學校強制工學交替要接受學校安排合法?

時間 2022-12-22 15:45:09

1樓:釩特

法律是不允許的。這完全是學校的公司的一條利益鏈。學校方面至少把你的工資給偷偷抽了30%~40% 而且學校每介紹乙個過去,還有額外的提成。

可以不去,不發畢業證可以去教育局去告他。

法律依據:《中華人民共和國教育法》 第二十三條 國家實行學位制度。學位授予單位依法對達到一定學術水平或者專業技術水平的人員授予相應的學位,頒發學位證書。

法律依據:《普通高等學校學生管理規定》 第三十二條 學生在學校規定學習年限內,修完教育教學計畫規定內容,成績合格,達到學校畢業要求的,學校應當准予畢業,並在學生離校前發給畢業證書。符合學位授予條件的,學位授予單位應當頒發學位證書。

學生提前完成教育教學計畫規定內容,獲得畢業所要求的學分,可以申請提前畢業。學生提前畢業的條件,由學校規定。

2樓:歷史小廢鐵

學校要強制工學交替。接受學校的安排可去舉報。

3樓:網友

除非大四安排的實習,強制性的直接可以去教育局舉報。

4樓:奮鬥的火迅

可以通過教育局投訴,或者向信訪局投訴也可以,不行就110。最好就當地撥打114諮詢。

5樓:雙文彥

不合法 我國法律規定學校不可以強制安排學生進行實習或者強制學生進行工作以不發畢業證為由的行為屬於違法。

可以請網上免費的律師為您解答問題。

專科(大學)以畢業證要挾強制參加工學交替怎麼辦?

6樓:張得帥

以畢業證要挾強制參加工學交替可以向當地教育部門進行投訴。

工學交替是學校教學計畫的重要組成部分,所有學生都必須按人才培養方案和專業教學計畫的要求按時參加工學交替活動。對於集中安排的工學交替,無正當理由不參加者,不能獲得相應課程的學習成績。

對於正常安排的工學交替學習,學生應當嚴格遵守學校和所到單位的規章制度,服從管理。

工學交替學生在單位應遵守單位紀律,尊重企業指導老師,服從工作分配,認真工作,遵守所在單位的保密制度。若遇到問題,應及時與指導老師或學院聯絡,由學院與單位協商解決。若因學生的原因給單位或學校造成不良影響或損失的,學校將根據有關規定給予相應處理。

學校要求工學交替我不去就要被退學

7樓:網友

這樣的話是不合理的,因為工學交替是正常現象,但是去不去是自己的?就是自由,如果不去的話就要被強制退學,這個不合理。

8樓:福州萬通汽車學校

學校是不能要求你工學交替的,可以像教育投訴。

大專生被學校強制要求留在工學交替的工廠,父母帶不走,並且威脅學生走就被開除,這觸犯了法律嗎?該怎麼 20

9樓:韋巧夏侯

這是犯法的,他們沒權利要求你幹任何事情,可以告他。

10樓:無極玄光

觸犯法律了我上職高的時候趕上的最後一批實習生,往後都不讓有實習生了,只能高考。這個嚴重的話直接報警。

11樓:好子

肯定是違法行為。趕緊向上級主管部反應!

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