自己做錯事卻總怪別人,該怎麼改變這種習慣

時間 2021-10-26 03:43:12

1樓:拿杯底

要面子,不肯承認錯誤,這是人性。但是要慢慢懂得問題出現在自己身上的時候,話到嘴邊吞回肚子裡,那不一定是你像說出口的。冷靜下來,當面承認錯誤,比事後承認更讓人心悅誠服。

2樓:寶26931毓窘

人會產生一種錯誤的認知與一種錯誤的歸因理論:我的失敗都是客觀原因和別人的原因。這種錯誤的認知可能是小時候的家長和後來的環境潛移默化帶來的。

小時候,可能父母太寵愛孩子,孩子還小,就一味的說不怪孩子,都是別人的錯。這種潛移默化的思想就影響了後來的意識形態。

3樓:以心

害怕受到譴責,自尊心強。這是很不好的心態,乙個人如果自尊心太強,一味的去責怪別人,害怕自己會受到懲罰,害怕承擔責任。這會讓別人不滿,也會讓自己不能進步。

所以,一定要勇敢的承認自己的錯誤。沒什麼大不了的。

4樓:沉夜孤星

如果說大家是一起做一件事情,必然會出現有人能力好一點,有人能力差一點,能力差的人,你不是要去怪對方,作為乙個團隊,我覺得盡力去幫對方,大家齊心協力把事情做好才是關鍵,孔子曰:人不知而不慍,不亦君子乎?別人不理解我,我不去怪別人,這難道不是君子的氣度嗎?

為什麼要去治對方呢?別人做的不好來怪我,我反過來去怪對方,那我跟對方有什麼區別?我覺得對方**不行,我要是行的話,我就幫對方,這是解決問題最有效的方式,爭來鬥去的只會傷了和氣,對團隊來說於事無補。

5樓:常秋桃

深層次講,這就是乙個人的自己。因為不相信自己,不想讓別人因為乙個可能很簡單的錯誤而瞧不起自己。不相信自己。

要勇於接受自己的,要知道世界沒有相同的兩片樹葉,也沒有兩個人啊,每個人都是有優點的,你要善於去發現自己的優點啊。

6樓:回憶

因為我們往往可以接受別人的錯,卻不能接受自己的,接受別人更容易啊,正視自己的錯誤就好了,另外多看一些養成一些好習慣的書籍,或者是跟優秀的人在一起,慢慢通化你。

7樓:無雅詩

自己做錯事卻總怪別人,這種情況和人的性格是有關係的。要改變的話,你可以從這幾個方面做乙個調整。學會自我反省,學會勇於承擔,學會站在對方的角度看問題。

自我反省是乙個人得以認識自己、分析自己,並有效提高自己的最佳途徑。自我反省,是對自己的行為及思想做深刻檢查和思考、修正人生道路的一種方法。懂得自省,人格才能不斷趨於完善,人才能慢慢走向成熟。

通過自我反省,做人才會越來越成功,生活才會越來越幸福。

古人言「金無足赤,人無完人」,說的就是每個人都可能有缺點,有缺陷,在成長路上也會或多或少,或大或小地犯一些錯誤,不可避免。所以敢於承擔自己的責任,不要把錯誤強加給別人,只有這樣才會慢慢的成長起來,才會成為乙個受人尊重的人。

8樓:萬一帆

我覺得乙個很簡單的方法的話,可能就是說自己做錯了事情的話,可能就是怪別人,就會有乙個很好的解決方法,不好就說不斷的反省自己吧,就反省自己,為什麼會自己的事情做不好?然後就責怪別人,就每天可以讓自己在內心裡面去想一遍,就說為什麼自己會什麼會做錯了事情,然後壞別人改變這個習慣的話,就說從每一件事情做去,就比如說下一件事情,可能你就做錯了,你就想到就不能怪別人,可能是自己的錯誤,所以一定要煩心反思自己

9樓:30秒不

這種情況還是應該要調整好自己的心態,要告訴自己,總是責怪別人是解決不了問題的,遇到這種情況一定要學會反思,要學會換位思考,如果別人這樣對待自己,自己怎樣會去想呢。

