1樓：神秘嘉賓出席活動
工作是幸福的生活的如今，生孕是快樂生活的將來！因而，人們社會管理要努力保證社會生存交易網路資源配發公平公正，均衡好老百姓追求完美短期內幸福的生活基咐卜與確保將來幸福的生活中間的自我管理「零和博弈」關聯。生命，被賦予了繁殖能力 生長週期 小部分損害自己變好作用的當然化學物質組成形狀。
綠色植物從當然化學物質中吸收可溶於水的微礦物融合植物光合作用生產製造性命養分。
小動物可以直接或間接地以綠色植物為食、微生物菌種住宿在綠色植物或生物身體內。當然物質世界中，全部性命個人的綜合性存活都務必出世以後處於被動融入、積極索要。覺得工作重要的女人一般全是職場女人，強迫思維，一切靠自己活的自在，有了孩子會出現連累危害自己的生活品質！
覺得生小孩關鍵的女性麼能力不強，只想要過安心的日子，想法太多，大部分會在有小孩後全職家庭主婦。
說他們太教育孩子也沒有錯！不論是哪種人都是有選擇自己生活方式的自主權，如果你覺得那是你自己的道路便去走，無需在意別人的看法，高興就好！小孩對家裡都是非常重要的，孩子是乙個家庭夫妻之間的橋樑。
要考慮一下你自己的年紀假如年紀小可以延緩個兩年在懷孩子還可以終究工作不好找簡好，合適的工作就更不好找錯過了就沒了。
針對女士，搏穗最好是融洽好這兩個層面，終究生小孩的確會影響工作，假如更喜歡工作所提供的滿足感，那麼就多一點時間精力工作中，假如更喜歡養育孩子所提供的開心，你就多一點的時間放到家中，自然假如不喜歡小孩，就想丁克一族，都是並沒有任何問題的，人生道路短短幾十年，何必去為難自己呢。每個人過得開心了，社會發展也就和睦了。
2樓：王祿
當然會的，現在的工作的競爭力是很強的，有時候很容易讓自己失去乙份好的工作。
3樓：雙子小黑嘿
當然會的，有時候生娃不是最重要的事情，對於現在的女性來說，工作才是最重要的。
4樓：絕對三度
我不會因為工作而選沒大擇不生孩子，我認為每乙個人都會有得也有失，有了孩子才會穩固夫妻之枯悉豎間陸橡的感情，只要做好權衡，還是能夠擁有工作的。
生娃會失業，會阻礙職業發展，這是真的嗎？
5樓：木頭教結他
無可否認，女性生育的那一年在公司的職位發展是受影響的。有些可能還會被調低崗位。因為公司畢竟都是以利益為重的，只要你無法給公司帶來最大化的價值。
法律是什麼？是建立於理想上的一種形式！而在理想下是什麼？什麼也不是。這是乙個什麼社會？是乙個文字遊戲的社會。掌握其中的文字代表性就能讓懷孕的女人告別職場！
第一，入職時候把所有28以上未婚的全部篩掉。沒毛病吧，沒觸犯法律吧！
第二，對於意外懷孕的女職員正規單位給你足夠的假期但是假期之後呢，面臨著調整崗位，調整那種工資不太理想工作不太輕鬆的那種，沒毛病吧！沒觸犯法律！
第三，很多臨時工作崗位入職之前會特別詳細的詢問你家庭狀況，包括的子女情況很多人明明工作能力學歷很稱職我就是不用！而且臨時工就連保險都不能達到百分之六十，要是有孩子講究的老闆也就給你多開乙個月工資就那麼樣了，不講究的會在你入職前就乙個合同夾在銷晌其中！沒毛病吧！
第四，對於那種佔便宜生孩子的，直接找虧知鋒個藉口猛缺扣你工資只要扣的工資高於你所在城市的最低收入標準上告都沒用，撫順的好像是1600左右。。如果被扣了還不趕緊走接下來有的玩了！
第五，讓你離職一定要寫（本人自願離職）沒有這幾個字不批的，如果沒有這幾個字怕你找失業金，有了就無所謂了！
我們國家有很多律師並沒有進入理想的工作崗位，他們去哪了呢去各個小公司和中公司當法律顧問用他們的專業知識去應對公司裡各個職員以及公司的合作方。這是幾乎全中國的公司都這樣。而且他們出來的合同讓很多同行挑不出毛病，這樣你只能認栽。
6樓：樂樂教育小課堂
真的。鄭答女人懷孕生子對公橋叢搭司來說是乙個非常大的負擔，公敏拿司缺少了勞動力，影響了公司的收益，那麼一般都會選擇勸退想要生孩子的女性員工。
7樓：坐看潮起花落去
生小孩對你的職業發展的確有一些影響，因為你的職業要中斷一年到兩年的讓改時間，在這段時間內你的知識可能會減退彎局，在市場競爭坦鬧判當中會失去優勢。
