公司面臨倒閉,有經驗的請賜教 拜謝

時間 2023-05-22 00:06:07

1樓:灰灰的黑

你要找到員工跳槽的原因,如果是你的問題,你就自省,如果是他們的問題,那就繼續招人。 新公司最好能給員工期權或者別的獎勵,如果人家覺得跟你混沒意思,人家就會走。這種事只能意會不能言傳,創業很艱難,準備吃苦,繼續吧,才半年,放棄了你的下半輩子會後悔的,但是你是不是考慮找乙個得力的搭檔?

2樓:匿名使用者

向銀行貸點款,維持一下,高薪找點帶單的業務過來。

3樓:匿名使用者

這年頭,創業賺錢太難了,活著真累。

4樓:智見智酷

先考慮清楚,有沒有從根本上解決公司營業收入**的問題。哪怕是短期暫時不具備這方面的能力,但是通過努力或改善經營狀況可以改變的。就應該堅持下去。

如果,企業即便現在短期你招聘業務人員,或者銀行貸款,或者其他辦法短期解決問題,有了人,所有的業務依然長期僅僅能夠維持保本的狀況的話,那晚關門不如早關門。

開公司創業,如果不能掙錢,連企業自己都養活不了,這樣的業,還是不要「創」的好。這不是貶低你,客觀上講是這個道理。否則,你還不如清理關門,自己找個工作,安心工作,多掙點錢!

公司面臨倒閉該如何拯救?

5樓:愛傑的橙子

開源節流是企業發展的轉折方法之一。當然開源是根本,危機應該不是只有你們企業面臨的問題而已,我相信別的企業可以生存的話,你們也是可以的。關鍵是找出同行業的差異化,然後進行一下整合,要找出一條生路也就不是問題。

小措施:資金合營的方法,把小規模擴大化,手工操作轉化為機械操作,車間擴大,辦公場所擴大。求得企業生存,可以找其他小規模合營,乙個企業的困難由二個或更多的分擔就不是困難了。

也可以聯營,形成私營股份制,取長補短,讓企業長存。

公司經營的注意事項:

在企業經營過程的各個環節中,也就是說,在採購、生產、銷售過程中,庫存使各個環節上相對獨立的經濟活動成為可能。同時庫存可以調節各個環節之間由於供求品種及資料之間的差別,把採購、生產和經營的各個環節連線起來並起到潤滑劑的作用。

對於庫存在企業中的角色,不同的部門存在不同的看法。庫存管理部門和其他部門的目標存在衝突,為了實現最佳庫存管理,需要協調各個部門,使每個部門不僅是以有效實現本部門的功能為目標,更要以實現企業的整體效益為目標。

高的客戶滿意度和低的庫存投資似乎是一對互相衝突的目標,以前企業認為這兩個目標不可能同時實現。可通過應用創新的物流管理技術,同時伴隨改進企業內部管理和強化部門協調,企業完全可以同時實現這兩個目標。

公司倒閉問題

6樓:匿名使用者

1 公司倒閉了,那麼合同終止。

2 可以索要的補償計算:(根據《勞動合同法》44條4 5項 條規定)=二十個月的工資補償。

3 如果公司不給,那麼報勞動監察大隊幫忙要回,再不行就法院起訴。

下面是勞動合同法的相關規定,仔細看看,祝你好運!

第四十四條 有下列情形之一的,勞動合同終止:

一)勞動合同期滿的;

二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;

三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

四)用人單位被依法宣告破產的;

五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

六)法律、行政法規規定的其他情形。

第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:

一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;

二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的;

三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;

四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;

五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;

六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;

七)法律、行政法規規定的其他情形。

第四十七條 經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付乙個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民**公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。

本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。

7樓:匿名使用者

最好還是談好些吧,事業單位的辦理規則不完全依照勞動合同法。

破產、倒閉並不是一定要給賠償金。

8樓:網球寶貝

可以要求賠償,工作每滿一年補償乙個月工資。

9樓:藍心銀

因為已經提前通知了。補償20個月工資即可。

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朋友有一家公司面臨倒閉,可是他真的想堅持下去,該怎麼辦呢

首先你要考慮清楚,這個行業你有無可能繼續下去。這個問題,一方面取決於你個人的意願,但要考慮客觀困難是否可以克服,這其中,首要的是市場容量與資金支撐這兩方面,其他問題則相對容易解決。市場容量是你從事某一行當買賣的決定因素,如果市場 趨於飽和,或已超出需求總量,且市場需求方面已經沒有任何可以挖掘的潛力。...

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