提前終止合同協議書怎麼寫
1樓：馮建華
法律分析：般情況下，雙方在簽署合同時在條款中會對提前終止合同的情形及法律後果會作出相應約談渣定，可以是雙方協商一致提前終止合同，也可以是合同中約定的可以提前終止合同的情形出現，終止合同。一般意義上的提前終止合同協議書，建議包括以下條款：
1、合同雙方當事人； 2、原合同名稱、期限、簽署時間等資訊；3、因何原因需要提前終止合同以及何時終止；4、提前終止合同雙方權利義務如何結算以及終止合同後權利義務的處理；5、違約責任； 6、扮拆爭議解決方式及協議生效條件；7、雙方當事人落款。
法律依據：《中華人民共和國民法典》第四百七十條 合同的內容由當事人約定，一般包括下列條款：
一）當事人的姓名或者名稱和住所；
二）標的；三）數量；
四）質量；五）價款或者報酬；
六）履行期限、含缺悄地點和方式；
七）違約責任；
八）解決爭議的方法。
當事人可以參照各類合同的示範文字訂立合同。
合同提前終止協議書範本
2樓：何玉媛
法律分析：合同終止指合同當事人雙方在合同關係建立以後，因一定的法律事實的出現，使合同確立的權利義務關係消滅。合同終止的原因可能是因為合同已經完全履行，或者權利義務歸於同一人，或者其他原因導致合同不用繼續履行或者不能繼續履行的。
合同終止有合同到期自動終止的也有合同未到期需要提前終止的，這種情況為了和睜避免產生更多的糾紛，喚首歲需要簽訂乙份提前終止合同的協議書，來約定合同終止後雙方的金錢往來，權利義務關係以及後合同的爭議解決等。合同的具體內容包括：合同雙方當事人、法律依據、價款結算及芹迅支付方式、違約責任、爭議解決以及其他條款。
法律依據：《中華人民共和國民法典》 第五百六十六條 合同解除後，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履**況和合同性質，當事人可以請求恢復原狀或者採取其他補救措施，並有權請求賠償損失。合同因違約解除的，解除權人可以請求違約方承擔違約責任，但是當事人另有約定的除外。
主合同解除後，擔保人對債務人應當承擔的民事責任仍應當承擔擔保責任，但是擔保合同另有約定的除外。
提前終止合同協議書怎麼寫
3樓：蔡瑜
般情況下，雙方在簽署合同時在條款中會對提前終止合同的情形及法律後果會作出相應約定，可以是雙方協商一致提前終止合同，也可以是合同中約定的可以提前終止合同的情形出現，終止合同。一般意義上的提前終止合同協議書，建議包括以下條款：
1、合同雙方當事人；
2、原合同名稱、期限、簽署時間等資訊；
3、因何原因需要提前終止合同以及何時終止；
4、提前終止合同雙方權伏消螞利義務如何結算以及橋山終止合同後權利義務的處理；
5、違約責任；
6、爭議解決方式及協議生效條件；
7、雙方當事人落缺埋款。
法律依據：《民法典》第一百三十五條民事法律行為可以採用書面形式、口頭形式或者其他形式；法律、行政法規規定或者當事人約定採用特定形式的，應當採用特定形式。
提前終止合同協議書怎麼寫
4樓：楊淑英
1、合同雙方當事人；2、原合同名稱、期限、簽署時間等資訊；3、因何原因穗鉛模需要提前終止合同以及何時終止；4、提前終止合同雙方權利義務如何結算以及終猜緩止合同後權利義務的處理；5、違約責任；6、爭議解決方式及協議生效條件；7、雙方當事人落款。
法律依據：《中華人民共和國民法典》第一百一十九條 依法成立的合同，對當事人具有法律激芹約束力。
提前終止合同怎麼寫
5樓：王長玉
一般情況下，雙方在簽署合同時在條款中會對提前終止合同的情形及法律後果會作出相應約定，可以是雙行瞎方協商一致提前終止合同，也可以是合同中賀裂約定的可以提前終止合同的情形出現，終止合同。一般意義上的提前終止合同協議書，建議包括以下條款：
1、合同雙方當事人；
2、原合同名稱、期限、簽署時間等資訊；
3、因何原因需要提前終止合同以及何時終止；
4、提前終止合同雙方權利義務如何結算以及終止合同後權利義務禪帶閉的處理；
5、違約責任；
6、爭議解決方式及協議生效條件；
7、雙方當事人落款。
一、提前終止租賃合同的注意事項有哪些。
1、優先選擇協商解除合同。也就是說，房東和租房者經過協商來提前終止合同，雙方可以對提前終止合同的條件以及押金的退還等問題作出約定。協商提前終止租房合同，可以最大程度地減少糾紛，避免紛爭。
2、以非協商方式解除租房合同時，必須要謹慎小心。一定要確認發生了法律規定的上述八種情況，這樣才能放心地解除合同。由於大部分當事人對法律問題不是非常懂，所以在提前終止租房合同前應當聽取律師的意見。
解除租房合同要以法律規定的程式辦理。以協商方式解除的，雙方最好籤訂乙個解除協議；以法定方式解除的，必須向對方發出解除通知，並保留相關的證據。
二、單位提前終止勞動合同的補償標準是什麼。
1、在勞動合同期內（如果勞動者沒有過錯）公司單方面解除合同，屬於違法解除勞動合同，公司應支付2倍經濟補償金數額的賠償金。
2、如果公司解除勞動合同沒有提前30天通知勞動者，應再支付1個月工資的代通知金。
3、勞動合同法第87條規定：用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第47條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。
4、經濟補償金的計算是半年內按照半個月計算，滿半年按照1個月計算。
提前終止租賃合同？租賃合同能否提前終止
不是霸王條款，但可向法院主張違約金過高，從而減少違約金金額。一般合同未到期，你提前終止合同的情況，需要支付違約金。但如果租賃合同中存在合同解除條款或者實際上租賃合同不能履行的話，你可以提出解除合同，這種情況就不需要支付違約金。你也可以通過與房東協商轉租或者協商解除合同的形式解約，這樣也可以不支付違約...
合同到期公司終止合同，但沒有提前告訴。是否有賠
答 如北京，北京市勞動合同規定 中第四十條說 勞動合同期限屆滿前，用人單位應當提前日將終止或者續訂勞動合同意向以書面形式通知勞動者，經協商辦理終止或者續訂勞動合同手續。如果公司沒有提前天通知的，以勞動者上月日平均工資為標準，每延遲日支付勞動者日工資的賠償金 這樣來看，沒有提前通知是有賠償的。但又如上...
公司提前終止合同沒有賠償雙倍工資員工不知情的情況簽字？
用人方單方解除勞動合同，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴舉報或者申請勞動仲裁維護自己合法權益。公司提前終止合同，沒有賠償雙倍工資，員工不知情的情況下簽字。公司提前終止合同會通知你的。如果你要簽字了。這就是你認可了。就是你默許的賠償了。只要簽了字沒得話說了，不存在不知情吧，可能一時衝動行為，這個法律不...