在職場中哪些人不可以深交呢,職場上哪些人不可深交

時間 2021-10-14 22:45:50

1樓:淺巷陌璃

我每天大部分時間都會在職場中,與同事的相處比家人還多,在職場中會遇到各種不同的人,有些人可能會讓我覺得舒服,但是有些人會讓我覺得厭惡。但是通過我在職場中這麼多年總結出來的經驗,發現有一些人是絕對不可以深交的,他們很有可能會毀壞整個職業生涯。

第一種就是嫉妒心比較強的人,在職場中同事的嫉妒心非常重是很可怕的,尤其是在有領導交給你任務的時候,他可能會暗中使壞,讓你的任務完不成。輕度的可能會讓你被領導責罵,嚴重的有可能會讓你直接離開這個公司。而且這種人表面上對你非常好,背地裡就會陷害你。

而你還不知道,傻傻的在背後幫人數錢。

第二種就是愛背後說人壞話的人,這種人最喜歡把一件很小的事情到處傳播,並且用自己誇張的語言傳播的到處都是。俗話說唾沫星子都能淹死人,因此這種愛說閒話的人一定不要深交。很有可能你告訴他的一些事情,他轉身就告訴別人,並且還添油加醋,讓你的人緣變得非常不好,甚至你的上司也會覺得你人品有問題。

第三種就是言語粗俗,經常滿口粗黃的人。進入職場中,大家都已經是成年人,說話做事都要有分寸,很多人會覺得自己是一種習慣,改不了,其實這並不是習慣,而是對別人的不尊重。而且有的男同事滿口粗黃,自己還覺得自己很幽默,其實會讓人覺得很不舒服,對別人也很不尊重,而且他經常開這種玩笑,時間久了他就會更加肆無忌憚的做出別的行為。

2樓:棟哥說職場

職場是個利益場,大家各自工作,領取報酬,上班是同事,下班後都有各自的生活。很多人會把聊得來的同事當朋友,那麼職場中的哪些人不可以深交?

3樓:民間說唱

弄虛作假,陰奉陽違,阿諛奉承,愛拍馬屁,總愛佔小便宜,總而言之就是心胸狹隘,勢力眼的人,不能夠深交但是也不能夠得罪。

4樓:刀痴劍狂

心機太深的不能深交,你衝鋒在前,他衝鋒在後。處處算計著你,遇到坑你下去,遇到功勞他打著關係的旗號來搶。你說的話動不動就被背地裡傳到了另乙個人的耳中。

5樓:time路子野

如果乙個人野心太大,利慾薰心,經常出賣朋友,並且喜歡出爾反爾,那麼這樣的人一定不值得深交。他們也許一時間會成功,但如果仍然是這樣的性格,以後注定會失敗的。

6樓:烏塔的花園

勢力的人。如果跟這種人深交,你會發現當你公升職了,他就會出現在你跟前,對你做出肯定,甚至生活上噓寒問暖。但當你稍微有什麼不對被領導批評,想找人吐吐苦水時,他就不見了。

7樓:伶

在職場中只在乎自己利益,愛溜鬚拍馬,信口雌黃,勢利眼的人是不能夠去深交的,能夠做到見面的時候一聲問候就好。

8樓:娛魚卡

心思重的人。人與人交往,重要的就是坦誠,更何況是在職場,如果同事心思太重,你猜不透他的立場,那麼還是離他遠點,更不要深交。

9樓:生如夏花路子野

在職場中,那些愛搬弄是非,愛佔小便宜,心機深,做事拖拉不嚴謹,背後愛說人長短的人不值得深交。那些人一旦想要和你做朋友,必然是帶著某種目的的,你要警惕。

10樓:貝塔旅行說

我覺得是那種看似挺照顧你,但每次一有事情就拉你墊背的人,這種人都有很長時間的職場經歷了,遇到新人都會表面上很照顧你,要是遇到這樣的人最好遠離。

11樓:

愛嚼舌根,愛搞小團體的人。自私自利,唯恐天下不亂。

人前一套,背後一套。口蜜腹劍,卑鄙小人

嫉妒心強,看不得別人好。

職場上哪些人不可深交

12樓:mia要做女王

職場就像是乙個小社會的縮影,在這個小社會裡面會遇到各種各樣的人,有讓你佩服的五體投地的,有讓你想向他學習的,也有讓你不想靠近的,不想要結交的,那麼在職場上有哪些人不可交呢?我認為有以下幾種人:

1.得過且過混日子的人

有些人在工作的時候,總是以「給多少錢做多少事」的態度在工作,不願意承擔責任,情緒不穩定,一遇到事情就像老油條那樣,一味讓新人去做,自己就只是在磨洋工,一邊抱怨工資給的少,一邊抱怨得不到鍛鍊的機會,其實都只是能力配不上自己的野心,又不願意面對現實。

2.抱怨的人

不管是在職場中還是在生活中,如果出現問題就只會抱怨,那麼讓你成長的機會就會慢慢遠離你。抱怨是最沒有用的,一旦養成 這個習慣,只會讓你變成只會抱怨,不會行動的怨婦。慢慢的你會發現,身邊的同事會慢慢遠離你,領導不會再讓你做什麼重要的事情,你的境況會越來越差,最終出現混不下去的結果。

3.犯錯不面對不糾正的人

在職場中犯錯是一件很正常的事情,有些人犯了錯以後,不能坦誠承認錯誤,努力改正錯誤,而是逃避錯誤,屢教不改,這種壞習慣會讓領導越來越不放心把工作交給你,甚至會考慮辭退你。

13樓:萍行職場

俗話說:一樣公尺,養百樣人

職場上要「小心應付」某些同事,確實非常的痛苦,但是你不小心應對的話,你就危險了,並不是所有同事都如你想的「好人」。

一般情況下,和同事相處一定要小心這四種人。

01.甜嘴巴

這種同事開口便是大哥大姐,叫得又自然又親熱的,也不管和你認識多久。除此之外,還特別會拍馬屁,把你哄得非常的開心。

並不是說這種同事就是「壞人」,但是這種同事嘴巴伶俐,容易使人心不設防。萬一對你有不良企圖,你不就很容易下套了?也容易讓你陶醉奉承之中,把小人當君子,壞人當好人。

遇到這種同事,要遠距離觀察,保持警惕。甚至當他阿諛奉承時,冷靜不予回應的試探一下。如果對方有不軌之心,自討沒趣自然原形畢露。

最後叮嚀一句:古代很多朝代,都是被嘴巴甜的大臣給弄垮的。

02.笑面虎

這種同事好像永遠沒有脾氣。你責怪他、罵他,他永遠笑眯眯。這種同事一般不願意得罪人,但是也讓你看不出是好是壞。

和這種同事相處也非常無奈。如果他有害你之心,你也是無從防備的。不如做點頭之交。他笑眯眯你也笑眯眯,不要過多的談論你的私事,或者表露你內心的秘密。

也要避免得罪他,如果他生氣就算了,他不生氣才可怕呢!

03.藏鏡人

這種同事把自己藏起來,不讓其他同事知道他的過去、現在、未來,也不讓你知道他的想法,一直深不可測。

這種性格的原因可能是原生家庭導致。和這種同事交往還是很恐怖的,必須保持距離。

如果這種同事還拼命打探你的事情,那更要盡早遠離,否則被害了,哭都哭不出來。

04.牆頭草

自古就有「牆頭草,兩邊倒」的說法。見異思遷,見風使舵,說的就是這類人。今天和你好,明天可能就踩你一腳。

和這種人打哈哈就行,不必要有人情上的往來。甚至有時候示弱,讓他覺得你無利可圖,以防被穿小鞋。

這四種型別的同事,小心應付,防範於未然,否則你就危險了。

你身邊有這樣的同事嗎?不妨分享出來一起**,共同進步!

14樓:筱晨沐雨

在職場上我們會認識形形色色的人,有能幫助我們、推動我們成長、提攜我們的人,也有拉低我們能量,讓我們退步的人,前者對我們產生積極的作用,後者則對我們產生消極的影響,無形之中還會阻礙我們的進步,這樣的人在生活中不可交,具體是哪幾種人呢?

1.消極負面的人

這樣的人對生活全是負面消極的想法,他們缺乏信心,眼中看不到陽光和希望,跟他們在一起你的想法也會變得消極、沉淪。

2.不思進取的人

這樣的人沒有想法和追求,安於現狀,得過且過。在你渴望達成自己的目標時他們只會潑冷水,拖你的後腿,到最後你也忘記了自己的目標。

3.愛道聽途說,打小報告的人

這樣的人存在一定的威脅性,他們會把自己知道的同事間的小秘密當做結交朋友的工具,如果你毫無心思的分享自己的一點想法或秘密,很有可能會變成其他人茶餘飯後的談資。

4.不願做事,愛搶功勞的人

跟這樣的人合作很累,他們總是不願意承擔自己的責任,藉口推卸,反而讓你來承擔,一旦當你做出成果時,又喜歡搶占它們成為自己的功勞。

物以類聚,人以群分,跟什麼樣的人在一起你就會變成什麼樣的人,所以在職場上一定要擦亮眼睛,懂得結交優秀的人,遠離這些讓我們退步的人。當然,己所不欲,勿施於人,我們也要警惕自己成為這樣的人。

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15樓:棟哥說職場

職場是個利益場,大家各自工作,領取報酬,上班是同事,下班後都有各自的生活。很多人會把聊得來的同事當朋友,那麼職場中的哪些人不可以深交?