當自己經常這樣做的時候,經常的暗示自己,相信自己完全可以改變過去那種不好的想法,這樣自己也會變得更加優秀一些,自己也會變得更加通情達理一些。

生活中犯了錯一定要及時的去進行彌補,要知錯就改,千萬不能夠總是抱怨。

10樓:小小陳學姐

只要你已經意識自己的錯誤,那麼這個就是改變的開始,也是改變的最重要的乙個起點,只要你有這個樣乙個開始,那麼慢慢的就會改變自己這種習慣。

如果發生一件事情,是你們兩個都參與的話,首先你要反思自己什麼地方做錯了,而不是想著別人什麼地方做錯了。最好的體現的是情侶關係,我相信一段關係的結束,肯定是都是雙方的錯誤,但是有很多人,他們只會罵對方是渣男渣女,從來不反省自己,在這段關係中到底有沒有做到最好。

11樓:王倩

人總是會把自己的錯誤合理化,讓自己所謂的面子和心理好過一些。我之前也是死要面子活受罪的人,遇到自己錯誤的事總是想著給大家樹立乙個好的形象,也害怕自己承認錯誤後別人會看不起我,哈哈(現在回想起來都覺得可笑)總是把自己的錯誤合理化,跟別人硬剛,身邊的朋友總是在我犯錯的時候告訴我應該怎樣處理更好,我吧就覺得他們都是看不起我,現在回想起來覺得好傻,後來也因為這個脾氣吃了很多虧,也失去了最好的朋友。所以,我痛定思痛,決心改掉自己的臭毛病,最後用了3年的時間,我終於和當初那個傻的自己握手言和。

小朋友,我想告訴你,人都有脾氣個性,犯了錯要勇於承認,當你意識到自己的錯誤並且坦誠的對身邊的人道歉的時候就是你最可愛的時候,犯錯誤不可怕,可怕的是你明知自己犯了錯卻站在所謂的「高姿態」去質疑別人,人生而平等,希望我們都是溫暖純良的孩子。還有,當你控制不住自己的情緒時可以試著轉移一下注意力哦,答主的經驗是生氣以後買買買,吃吃吃,相信我盲目消費後帶來的負罪感可比情緒失控後帶來的負罪感大多了! 因為自己情緒失控而傷害別人的人真的是太自私,太傻了,除非你是撕蔥(當然撕蔥也不會情緒亂失控傷及無辜哈哈 )沒有人會為你的錯誤行為而承擔後果,除了愛你的父母還有你自己。

最後的最後,我有一句話送給自己,也送給你,一誠可以抵萬惡。

為什麼有很多人明明是自己錯了,卻偏偏要去怪別人??

12樓:小小趣聊養生

其實這是一種非常普遍的現象,主要原因是我們自私心理在作怪的表現,很多時候我們從小到大都在被別人寵愛的過程當中長大,人類本來就有自我保護的天性,所以在人們犯錯誤的時候,本能的會以保護自我傷害別人為目的去出發,最終卻形成了讓問題越來越大,一發不可收拾的現象,事實證明這種做法是非常沒有智慧型的,而且到最後偏偏吃虧的往往都是自己,因此我建議大家應該學會杜絕這種情況,在此我根據自己的經驗為大家總結了幾種改變的方法,分享給大家,希望對大家有所幫助:

1、學會主動承擔錯誤

記得馬雲曾經說過一句話,那就是越是學會主動承擔錯誤的人越適合當領導,而且從長遠的角度來看這些人的發展,一般情況下都是無可限量的,所以我們想要改變自己,那麼就要學會主動的去承擔錯誤,要有勇氣去面對錯誤,並且有更足夠的勇氣去把錯誤承擔下來,有些優秀的領導人甚至去主動承擔下屬的錯誤,即使不是自己的錯誤,他們也會攬到自己身上。

2、分析並尋求解決問題的方法

其實我們從客觀的角度來考慮的話,努力的勇於承擔錯誤並不是一件非常難的事情,其主要原因是由於我們可以分析錯誤的出發點尋找解決問題的切入點,從而慢慢的去解決問題,這也是很多具有領導天賦人的一種特性,他們在承擔錯誤的同時往往不會覺得錯誤很困難,而是應該從正面的去尋求解決問題的方法。

3、努力提高自己的能力

中國有句古話說的非常好,那就是藝高人膽大,其實我認為這句話用在我們這個問題上也非常的恰當,因為只有有能力的人才會懂得怎樣去解決問題,所以我們如果覺得碰上的問題很多都是我們無從下手,解決不了的的話,那麼很有可能是我們能力不足所導致的,因此我建議大家應該努力提公升自己的能力。

