日本一企業將退休年限放寬至80歲是怎麼回事

時間 2021-08-30 09:58:52

1樓:愛笑的

據日媒報道,電子產品零售商野島(nojima)決定,如果員工願意的話,只要該員工的健康狀況與工作態度符合公司要求,就能以“一年一約”的方式進行續約,讓他們工作到80歲。這也是為了在日益老齡化的日本留住有經驗的員工的相應舉措。

該公司總部位於橫濱(yokohamaa),約3,000名員工中包括門店銷售人員,所有員工都將享受這個政策。

從明年春天開始,日本企業將被要求努力聘用70歲以上的員工。這可能會刺激零售業的跟風者。零售業嚴重依賴人力資本,但與日本其他地區一樣,也面臨著迫在眉睫的勞動力短缺問題。

2樓:聲說教育

因為日本老齡化非常嚴重,儼然是一個老齡化國家,老人多,年輕人少,從而使得明明身為發達國家的日本,發展也開始變得和老人一樣滯緩。

其實造成國家老齡化的真正原因也不全是老人人數多,而是因為生育率低,勞動人口比例少,從而導致老年人口比例高。國際對“老齡化”的認定標準是65歲以上的人超過國家人口比的7%,超過這個數字就可以被認定為老齡化社會,然而日本目前65歲以上的老人已經超過了30%,而且還有不斷上升的可能。

從折線圖我們可以看到,老齡化人口比例基本上是逐年上升的,而且一般只要不遇到什麼大型事故,老齡化人口還會繼續不斷的上升。

日本一企業將退休年限放寬至80歲,原因就是勞動力太少了!沒有足夠的勞動力來工作生產,只好出此下策,不斷放寬退休年限,讓年齡大的人也來工作。

不過退休年限的放寬,我們也可以預感到未來的日本生育率一定會提升上去,並且呈現逐年提高的一個趨勢。生育率的提高,也可以稍稍減緩一下日本的發展壓力。但不可避免的是現在的年輕人由於處在這個尷尬的過渡期,將來的生活壓力會特別大。

其次這也會促進日本的人工智慧化發展,拉動gdp上升,這是一個次要的解決老齡化方案。

但是我們不得不承認的是老人多的社會也會有更多的問題出現,首要的就是醫療方面,老人的身體機能隨著年齡的增長也逐步下降,再讓老人在社會上擔任什麼工作,醫療資源很難的短時間內跟上。還有就是除了醫療意外的一些社會資源,對日本來說都是一個很大的挑戰。

3樓:

少壯不努力,老大徒傷悲,年少氣盛,青春就像如日中天,正是奮鬥拼搏的最佳時機,同時也是人生的重要資本,人活著就要為目標奮鬥,生命才會綻放色彩,為了得到穩定的物質經濟和更加安穩舒適的精神生活,苦累挫敗無可避免,困難壓力無法估計,就算再苦再累,難關壓力再大,不要猶豫退縮,懷疑自己,必須相信自己,堅持下去,如果半途而廢,那就浪費時間,青春和機會,以致到了年邁之年,怨天尤人,一無所獲,悔不當初,這樣的人生難免渾渾噩噩,黯然失色,時光不會倒流,因果不會重來,所以,青春年華,就要拼搏奮鬥,勇於嘗新,敢於接受挑戰,想方設法,解決難關,多去溝通交流,釋放壓力,不斷磨鍊,總結改變,完善提升競爭實力,見慣風雨,才能從容不迫,以不變應萬變,穩操勝券,人生必須陽光自信,靈活調整心態,腳踏實地,穩打穩紮,戒驕戒躁,希望和轉機總會出現,展望將來,相信心中的麵包和愛情,終會得到,過上更加安穩舒適的生活,人生必須浩然正氣,坦誠相對,才能結聚志同道合的合作伙伴,互助互勉,才能事半功倍,成就更大的目標

4樓:九四點之

這個企業將退休年齡放寬至80歲,是怎麼回事呢?

那就是到80歲才可以退休,但是之前都可以工作。

首先,這個發達國家人的平均壽命比較高的,應該在四月中胃前列,這個位置下這種政策,打下了一個基礎。

另外,這個國家老齡化非常嚴重,一些青壯勞動力還是比較少的,比較新鮮的。

為了應付這種局面,延遲退休是一個比較好的做法,但是認識到80歲,這個真的讓,瞠目結舌。

有的老人家庭收入比較少樣,卻退休,或許他們願意去做吧,多一些收入。

這真是活一輩子工作,一輩子。

5樓:奉央

可能是日本的勞動力比較少,所以說他們為了提高工作效率,才把他們退休年齡放寬是80歲的吧,這也是沒有辦法所採取的措施。

6樓:言智理

因為工作比較輕鬆,所以將退休年限放寬至80歲,這樣就使他們不會在退休後再謀職業了。

7樓:知竹常樂

日本一企業將退休年限放寬到80歲,有可能只是為了留住一些人才。想讓這些人才繼續發光發熱。同時也可以減輕社會負擔。

8樓:ccc菜辣椒

日本一企業將退休年限放寬至80歲,其實,還是別有用意的,該企業這麼做就是為了留住有經驗的老員工,雖然幹不了工作,但是可以帶徒弟,使企業能夠長久發展。

9樓:紫水晶

這有什麼人又不是強制80歲退休,只要你想退休。才退休就這個意思而已。再說了,就不是整體的活動,只是個別企業。這屬於尊重員工的個人意願吧。在中國這裡這個事情是不可能發生的。

10樓:巴翠巧育兒分享

因為現在日本的人均增長比較的慢,人口基數比較小,所以很需要有勞動力的人來幫助發展經濟。

11樓:****

日本企業將退休年限橫寬了80歲,主要是因為國內年輕的勞動力太少了,而且如果不擴大勞動年限,老人的退休金補充不及時,加上日本本身的老齡化比較嚴重,日本人的養老金都已經開始虧空了。

12樓:晴天便好

我日本人退休年齡放寬到80歲,都沒有休息的時間了,到了老年人的思想都開始退化了,就算日本人壽命長,可以放寬到70歲,放寬別80歲,的確是人才稀缺了,才會做出這樣的決定。

13樓:ok就可

一企業將退休年限放寬到80歲,這在國內是沒有的,80歲還可以工作,簡直不能理解。國內老人最高60歲就退休了。

14樓:**慢性蕁麻疹

我覺得這是跟日本的勞動力比較少有關係,因為現在根本就銜接不上了,導致如果提前退休的話,這一款會銜接不上,所以才把退休年限放寬至80歲。

15樓:

你好!日本現在已經步入老齡化階段,這就證明養老金髮放已經成了問題,所以身體健康的都可以延遲到80歲退休,這也是很無奈的

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