1樓：不見南山
借：應付福利費。
貸：現金。與該員工當月工資薪金併計，金額超2000的話，還應扣繳個人所得稅。
2樓：山尖尖的太陽
借：管理費用 --福利費。
貸：現金。如果福利是預先提出來的，就是。
借：福利**。
貸：現金。
3樓：職場小蔣吖
從內部會計核算的角度出發，入管理費--職工福利費、或衝減06年度「應付福利費」科目結餘均可，（注意新稅法要求07年度計提的福利費年末應衝回，而07年新的會計通則暫要求上市、股份制公司執行，其他的暫延用原會計制度也可以。）但從稅收（涉及所得稅）的角度出發就不那麼簡單了，不管入哪個科目都是要憑正式發票入帳的，（難道你說多少就多少，就不想想稅務會認可你嗎？）其實問題很易處理，員工婚禮應該需要採購很多東西，到超市（或其他地方）開一張內容為「系列辦公用品」的發票，（家具、辦公耗材等等，切記發票名稱寫本公司）金額相當，入管理費用--辦公費即可，若禮金上萬，就分月份多開幾張。
4樓：不得不想
借：應付職工薪酬-應付福利費。
貸：現金。
5樓：梅花
僭 ：應付職工薪酬-福利費。
貸：現金。
6樓：網友
直接計入應付福利費。
禮金收入怎麼做會計分錄？
7樓：河邊硬石
你的這個問題，屬於會計實務範疇。
這個問題，屬於專業問題的高品質問題。
我的看法如下——
企業在開業或者各種慶典中，會收到相關單位的賀禮禮金。那麼，單位收到的相關禮金，如何處理呢？？
那些違法違規的做法，我們就不說了，規範的處理，應當作為公司經營利得：
借：現金 —*幣種。
借：銀行存款—**銀行。
貸：營業外收入—其他。
上述看法，供你參考。
歡迎你追問，我們繼續討論。
員工結婚禮金無發票怎麼做會計分錄，
8樓：燈塔市張滿亮
這位朋友您好：
答：任何單位的財務收支必須有正事的發票，除給職工開支是自己做的支出憑證，其餘必須是有稅務局監管的發票，否則都是不合規的，進一步說是逃稅過程，小點說犯法的。
1、假設婚禮收入由稅務局代開的票據： 借：現金 貸：營業外收入。
2、假設婚禮支出由稅務局代開的票據： 借：專用** 職工福利** 貸：現金。
9樓：匿名使用者
做福利費：
借：管理費用-職工薪酬-福利費。
貸：銀行存款。
10樓：果若雲
不好意思，我也不清楚。
怎樣做會計分錄，如何做會計分錄
你就這筆業務確認收入了麼？對這筆業務的完整會計分錄如下 1.提供技術服務時 借 營業收入 貸 應收賬款 我理解你們提供的技術服務應該是與銷售的商品存在聯絡的吧？那這個屬於混合銷售。從事貨物的生產 批發或零售的企業 企業性單位及個體經營者的混合銷售行為，視為銷售貨物，應當徵收增值稅 其他單位和個人的混...
請教如何做會計分錄，如何做會計分錄？高手請教
高頓會計職稱 把所有的會計科目分成資產類和負債類。凡是資產類的增加，就計在借方，凡是資產類的減少，就計在貸方 凡是負債類的增加就計在貸方，凡是負債類的減少，就計在借方。 6.1 借 原材料 100 1.17 應交稅金 應交增值稅 進項 100 1.17 0.17 前提 你是一般納稅人 貸 銀行存款 ...
匯兌損益如何做會計分錄，如何做會計分錄，調整匯兌損益？
蛙家居 1 收匯的時候做賬 借 銀行存款 外幣 貸 應收 2 結匯的時候已經做了借 銀行存款 人民幣 貸 銀行存款 外幣 了 3 這個時候外幣金額已經跟銀行的賬單上一致了4 不同的只是在你收匯的時候的匯率和你結匯的匯率不同，換成的人民幣也不同，所以調整的是借 財務費用 留水儲迎絲 借應付賬款 680...