13樓:霧拉拉

很多時候,明明知道錯的是自己,但是依舊會去怪別人,因為自己總是會去逃避責任,害怕被別人責備。

14樓:

這種人就是非常的自私,根本沒考慮到是自己錯了,總是把錯誤怪別人,思想上有問題不要和這種人過多的往來,因為她會把一切不好的事情怪到你身上。

15樓:星座扒拉扒拉

因為責怪別人比承認自己的錯誤來的輕鬆,沒有人願意承認錯誤,都認為自己是對的,不可挑剔的,有問題產生肯定是別人某個方面做的不好。

16樓:慕容螺

因為這種人他不想承擔責任,所以明明是自己做的錯,也要去怪別人,有種推責任的人的感覺,我奉勸這樣的人,遇到事情不要再去怪別人,承擔起自己該承擔的責任

17樓:涼秋時光紛亂

這就是自尊心作祟,不想承認自己錯了,如果承認錯誤就覺得很沒面子,總覺得自己沒錯,能怪在別人身上是最好的。

18樓:青熒火

那是因為他們通常都把面子看得比較重,即使知道自己錯了,也不好意思去承認。

19樓:渴望奔跑的夢夢

他們可能不知道是自己的問題,或者習慣推卸責任,覺得自己沒錯,這些人沒有責任感,最好不要跟他們做朋友,也是對自己的保護

20樓:m豬精

因為她害怕自己承認錯誤,之後會受到大家的排斥。

21樓:王王聊聊新鮮事兒

有的人真的是不願意去承認自己做錯了,然後轉去怪別人,也有人是不好意思去承認自己做錯了,不敢承認,轉而去怪別人。

22樓:

他們總覺得自己的觀點是對的,然後別人的觀點都是錯的,以自我為中心。

為什麼有很多人明明是自己錯了,卻偏偏要去怪別人

23樓:小小趣聊養生

其實這是一種非常普遍的現象,主要原因是我們自私心理在作怪的表現,很多時候我們從小到大都在被別人寵愛的過程當中長大,人類本來就有自我保護的天性,所以在人們犯錯誤的時候,本能的會以保護自我傷害別人為目的去出發,最終卻形成了讓問題越來越大,一發不可收拾的現象,事實證明這種做法是非常沒有智慧型的,而且到最後偏偏吃虧的往往都是自己,因此我建議大家應該學會杜絕這種情況,在此我根據自己的經驗為大家總結了幾種改變的方法,分享給大家,希望對大家有所幫助:

1、學會主動承擔錯誤

記得馬雲曾經說過一句話,那就是越是學會主動承擔錯誤的人越適合當領導,而且從長遠的角度來看這些人的發展,一般情況下都是無可限量的,所以我們想要改變自己,那麼就要學會主動的去承擔錯誤,要有勇氣去面對錯誤,並且有更足夠的勇氣去把錯誤承擔下來,有些優秀的領導人甚至去主動承擔下屬的錯誤,即使不是自己的錯誤,他們也會攬到自己身上。

2、分析並尋求解決問題的方法

其實我們從客觀的角度來考慮的話,努力的勇於承擔錯誤並不是一件非常難的事情,其主要原因是由於我們可以分析錯誤的出發點尋找解決問題的切入點,從而慢慢的去解決問題,這也是很多具有領導天賦人的一種特性,他們在承擔錯誤的同時往往不會覺得錯誤很困難,而是應該從正面的去尋求解決問題的方法。

3、努力提高自己的能力

中國有句古話說的非常好,那就是藝高人膽大,其實我認為這句話用在我們這個問題上也非常的恰當,因為只有有能力的人才會懂得怎樣去解決問題,所以我們如果覺得碰上的問題很多都是我們無從下手,解決不了的的話,那麼很有可能是我們能力不足所導致的,因此我建議大家應該努力提公升自己的能力。

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你的問題不是在你不接受自己的錯誤,而是你的當下反應,如你所說,你在錯的那一刻不覺得自己錯了,那麼,你就做到一點,當你的錯誤產生並被人指出時,不要馬上說話,多在心裡默唸 我是不是真的錯了。多想幾遍,自己究竟是錯了與否,閉嘴30秒甚至1分鐘,想清楚再說話!相信你再開口之後,就不會說出讓自己覺得後悔的話了...

那種自己做錯事喜歡往別人身上推的人應該用什麼形容詞形容

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