信用社(合作銀行)的問題內行高手請進

時間 2022-03-16 09:15:08

1樓:京城美少楠

2樓:匿名使用者

一、發展瓶頸

1)全國通存通兌,各地信用社是獨立法人,甚至各縣市信用社都是獨立法人,乙個省往往用的是乙個單獨的結算網路系統,這就限制了信用社服務的客戶不能去外地發展,否則錢只能往其他銀行裡存!現在,全國通存通兌已經開始試點,但是僅限於開通大小額支付系統的網點,所以還不是很成熟!

2)制度混亂。沒有統一,系統,完善的規章制度,是信用社的一大弊病。信用社存在時間長,歷史問題多,出過的檔案也多,各地省級聯社,各縣市聯社都是法人,都出規章制度,造成了,執行者的規章制度沒檔案,有檔案的不執行。

3)歷史包袱重,農村信用社的一大優勢就是深入地方,尤其是農村!在農村扎根最深,農村業務市場做的相對比較成熟,這一點目前還沒有哪家銀行可以抗衡。但是,就因為在農村,且發展時間很長,大量歷史遺留問題造成了信用社資產質量差,盈利水平低,制度建設不完全。

央行票據置換算是對信用社的關照,可是,之所以關照就是因為歷史遺留問題嚴重,解決起來空難重重!

4)人員素質、員工水平有待提高,這兩年大量新進員工進入一線,信用社開始往好的方面做,說不好聽些,在所有銀行裡,信用社發案率最高,早期進入信用社的員工,法治意識差、規章制度遵守不到位,散漫氣息嚴重,當然隨著這些年的發展,和監管力度的加大,這些問題已沒有很嚴重,但是相對其他銀行還是比較明顯的。

二、制度設定、執行難點

首先,制度系統差,完善的,能與時俱進的規章適度不健全。也就是前面說的,各地信用社的規章適度不一樣,省級聯社、各縣市聯社都是獨立法人。也就是說很多縣市聯社不能直接引用省級聯社的制度。

只能參照,修改後再印發,這中間就難免出現差錯。有漏發的,又改動失敗的等等。現在各地信用社大規模的改制,未改制的信用社和改制後的信用社(合作銀行)又成了兩套班子,制度又要重新制定。

難免有所差異。

其次,信用社體制、設定問題。省級信用社是由各縣市聯社出資出股來組成的,但省級聯社反過來管理各縣市聯社,這就造成了兩種情況的出現,一是沒有權利管,縣市聯社是股東,憑什麼管人家。二是省級聯社管理有權無名,管理過於寬泛,銀監局不予認可,因為省級聯社的地位不能確定。

覺得省級聯社的管理反而限制了一級法人銀行的發展。

這些制度問題就造就成了執行難的問題,沒有穩定的、明確的、有說服力的制度執行起來就容易出差錯。加之歷史舊賬情況嚴重,清理執行起來困難較大。舉例說一下:

舊股金,很早以前入的股,都是3元、5元、10元等等超級小金額,在最初改制時沒有清理完畢的,現在股金在,每年還都給分紅,但是人搬遷的,去世的,有些連村莊都找不到了不會有人來領分紅,退股或者再入了。但又不能輕易動,這就是個很麻煩的事情。

三、自身優勢

自身優勢說起來很簡單,有時也很巨大。

1.就是基層扎的深,農民兄弟們很相信,農民的流動性較差,信用社無法全國通存通兌的巨大缺陷影響沒有那麼大。其他銀行很那在基層在建這麼多網點去服務農民,成本太高。

2、國家給的政策好,支農銀行,服務三農。在存款準備金,貸款利率、稅收等等一系列政策上國家都給信用社以巨大優惠。這樣信用社的生存壓力就大大降低,生存成本也就降低了,利潤就像對好產生了麼。

3、門檻低,這個就其實就是貸款的門檻低。因為信用社服務的群體,自身定位,要求的的東西也就相對較少。像保證貸款等,這些高風險業務往往只有在農村的信用社才能辦理。

條件不夠的,一般只能跑到信用社去貸款求發展。

四、考核目標中的不合理性

現在信用社的改制大刀闊斧,不同的地方,考核機制也不相同,且不同的地方需要的政策,促進發展的手段也不一樣。不好評價說那個地方的考核政策合理不合理。符合國家利益、能為人民造福、使信用社向健康的方向發展的考核機制就是合理的。

而且,評價的指標很多,不知道你說的是那裡的信用社?

這些都是我粗略的看法,有些膚淺,看看而已吧!有興趣可以討論一下!

3樓:匿名使用者

我認為最大的瓶頸問題是領導問題,**人員做金融部門的老一,懂得管理嗎?致使信用社機關不像機關,企業不像企業,人心不穩呀,總感覺前途黯淡。

關於銀行系統招聘的若干問題,高手請進!

