休假；（六）勞動報酬；（七）社會保險；（八）勞動保護、勞動條件和職業危害防護；（九）法律、法規規定應當納入勞動合同的其他事項。勞動合同除前款規定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。
畢業生籤就業協議要注意什麼？
6樓：小喇叭
一、就業協議要仔細籤。
簽約前，要認真檢視用人單位的隸屬，國家機關、事業單位、國有企業一般都有人事接收權。民營企業、外資企業則需要經過當地人事局或人才交流中心的審批尺笑才能招收職工，協議書上要簽署他們的意見才能有效。同時還要對不同地方人事主管部門的特殊規定有所瞭解。
二、個人檔案要有著落。
畢業生與用人單位簽約時，要問清單位性質及其主管單位是否具有人事管理權，是否可以接收檔案。一些非公企事業單位、民營機構空困肢並不具有人事管理權，要通過當地人才交流中心接收檔案；如果應屆畢業生戶口不能落在工作所在城市，則最好是到生源所在地的人才交流中心委託辦理人事**。
三鬥世、社會保險問清辦細。
如果畢業生到國家機關、國有企事業單位工作，一般單位均會給予解決。如果畢業生到私營企業、民營機構或被聘用到不佔其行政編制的機關企事業單位，就需要向用人單位提出社會保險問題，至少要參加「基本養老保險」和「大病醫療保險」；用人單位不為員工辦「基本養老保險」是違反《勞動法》的。 違約金等事宜需講明工作地點、崗位、服務期限、違約金，養老金、公積金等國家規定的正常福利待遇等問題與用人單位商定後，最好在就業協議中標明。
注意：用人單位、畢業生、學校三方簽訂就業協議後，任何一方不得擅自毀約。如用人單位無故解約，畢業生有權要求對方履行就業協議，否則應承擔違約責任。
關於畢業生就業協議書的問題，關於畢業生就業協議書填寫的問題 5
文庫精選 內容來自使用者 文庫二霸 這四聯 是都要有四方簽字或者蓋章的！其他幾聯！是會給你郵回來的！在給你補充一下協議書的細節！高校畢業生就業協議書 一 高校畢業生就業協議書 有什麼作用？高校畢業生就業協議書 是明確畢業生 用人單位和學校在畢業生就業工作中權利和義務的書面表現形式。高校畢業生就業協議...
畢業生就業協議書有關問題，關於畢業生就業協議書的問題
沒必要作假。一般情況找不到工作也不會影響畢業證和學位證。國家還沒有這種規定呢。老師們這麼說只不過是為了提高就業率而已。當初我們畢業的時候，哪個班就業率高，老師還有獎勵呢。如果實在不放心就簽到人才市場吧，將來找到好工作再籤的話去人才市場辦理工作調動就行。具體情況可以到人才市場去問一下。沒必要作假。如果...
簽好就業協議想離職，簽了畢業生就業協議可以辭職嗎
法律規定，勞動者有解除勞動合同的權利，試用期內提前天通知，正常合同期內提前天書面通知，但是法律沒有規定如果不提前天通知應承擔的責任，所以，即使簽訂了就業協議，你也可以走人的。如果提供了正常勞動，當然能要回自己應得的工資。解除勞動合同後，單位應依法辦理社會保險和檔案轉移手續。你可以去其他公司應聘自己喜...