16樓:碎嘴子文化

在職場上,有3種同事,不管他們混得有多好,也不可深交,因為他們的心機太重。

職場中哪些人不可深交 和他們交往一定會吃大虧

17樓:匿名使用者

進入職場的人,多多少少身邊都會有自己的朋友,或是交往比較密切的同事,畢竟現在的職場情況,乙個人單打獨鬥是不可能成氣候的,想要幹出自己的一番事業,必須要有自己的人脈關係和屬於自己的團隊。但是看人選人是很重要的!

在職場中,形形色色的人太多太多,很多時候魚龍混雜,良莠不齊,如果一不小心選到一顆老鼠屎,那麼自己大好的局面,很可能就因為這一顆老鼠屎變得非常的糟糕,千里之堤,潰於蟻穴,這樣的事情在以往也不是沒有。如果在職場中遇人不淑,交友不慎,很可能就會毀掉自己的職業生涯。那麼在職場中,哪些人是不能深交的呢?

今天給大家說說職場這三類人,遇見了還是躲遠一些吧。

有目的地接觸你

俗話說,無事獻殷勤,非奸即盜,在職場中,這樣的人非常多,可能你對他有價值的時候,他對你的態度是非常的好,一旦你失去了利用價值,那麼就是大路朝天各走半邊,以往的情誼好像都不復存在一樣。這樣的人只看眼前的利益,不顧曾經的感情,一定要遠離,否則它就會像是乙隻吸血臭蟲一樣,只要你有血可吸,他一定會趕來,直到你失去了對它的價值。

2.空談主義者

職場有一批這樣的人,他們有著很大很遠的夢想,但是從不付諸於實踐,每天會跟你暢談很多時代的東西,但是就不可能腳踏實地的工作!這樣的人就像古時候的趙括一樣,紙上談兵,空有抱負,卻能力平平,一身的負能量,很容易影響與他身邊交往的人,所以遇到這樣的人一定要遠離。

3.沒有信譽的人

古時候有一諾千金,一飯千金的故事說的就是重感情,重承諾。但是在職場中,很多人對於自己的諾言,對於自己的承諾,從來不當做一回事,經常是隨便許諾他人的事情,轉眼間就忘記了,不僅會壞了別人的事情有時甚至會導致當事人失去乙份工作。然而他們還不反省自己,覺得自己只是開玩笑的,誰叫你當真了?

這樣的人在職場中一定要遠離,因為沒有責任感的人,對自己的承諾,不放在心上的人,一定是不靠譜的人!

18樓:甄聽雙

很多類人不可以教,但是你只有和各種各樣的人接觸,才會逐漸鍛鍊你走向成熟,你也會從中總結出很多。

職場哪幾類人不受歡迎,在職場中哪些人最不受歡迎?

這取決於你的領導喜歡什麼型別的人。一般情況下,職場最不喜歡的幾種人分別是 總是消極抱怨 喜歡打小報告 巴結奉承。職場人斤斤計較的人,喜歡打小報告的人,不合群的人最不受歡迎。在職場中哪些人最不受歡迎?高傲的人。自私的人。給領導打小報告的人。喜歡搬弄別人是非的人。暗傷自己同事的人。總是用開玩笑的方式去傷...

什麼樣的人,在職場中更容易晉公升,職場中哪些人更容易公升職?

雅俗共賞 1.在職場中,學習能力更強的人更容易晉公升。2.在職場中,人際關係好的人更容易晉公升。3.在職場中,各方面能力好多人更容易晉公升。公司是以利潤為主要目的的,要想公司能夠獲得更多的利潤,就需要公司有很多能增加利潤的員工,乙個公司員工業務能力比較強,自己的業績就會比較好,從而為公司增加利潤。在...

職場中哪些人最不怕被辭退呢,職場中哪幾種人最容易被辭退

第一種就是有能力的人。大家都知道,乙個公司要想把業務做起來,除過要有乙個好的領導者,再就是要有一些工作有能力的人。這些人用自己的能力撐起公司,自然不會被辭退。所以在職場中,如果你總是害怕自己被辭退,那麼就要不斷提高,好好鍛鍊自己的能力。只有自己首先強大起來,別人才不好多說什麼!第二種自然是努力的人。...