4樓:匿名使用者

直接向銀行人力資源管理部門投簡歷,如果是大學生,參加當年應屆招聘,一般十月以後開始。考試內容各個銀行都不一樣。專業知識、語言能力、處理問題能力……金融系統的職業考試很多,從業資格證,銀行業協會組織,風險管理師,金融理財師,註冊會計師……看你想做哪方面的職業發展了

5樓:匿名使用者

不要進國有銀行,如果去外資的話,每個行都有自己的考試,英語也要好,幹這行最重要的是由客戶資源,如果只是做櫃員的話,要進行的考試都要等單位統一報名,自己報不了。

6樓:匿名使用者

考試 還是 數語外,三科,至少國內的銀行如此~~

想進入銀行,通過學校,中介,或者走後門~~

社保問題(內詳),高手請進!

7樓:商原

你好,按照現行政策規定,參保人於2023年6月30日前參加基本養老保險,2023年6月30日前達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限)滿10年的,2023年6月30日前參加基本養老保險,2023年6月30日後達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的,2023年7月1日後參加基本養老保險,達到國家規定退休年齡,累計繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的,可申請按月領取退休待遇。

如果未達到規定的繳費年限,可到當地社保經辦機構辦理延續繳費,至達到規定繳費年限後辦理養老保險退休待遇。也可選擇清退養老保險個人帳戶手續,享受一次性養老待遇,但不能享受按月領取養老金待遇。

8樓:匿名使用者

不想等五年,只能全部補繳(即下崗至五十周歲前停繳的全部補上).

9樓:別處的莉莉

可以。辦失業證-繳納滯納金-補齊養老金-領取退休金即可。

高手請進:公司貸款的問題!

10樓:朱萌八神

農村工商業企業貸款、農業經濟組織貸款、個體私營企業貸款的辦理程式

1、貸款申請。借款人需藉貸款應當向本轄區內的開戶信用社提出借款金額、用途、期限、還款**、借款方式、保證人的償還能力等基本情況的申請,並提供下列資料:

(1)借款人及保證人基本情況;

(2)借款人及保證人上年度財務報告及申請借款前一期的財務報告;

(3)借款人及保證人資產狀況報告和企業章程及董事會承諾;

(4)抵押物、質押物清單和相關處置權的權屬證明;保證人同意保證的有關證明檔案;

(5)提供中國人民銀行頒發的《貸款卡》; (6)信用社認為需要提供的其它有關資料。

2、貸前調查。信貸人員接到借款人申請後,應對借款人的資信狀況、貸款風險度、經營效益、產品市場前景、產品的科技含量、資產負債率、法定代表人素質以及借款的合法性、安全性、流動性、效益性等基本情況進行調查分析,並對抵、質押物品的變現能力和手續的合法性、可靠性以及保證人的保證實力進行核實,提出貸與不貸的理由。

3、貸時審查。審查崗應當對調查崗提供的資料進行核實審查,複測貸款手續是否合法合規,並提出貸款意見。

4、會辦審批。各社應建立由主任、分管主任、信貸員、內勤主任、監察員參加的貸款會辦小組,按照授權的額度進行會辦審批,會辦時堅持少數服從多數的原則,同意及非同意成員均應在會辦簿中簽署意見,最後由主任簽署結論性決策崗意見。對於超過授權額度上報聯社審批的貸款,按授權額度逐級審批。

5、簽訂合同。借款的主從合同均應使用統一印製的合同,應逐項填寫,要素齊全、字跡清楚、章印清晰,按序排列,按月裝訂,抵押擔保需辦理登記的應到有權部門辦理登記手續。

6、櫃面複查、立據發放。櫃面人員接到借款人提交的相關審批手續後,查驗身份證件,複查有無逾期貸款和已借貸款數額,查累計借款有未超許可權,責任是否明確,按照要求逐一核對,清收責任明確,經全面複查無誤後立據發放。 7、貸後檢查。

貸款發放後,信貸人員應對借款人執行借款合同情況及經營效益進行經常性的跟蹤檢查,檢查結果應以書面形式按季向當家主任報告,同時應實施貸款風險早期預警制度,對可能危及貸款安全的企業及時向當家主任報告,以便採取及時有效的措施。

8、到期催收。信貸人員在短期貸款到期7天之前,中長期貸款到期30天之前,應向借款人傳送還本付息書面通知單,對逾期貸款要及時傳送書面催收通知書,借款人、保證人、抵押人、質押人一併催收,並收回回執。

9、資料歸檔。信貸人員對信貸合同文字資料及時整理裝訂歸檔,確保信貸資料的完整性和連續性

中國農村合作銀行和農村信用社是不是銀行的

南霸天 中國農村合作銀行和農村信用社是同一個銀行,中國農村合作銀行 rural credit cooperatives又稱農村信用社 農信社 農村信用合作聯社 是指經中國人民銀行批准設立 由社員入股組成 實行民主管理 主要為社員提供金融服務的農村合作金融機構,屬於集體所有性質。廣大農民在開展農地作業...

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