1樓：匿名使用者
個人可以在一年內申請工傷認定，但是也需要公司配合。還需要公司營業執照影印件和傷者身份證影印件。
根據《工傷保險條例》
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。
2樓：詩含蓮霍善
職工受傷害之日起三十天之內單位申報，單位未申報個人可以在一年之內申報。申報需要提供身份證影印件、勞動合同影印件或者事實勞動關係證明、相關病歷材料影印件自己工傷認定申請表。工傷認定申請報可到工傷認定部門領取。
我12月21號工傷了骨折我準備23號帶著相關證明去工傷認定可以嗎？有合同還有醫院證明。謝謝…
3樓：王元頁
工傷乙個月內單位去做工傷認定
如果單位不主動做，工傷一年內你可以去社保局做認定
帶本人身份證、勞動合同、醫院診斷書，去單位參保社保局辦理
想問一下我骨折了公司沒報工傷，也沒有給我工資，我怎麼維權？工傷是自發生幾日內報的呀？我有合同，公司
4樓：匿名使用者
應該可以認定為工傷。你先和公司溝通，既已參加了工傷保險，公司也沒有什麼費用產生，職工還有利。還是應該讓公司申報。如果公司還不申報，你再自己申報。
5樓：上海王建功律師
如果公司沒有為你申報工傷，你可以在一年內到勞動部門自行進行工傷認定。
6樓：匿名使用者
到勞動監督大隊舉報要求公司申請鑑定工傷 。如果公司不申請自己也可以申請。過後再追究公司賠償責任。去勞動大隊立案沒有影響。
7樓：左右灬善解人衣
補充一下，首先必須明確自己的事發地，最好有事發地證人，其次，如果自己不方便申請工傷認定，可有直系親屬代為辦理。
8樓：匿名使用者
不用去勞動監察大隊立案，應該先要求公司進行工傷認定，如果公司不給申請，可以自己到勞動保障部門去進行工傷認定，工傷認定的期限是一年，不要超期。
工傷認定後要求進行工傷等級鑑定，按照鑑定的等級要去公司支付待遇，如果單位不支付待遇，可以申請勞動仲裁，仲裁不服的再到法院。
既然單位已經參加工傷保險，那你的醫療費用和鑑定、補償費用都是工傷保險支付，不用單位支付，單位不應該推諉啊
工人在廠裡受傷，沒有勞動合同，我不去和他做工傷認定，他自己有辦法做嗎？
9樓：知道大人天蠍
可以的。自己也可以做
先申請工傷認定，認定完後再申請勞動能力鑑定專，根據鑑定結果要求賠償。
買了工屬
傷保險由保險賠付，沒買的話由公司全額賠付。
沒有合同蒐集事實勞動關係的證據，比如工資單，工作服，證人證言，錄音等公司沒在乙個月內申報，您可以再一年內自己向勞動和社會保障行政部門提交工傷認定申請的，工傷職工或其家屬都可以申請。
工傷可以獲得一次性傷殘補助金賠，離職時還有一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金
提出工傷認定申請，應當提交下列材料:
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及從業人員傷害程度等基本情況。
10樓：好子
沒有正式勞動合同無所謂，已經是事實上的勞動合同了。他自己完全可以也有辦法去做工傷鑑定的。
11樓：稥v帥
這就bai
是老闆不負責任，沒
du有合同，你作為老闆就不zhi
管了？？道德dao何在，心裡可安內？作為老闆不想辦容法給工人看病，首先想的是怎麼推卸責任，員工能有你這樣的老闆，我真感覺到悲哀。記得做好人才能做好事，人都沒做好，還談什麼事業。
12樓：巨淑英裔婉
沒勞動合同沒關係，你和用人單位實際上已經產生了勞動關係，你可以向當地勞動部門申訴，他們會受理的，到時你把所有情況告訴他們，他們會給你講細節，包括工傷認定都會一一告訴你，希望採納！
工傷好了我去上班公司不要我上班,而且有不賠償我,我可以去告他嗎?
13樓：匿名使用者
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；
2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內（工傷**、**期間）工資按原待遇發放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放；
3.等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定，鑑定工傷等級，然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額；
4.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益，有什麼不明白的，可以直接撥打12333諮詢一下當地勞動部門！
14樓：戰神
如果是工傷，肯定能告贏的
如何申請工傷併發症認定，第 次做工傷認定，一年後出現併發症可以做二次工傷認定不
如果認定結論下來了，則可以在六十天內向上一級勞動局 人社部門 依法申請行政復議，對復議結果不服的，還可以提出行政訴訟。如果沒有下來，只是口頭說說，則可以向上一級勞動局信訪 走訪或去信或e mail 要求糾正下級勞動局的草率粗疏的做法。發生工傷事故後，傷害結果未必馬上發生，有時會潛伏一段時間後才實際發...
我自己可去做工傷鑑定嗎，職工工傷傷殘鑑定,自己可以去做傷殘鑑定嗎
1.可以，根據 工傷保險條例 第二十一條規定，職工發生工傷，經 傷情相對穩定後存在殘疾 影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。2.工傷職工需要等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定，鑑定工傷等級。如果體內有鋼釘 鋼板一類的內固定器材的，需拆除後才可以做勞動能力鑑定 除非醫生書面證明體內的鋼釘 鋼板一類的內...
工傷骨折怎麼賠償，公司工傷骨折怎麼賠償多少錢
以鑑定的傷殘等級，對應你工傷所在省出台的 工傷保險條例 如廣東省的話就是 廣東省工傷保險條例 浙江省就是 浙江省工傷保險條例 等 裡面規定的賠償標準和計算方法進行賠償，用人單位沒給員工購買工傷保險的，所有賠償參照 工傷保險條例 的賠償標準全部由用人單位承擔支付給傷者。達到最低十級及以上傷殘的才有賠償...