1樓：為午夜陽光
公****是公務員主管部門組織的擔任主任科員以下及其他相當職務層次的非領導職務公務員的錄用考試。
公務員的級別那麼多，涉及的崗位那麼多，肯定需要的人也多，有人退休就有空缺，再說每年不是每個崗位都需要啊，只有需要的崗位才招考。
職務與級別的對應關係是 公務員： 在中國，國家公務員的級別分為二十七級。
公務員領導職務層次與級別的對應關係：
(一) 國家級正職：一級
(二) 國家級副職：二級至四級
(三)省部級正職：四級至八級
(四)省部級副職：六級至十級
(五) 廳局級正職：八級至十**
(六) 廳局級副職：十級至十五級
(七) 縣處級正職：十二級至十八級
(八) 縣處級副職：十四級至二十級
(九)鄉科級正職：十六級至二十二級
(十)鄉科級副職：十七級至二十四級。
(十一)社群或駐村幹部：二十五級
綜合管理類公務員與級別的對應關係：
(一) 巡視員：八級至十**；(相當於正廳局級)
(二) 副巡視員：十級至十五級；
(三) 調研員：十二級至十八級；(相當於正縣處級)
(四) 副調研員：十四級至二十級；
(五) 主任科員：十六級至二十二級；(相當於正鄉科級)
(六) 副主任科員：十七級至二十四級；
(七) 科員：十八級至二十六級；(本科生大專生)
(八) 辦事員：十九級至二十七級。
軍隊的職稱級別（軍銜）分為：上將、中將、少將、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉，一級軍士長，二級軍士長，**軍士長，四級軍士長，上士，中士，下士。
2樓：綠吻
每年都有退休的當然每年都會招人啦
你說天天都沒什麼事,這是工作的問題，但是一個單位每個職責都要有人來負責當然要人嘍。但是不可能天天都發生事啊。
比如食品檢驗部門，檢驗部都有具體的分工誰是科長，誰是副科長，誰是檢驗員，誰是理化檢驗的，誰是微生物檢驗的，這一下就5個人啦，再說理化和微生物分別只少有2個檢驗員，這樣就7個人啦。一個單位檢驗部門7個人是不是太多啦，但是他們分工不同有自己的工作。平時什麼事也沒有，但一旦出現問題這7個人根本不夠用，你要是做過實驗就知道。
不好意本人是學這行的，只好舉此例子啦。我曾經在那裡做過臨時工，夏天食品問題多，一天會送來好多待檢品，而一天做不了幾個實驗，都是靠時間的，你不可能靠縮短檢驗步驟來節省時間。那個累啊……。
幸好已經是過去時啦，呵呵。
3樓：心竺教育
每年招那麼多公務員，基層還是很缺人？
4樓：中公教育
因為公務員系統本身也是大的單位和部門
每年也會有很多工作人員達到年級退休
同時各個部門為了適應社會的新需求，也會有增設或者合併的部門也會需要不同種類的人才，所以每年都會有招聘
5樓：太空
那是肯定的 因為公務員系統年齡偏大了 再過十幾年都沒有人了
難道公務員收入真的只有月均3000左右嗎？
6樓：猶奇希
退休後也有保障。許多人認為公務員工作得很好，主要是因為他們會在退休後給你養老金。例如，一些私營企業退休後可能沒有養老金，但公務員退休後可能仍有豐厚的養老金，這意味著退休後你仍有大量收入來彌補一些開支。
總之，無**務員的工資是多少，首先都是為人民服務的工作，不能有做官的想法。否則，會給自己的工作帶來很大的負面影響。作為一名公務員，他們應該對自己有更高的要求，盡力做好自己的工作，為人民服務。
工資可能是一種主要的激勵方法，但更重要的是，他們應該重視公眾的讚揚，牢記自己的使命，並向工作中的大眾提供一份令人滿意和放心的答卷。
7樓：吃瓜預備役選手
不是的，公務員還有第13個月的工資，他們有各項的福利、補貼、補助和待遇。
8樓：阿陌陪你學文化
不一定，發達地區公務員工資普遍處於四千或更多。只有部分試用期或者欠發達地區的公務員月工資會在三千左右。
9樓：
這個要因人而異並不是所有的公務員，都是這個樣子，一般只有基層的公務員是月均3000左右。
10樓：尕軋
拿到手的收入確實是只有這麼低，但是公務員的福利是很好的，拿到手的是扣除五險一金之後的
11樓：京龍
要不然，工資那麼低，誰幹，工資是低，但是連衛生紙都發，發再多錢你，你也沒地方用呀。
公務員需要每年體檢一次嗎，公務員入職後每年都要重新體檢嗎
晨夏雙魚 需要。國家公務員法裡規定，公務員每年需要體檢一次的要求。體檢工作由人事老幹科配合行政科開展，具體實施工作由行政科負責。每年統一組織在職及離退休幹部職工體檢一次，當年調入人員不參加統一的體檢。體檢結果由行政科及時反饋給本人，並由行政科建立幹部職工健康檔案。公務員體檢要求 一 風溼性心臟病 心...
公務員面試考什麼，公務員考試都考什麼啊？
中公教育 您好，中公教育為您服務。公 分為國家公 地方公 具體考試內容請參見對應公 招錄公告！公 面試形式分為結構化面試或無領導小組討論。面試測評八大要素包括 綜合分析能力 言語表達能力 計劃 組織 協調能力 應變能力 自我情緒控制 人際合作意識與技巧 求職動機與擬任職位的匹配性 舉止儀表 結構化面...
公務員申論考試都考什麼呢，公務員考試一般都考些什麼內容？
雲南萬通汽車學校 1 行政職業能力測驗 行政職業能力測驗 主要包括常識判斷 言語理解與表達 數量關係 判斷推理和資料分析等部分。常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的瞭解程度 綜合管理基本素質等，涉及政治 經濟 法律 歷史 文化 地理 環境 ...