8樓：好好耙耙
這是真的。生過孩子的女人會因為哺乳期攔昌鏈休假錯失職場公升職的簡孫空間。也會因為身材和迅大容貌的改變使自己的崗位發生變化。
9樓：韓諾諾
我認為確實是這樣的，因為生孩子以後至少有1~2年不能參加工作，這會讓你與社會脫節。
10樓：身邊美景不錯過
這個是不會的，因為現在國家有規定，生孩子是有假期的。
生孩子真的會毀掉職業發展嗎
11樓：生活百事通阿印
生育孩子會對女性的職業發展造成一定程度的影響，但並不一定會毀掉職業發展。以下是一些需要考慮的因素：
首先，懷孕和生育會讓女性暫時離開工作崗位，這可能會導致職場上的一些機會被錯過，舉洞例如晉蔽首公升或培訓。但是，這並不意味著她們無法重新進入職場或開展新的職業道路。
其次，育兒和照顧孩子需要花費大量的時間和精力，可能會對職業發展造成一定的影響。但隨著孩子的成長，這種影響會逐漸減少，同時也可以通過靈活的工作安排和家庭支援來緩解。
另外，女性在職場中可能面臨性別歧視和職業晉公升難題，這也可能影響到她們的職業發展。對於這類問題，社會和企業需要不斷加強性別平等意識和政策支援，為女性提供公平的工作機會和職業發展空間。
因此，生孩子並不會必然毀掉女性的職業發巨集答數展，但需要女性在生育和育兒期間特別注意保持職業技能和社交網路的更新和維護，在職場中做好平衡家庭和工作的規劃，同時也需要社會和企業提供更好的支援和幫助。
12樓：網友
關於生娃還是公升職的話題，已經被討論了很多。生娃好像已經成為了職場的洪水猛獸。好像生娃就等於失業，生娃就等於被打入冷宮。
新生命為這種職業發展的深刻「焦慮」背了「黑鍋」，實在不太公平。
事實上，我們會發現，已經生育的女性，被老闆和同事認為是靠譜負責的代名詞。如果你到了適孕年齡而不生娃，在換工作時，沒準反而會受到「歧視」。連投資人對女性企業家的投資中，也會考察她的家庭婚姻狀況。
因為，投資人會認為，可穗州畢以很好的經營自己的婚姻家庭的女性，也意味著能經營好複雜的人際關係，更有擔當和韌性。
你心平氣和地再看看職場：該公升職的，大不大肚子，都一樣公升職了。那些天天唸叨著害怕生娃的，恐怕也沒有太多職場出色的表現。
因為懷孕，影響了發展，這是特定時刻下的特定個案，並不是客觀定律。
生娃的背後，實質是關於「擔當」的焦慮。乙個接納角色，敢於擔當的人，能掌握自己的命運的人猜芹，跡亮沒什麼能影響她。經常抱怨生娃會影響發展的人，自己本來就沒有太好的規劃。
女性生孩子後會失業嗎？
13樓：網友
工作對於我們每個人來說都十分的重要。因為我們知道一旦我們能夠有乙份更好的工作，這樣就會讓我們生活可以更有保障。
所以我們看到很多人都是非常積極，也是非常努力，他們希望通過自己的積極和努力，可以讓他們能夠找到乙份更好，並且更適合自己的工作，因為這樣就會讓他們將來生活，可以更加的幸福和美好。
特別是現在我們看到有些女性她們也是希望通過努力工作來實現自己的理想和價值。但是我們知道作為女性，她們是要結婚的，結婚之後她們叫懷孕生孩子，所以有些人就想知道懷孕生孩子對於女性生殖的影響有多大。
首先我們看到現在很多的公司和企業在招聘員工的時候，特別是一些女性員工的時候，就會問他們是否已經結婚，結婚有沒有孩子。之所以這樣就是因為如果。
對於這些女生來說，她們工作之後回家去懷孕生孩子，這就意味著這樣的女職工可能有將近一年的時間都無法工作，因為他們要在家生孩子。在這一年裡面公司不僅僅要繼續給他們工資，而他們的工作可能公司還要重新再去聘請乙個人，這可能就會讓公司有更大的壓力，所以我們看到很多的公司和企業。對於這些懷孕生娃的女性不僅僅不會給他們公升職的機會，甚至也不願給他們更好的工作機會。
其次，我們看到對於很多的女性職工來說，他們在工作的時候。如果他們努力工作，當然會給他們帶來更多更好的工作機會，但是如果他們。要懷孕回家生孩子的話，即便是公司和企業給了他們好的工作崗位。
但是他們如果長時間沒有辦法給公司工作的話，相信公司可能會把他們這樣好的工作機會和崗位給其他人。因為對於公司和企業來說，他們畢竟是需要人給他工作，而並不是希望員工在家裡生孩子。
