1樓：匿名使用者
可以通過向勞動監察大隊投訴或申請勞動仲裁維權。
《勞動合同法》
第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
第八十四條 用人單位違反本法規定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並依照有關法律規定給予處罰。
用人單位違反本法規定，以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人，並以每人五百元以上二千元以下的標準處以罰款；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規定處罰。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
2樓：熱浪人間
向法院起訴：
支付工資：請求法院判決對方依法支付工資。
賠償損失：因扣押焊工證造成損失的，同時請求法院判決對方予以賠償。
3樓：靠真難註冊
找所在地的勞動局，
老闆扣押焊工證起訴需要什麼證據
4樓：樂閱軒主人
一，你傻，為什麼要讓扣證呢？
二，你去討，進門之前開錄音。講的問題就是比如老闆，我來拿我的焊工證，什麼時候還我？這一類的。只要他不否認證件在他手裡，就行！
三，仲裁沒用。因為你討的不是工資，不能適用舉證責任倒置。證件的問題你得舉證！
5樓：土流集團
直接可以去勞動仲裁委會仲裁的。
你好，我的焊工證給公司扣下了，老闆說是公司拿錢辦的不給我，我有什麼辦法嗎？
6樓：財經布穀
公司私自扣下證件肯定是不合理的，你可以到當地的勞動監察部門去投訴，但是如果你考證確實是公司出的錢的話，要看你們當時的勞動合同是怎麼約定的，要根據具體的約定看是否需要將這筆錢退給公司；
一般只要是個人的證件都是可以憑個人的身份資訊去補辦的，你可以去證件的發證機關諮詢一下重新補辦乙個。
一，熔化焊接與熱切割作業（電焊、氣焊、弧焊、電焊氣割、其他），也叫上崗證，發證機構---應急管理部，上崗必備證書，沒證書不予工作，分熔化焊接與熱切割作業，壓力焊作業，釺焊作業，證書帶磁卡，全國通用。
二，也叫職業資格等級證，發證機構--應急管理部[1] ，是晉公升，漲薪，職稱評審必備證書，高階比初中級工資高200-500，分技工和技師，共5個級別，證書全國通用。
三，適用於氣焊與氣割、焊條電弧焊與碳弧氣刨、埋弧焊、氣體保護焊、等離子弧焊、電渣焊、電子束焊、雷射焊、氧熔劑切割、雷射切割、等離子切割等作業。
四，適用於電阻焊、氣壓焊、**焊、摩擦焊、冷壓焊、超聲波焊、鍛焊等作業。釺焊作業，適用於火焰釺焊作業、電阻釺焊作業、感應釺焊作業、浸漬釺焊作業、爐中釺焊作業，不包括烙鐵釺焊作業。
五，焊工特種上崗操作證由應急管理部[1] 頒發，**發的都可以通用的，以前叫ic卡，現在叫感應卡，3年年審一次，和身份證一樣的，只要你有專用的讀卡機，就能夠讀出卡裡面的資料，但是這個讀卡機國家只給有資質的單位，比如學校，安監局等才有，這證不管你拿去**，只要有讀卡機的地方都可以讀卡與年審，查詢方式也可以上發證部門安監局的**，上輸入證號查詢的。
7樓：匿名使用者
我覺得有兩個辦法應該是可行的，一、公司私自扣下證件肯定是不合理的，你可以到當地的勞動監察部門去投訴，但是如果你考證確實是公司出的錢的話，要看你們當時的勞動合同是怎麼約定的，要根據具體的約定看是否需要將這筆錢退給公司；二、一般只要是個人的證件都是可以憑個人的身份資訊去補辦的，你可以去證件的發證機關諮詢一下重新補辦乙個。
8樓：永恆的愛
最好的辦法是到您考試的地方申請掛失補辦。
9樓：業成濟
把學證的錢補給公司，拿回證，如果不行，可以起訴。
我無焊工證操作，公安消防部門罰款老闆，老闆要扣我工資，請問我是否承擔部分罰款
10樓：趙文星空絮雨
你不需要承擔責任。
特種作業無證上崗應承擔責任 ：
中華人民共和國安全生產法》第八十二條 生產經營單位有下列行為之一的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停產停業整頓，可以並處二萬元以下的罰款：
一）未按照規定設立安全生產管理機構或者配備安全生產管理人員的；
二）危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建築施工單位的主要負責人和安全生產管理人員未按照規定經考核合格的；
