1樓：匿名使用者
對學生來說，我覺得金錢方面的獎勵和扣罰是不合理的。有些人家裡有錢，會抱著隨你扣的心態而來，這樣不但對學習沒幫助，甚至對他以後的價值觀也會有很大的影響。所以，我個人不認同樓上人的說法。
而班級的好壞，一方面在老師的付出，另一方面在於學生的自律和綜合素質。在這方面，我以前的高中班主任做的很好。班級的好壞，最主要的是看班級學生的競爭意識如何，和團隊合作的精神怎樣。
所以，我們班60人被分成6組，每組10人（每組都要有優生、普通生、後進生差不多數量），每週進行綜合素質評估。主要分為三大塊：團隊成績，團隊參加班級活動情況，綜合道德素質其中成績分成，團體總分，進步狀況百分比，考試優秀率 班級活動裡包括每組參加人數，對班級的貢獻情況 綜合道德素質方面包括平時生活習慣，儀容儀表，平時成績，談吐品質等等以上的措施可能有人會問，這樣會不會將班級變成分散的小團體，對於這點，我們要看學校的活動了。
而學校的活動，則是看整個班級的團結程度了。所以不會出現什麼大的差錯。分組的組名有學生自己想，各組的組長由組內民主選擇，按百分制計算，每兩週選出得分高的一二名組，班主任可以用班費對其進行適當的獎勵。
你看行不行？
我現在需要寫班級獎懲制度，就是為了方便團委學生會對於各個班級的管理，急求是大學的哦！謝謝
windy背叛靈魂 我去年買了個登山包，你還要我去年買的表，小表咂 急求！學生會管理制度 等,等到答案為止,求求大姐大哥幫忙 我急求一篇競選學生會的文章 就是自我介紹之類的 弓夜天 學生會競選演講稿 公專的天空，像海一樣廣闊，我們的生活，像浪花一樣美麗。曾幾何時，我們滾燙的宣言高高升作獵獵風帆，曾幾...
事業單位獎懲辦法，事業單位職工獎懲制度或規定有哪些
幸運的創業找我 國家行政機關和事業單位人員的獎勵，是根據公務員及事業單位獎勵的規章制度對相關人員進行的獎勵，其審批表是制式 填寫主要有以下幾個方面 基本資訊 包括姓名，性別，出生日期，民族，籍貫，出生地，身份證號，參加工作時間，政治面貌，學歷，學位，工作單位，職務以及 獎勵情況 擬授獎勵和獎懲情況。...
企業員工如何實施獎懲制度
笑笑來著 員工獎懲管理制度 第一章總則 第1條目的 為強化員工遵紀守法和自我約束的意識，增強員工的積極性和創造性，同時保證企業各項規章制度得到執行，維護正常的工作秩序，特制定本制度。第2條適用範圍 企業所有員工。第二章獎勵 第3條企業獎勵的方式分經濟獎勵 行政獎勵和特別貢獻獎三種。第4條員工有下列行...