所以我們看到很多的公司和企業對於這樣懷孕生娃的女職工。不僅僅不願意給他們公升職加薪，甚至都不願給他們工作機會和崗位。因為他們覺得這些懷孕生孩子的女職工是在浪費他們的機會和崗位。
但實際上我們知道。對於這些懷孕生娃的女職工來說，他們其實也是有非常強的工作，能力，如果公司願意給他們這樣的工作機會相信很多的女職工都是更加認真，也是更加努力去工作。相信也正是通過他們不斷認真努力去工作。
這樣一定可以讓他們把自己的工作完成的更好。最終也會讓他們能夠。更好的實現自己的理想和價值，這樣最終也會讓他們的職場未來更加的美好。
為了生孩子放棄工作值得嗎
14樓：匿名使用者
為什麼還要小孩呢？除非你有以下條件：
1.你或者你老公經濟實力強，因為養乙個小孩都負擔大，何況是2個呢？
2.你有足夠的精力和體力照顧2個小孩，如果你的第乙個小孩可以幫忙，即使如此，你還是要自己照顧小baby的。
3.你不會後悔，因為現在你忙，不想工作，等過2年消耗上幼兒園和小學後，你又沒有事情做了，除非你有消遣的活動或者自己有自己的事業，難道你心甘情願做家庭煮婦嗎？現在多少人擠破頭靠公務員和進事業單位，可見進這些單位難度了。
當然如果你很喜歡小孩，可以犧牲自己，那我也沒有意見，因為做母親的心情我很能理解，為了孩子母親是可以犧牲很多，要是我和老公有萬的話，我也想多要乙個孩子。但是等孩子大點的話，我還是要找乙個工作做，我不想坐空山，我要讓孩子明白他們的母親是勤勞的，能吃苦的，是活得有尊嚴的。
如果剛剛失業了，又到了該生孩子的年紀，你會選擇生完孩子再工作，還是繼續找乙份工作有穩定收入了再考慮
15樓：匿名使用者
我覺得是這樣啊，乙個看你的家庭收入是怎麼樣的，如果你的老公都很能賺錢，那麼你可以安心在家生孩子，如果說你的老公賺錢比較少，那你的壓力肯定會很大。因為以後小孩子的各種開支都是少不了錢的，奶粉，尿布，衣服等等各種吃的穿的用的，還有經常跑醫院檢查，或者打針什麼的。
如果你老公完全可以乙個人承擔，那麼你就先生孩子在找工作。所謂的穩定工作是什麼？公務員嗎？
如果不是，那不敢你是什麼企業，你面試進去了之後，說回家生孩子，那人家也會很不樂意的，你雖然得到了各種險的保障，但是領導可能對你的態度會改變，以前我們單位有個採購，回家生孩子一年才回來，結果公司沒乙個人理她，領導也不管，她的活全部被乙個小姑娘代替了，她回到公司整體東晃西晃的，沒事情做，也沒錢拿。去找人事，人事說暫時沒什麼崗位她可以做的。然後她也就偶爾老公司一趟，也不知道幹嘛，我身邊的例子。
也有個別同事是懷著孕工作到準備生的前幾天才離崗，然後再請假的。但這樣懷孕上班可能會辛苦一些。
這些例子你可以參考一下，都是在我身邊同事發生的。
愛好是否會阻礙你的學業為題的小作文
你說的是什麼意思啊。學業與興趣的關係議 什麼是學業？什麼是興趣？古人云 耳讀書而聰，目讀洞歲鬥書而明，心讀書而一，神讀書而注，疑讀書而辯，虛讀書而瑩，飢讀書而飽，困讀書而醒，慍讀書而喜，憤讀書而平。噫，餘百首未聞道兮，惟讀書以畢此生。這表示讀書很重要，是知識的 沒有乙個人是用不到知識，不用學納磨習，...
你會愛別人勝過愛自己嗎？這樣會不會讓自己很受傷？
我愛別人勝過愛自己，會特別照顧周邊人的情緒，這樣很容易讓自己受傷，受了委屈還沒有地方說。我不會愛別人勝過愛自己，愛別人勝過愛自己會很受傷，因為自己付出了全部的感情，但是最後卻沒有得到回應，就會覺得很失落。不會，三分愛人，七分愛己。如果愛別人勝過愛自己，得不到回應就會自己胡思亂想，也會讓自己的心靈受到...
農村的孩子像以前一樣生多個娃，會不會吃不飽？
不會吃不飽，因為現在的生活水平都普遍提高了，人均收入也提高了。就算多生幾個孩子，也不會出現吃不飽飯的情況。為什麼農村生那麼多孩子？傳統農村人的思想就是孩子應該多生，能生就生，生到不能生為止。其實這種人普遍是貧窮的，思想是比較落後的，不懂得教育。他們認為生多個孩子，想靠其中某乙個的出息來拯救整個大家庭...