三）未按照本法第二十一條、第二十二條的規定對從業人員進行安全生產教育和培訓，或者未按照本法第三十六條的規定如實告知從業人員有關的安全生產事項的；
四）特種作業人員未按照規定經專門的安全作業培訓並取得特種作業操作資格證書，上崗作業的。
第九十條 生產經營單位的從業人員不服從管理，違反安全生產規章制度或者操作規程的，由生產經營單位給予批評教育，依照有關規章制度給予處分；造成重大事故，構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任。
另外，對於未經培訓考核，即從事特種作業的，《建設工程安全生產管理條例》第六十二條規定了行政處罰；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法的有關規定追究刑事責任。
特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》第四十條 生產經營單位使用未取得特種作業操作證的特種作業人員上崗作業的，責令限期改正；逾期未改正的，責令停產停業整頓，可以並處2萬元以下的罰款。 煤礦企業使用未取得特種作業操作證的特種作業人員上崗作業的，依照《***關於預防煤礦生產安全事故的特別規定》的規定處罰。
11樓：感性的娃乖乖
你應該罰你老闆你沒證也要你。
12樓：王鴻傑律師
需要承擔。中華人民共和國勞動法》 第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
工資支付暫行規定》 第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。
提問我需要承擔什麼？
上個月安監來廠裡檢查，我只上了10天班，我沒焊工證，說給廠裡開12000的罰款，請問我要出多少錢？
回答勞動者因個人工作失職等原因造成公司損失的，公司可根據經濟損失的具體數額，月扣除勞動者部分工資，但不得超過勞動者當月工資的20%，如果扣除後的剩餘工資部分低於當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。
20%提問。
嗯。我知道了。我馬上去考乙個。
回答提問。不過我還有些不懂，老闆招我過來電焊，之前幹嘛不問我有沒有焊工證？現在被罰款了，我覺得我出百分之二十，有點冤枉，我們工資又不高，12000百分之二十也不少。
勞動仲裁有期限，勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。
提問太複雜了，我自認倒霉。既然自己有錯，就應該承擔。就當乙個教訓。謝謝老師。
我的焊工證被老闆掛在了公司名下，我可以向公司要費用嗎？
13樓：匿名使用者
可以要。但是最好假裝不知道。
因為一旦有狀況發生，你就需要承擔責任……如果拿了錢，就解釋不清了。
沛縣拖欠農民工工資找誰，拖欠農民工工資該向哪個部門反映
工資按月發放，隔月發放違法，本月工資下月發合法。拖欠工資，不發工資 剋扣工資勞動者可以打12333 投訴，該 是人力資源和社會保障局的 也可以到勞動局監察大隊投訴。由於公司未能按時發放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，並要求經濟補償。勞動者可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支...
工地老闆拖欠農民工工資,農民工討要工資,被公安局傳喚調查,這種情況會被拘留嗎
清風隨言 農民工在法律範圍內為維護自己的正當權益向老闆討要工資是合情合理。這裡要注意 通過正當途徑渠道表達自己的訴求 在法律法規內維護自己的合法權益！ 易劍捜魂 不會被拘留。公安部門落實情況後會幫助解決拖欠工資。 微湖情 拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。用人單位拖欠工資屬於違法行為，勞動者可以...
農民工工資拖欠找不到老闆怎么辦，農民工工資拖欠找不到老闆怎麼辦
勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付被拖欠的工資。如何申請勞動仲裁 1 去當地人力資源和社會保障局 原勞動局 內的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶 仲裁申請書2份 申請人身份證影印件1份 相關證據影印件和證據清單2份 用人單位的工商登記資訊 北京地區不需要提供登記資訊 2 提交材料後，...