1樓：匿名使用者
括週六日。第十四條 女年滿二十三週歲，男年滿二十五週歲以上初婚為春滾晚婚；已婚婦吵戚女年滿二十四周歲後初育為晚育。
第二十九條 機關、企業事業單位職工晚婚的，除享受國家規定的婚假外，增加獎勵扒碰餘假7天。晚育的女職工，除享受國家規定的產假外，增加獎勵假30天；不休獎勵假的，給予女方乙個月工資的獎勵，獎勵費由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同。
請根據你自己的實際情況參照適用。
2樓：匿名使用者
我國《婚姻法》規定，結婚年齡男方不液喊培得早於22週歲，女方不得早於20週歲。現行計劃生育政策鼓勵晚婚，男年滿二十五週歲、女年滿二十三週歲的初婚為晚婚。符合晚婚年齡的夫婦，可以在法定三天婚假的基礎上增加滲閉婚假一週。
雙方達到雙方享受，一方達到一方享受。增加的一週婚假．工資、獎金照發。使用。
晚育假期的工資、獎金照發，其獎金額由亨受者所在單位自行規定，但其獎金額不得少於鬧唯同時期同類人員的平均獎。
至於休假，不會執行你想的那種雙重標準。
婚假包括週六週日嗎
3樓：彭宗輝
一、婚假包括週六週日嗎。
1、婚假包括週六週日，婚假包括週末和法定節假日，婚假根據各地相關條例規定不同，婚假天數在3天至30天不等。婚假的請假時間是連續不間斷的假期，包含雙休日的時間。所以如果婚假比較長的，會包含週末。
按照規定，如週五請婚假，則週一需回公司上班。
2、法律依據：《中華人民共和國民法典》第二百零三條。
期間的最後一日是法定休假日的，以法定休假日結束的次日為期間的最後一日。
期間的最後一日的截止時間為二十四時；有業務時間的，停止業務活動的時間為截止時間。
二、婚假的天數標準。
婚假的天數標準如下：
1、根據法定結婚年齡，女20歲，男22歲結婚，可享受3天的婚假。
2、符合晚婚年齡，女23歲，男25歲者，不再享受晚婚假，但法定婚假僅3天。
3、結婚時，男女不在同一地區工作，但根據兩人之間的距離，給予距離假。
4、探親期間結婚，不得再放假。
5、婚假包括公休假和法定假兩種。再婚人士也可享受法定婚假。
婚假遇到週末順延嗎
4樓：尹鳴鶴
婚假 包括公休假和法定假。因此，婚假是包括週末的。 單位可以根據情況規定員工請婚假的有效時間，但需要開大會宣佈給每乙個員工知道或在員工入職時告知這項員工守則，必須是在員工知曉的前提下，而不是員工從來沒聽說單位的這項規定，直到去請假時才被告訴過了期限，在員工不知情就是不合規矩的，出現這種情況建議跟單位協商解決，或找勞動仲裁。
全國年節及紀念日放假辦法》規定：全體公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，應當在工作日補假。部分公民放假的假日，如果適逢星期。
六、星期日，則不補假。 《職工帶薪 年休假 條例》規定，職工累計工作滿1年不滿10年的，年休假5天，滿10年不滿20年的年休假10天，滿20年的年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
江蘇省人口與計劃生育條例》第二十七條 第一款 依法辦理結婚登記的夫妻，在享受國家規定婚假的基礎上，延長婚假十天。 自2016年1月1日起，符合本條例規定生育子女的夫妻，女方在享受國家規定產假的基礎上，延長產假三十天，男方享受護理假十五天。 前兩款規定的假期視為出勤，在規定假期內照發工資，不影響福利待遇，國家法定休假日不計入前兩款規定的假期。
用人單位根據具體情況，可以給予其他優惠待遇。
婚假遇雙休日順延嗎
5樓：姜超
婚假期間遇型蔽空到法定休假日是否必須順延，我國沒有明確的法律、法規規定，一般可以這樣理解：婚假第一天或最後一天是法定休假日的，兩個假應當聯在卜瞎一起休；但婚假期間碰到法定休假並茄的，婚假應當包括法定休假，不應予以順延；而且也是包含公休日的。之所以這樣理解，是因為婚假是基於員工申請來休的，該員工完全可以通過提前申請或延後申請的方式，這樣就可以實現婚假與法定休假一起休的目的。
除年休假外的其他假期碰到一起時也是如此。
二、國家規定法定喪假多少天。
喪假根據《中華人民共和國勞動法》第五十一條規定，勞動者享有喪假，用人單位應當依法支付工資。但享有喪假人員的範圍和天數，未見相應的明確規定，所以只能參照原國家勞動總局、財政部《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》中，職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假的規定執行。
中華人民共和國勞動法》第五十一條規定勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
勞動部《工資支付暫行規定》第十一條規定勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。
婚假遇上週六週日怎麼算
6樓：普法小郭
現在辦理結婚登記的公民確實是比較多的，結婚對於每個公民來說都是一件讓人特別開心的事情，有一部分的公民在結婚之後都會想結婚的，假期如果結婚的假期不小心碰到了週末的話，這應該怎麼算呢？下面來和我瞭解一下民法典婚假遇到週末怎麼算？
一、民法典婚假遇到週末怎麼算
1、依照《全國年節及紀念日放假辦法》的規定，在國家法定的休息日假如與星期六星期日重疊的，則應在正常工作日給予補假。如果是部分公備告民享受的假日與星期六星期日重疊，則不予與補假。
2、婚假雖然由國家統一規定屬於公民的權利假日，但只屬於部分公民享受的假日，所以如果遇上週末也不能補假，也就是說婚假裡面其實包含著週末的休息時間。
二、職工婚假多少天
1、按照法律規定的結婚年齡結婚的新人【女方滿二十週歲，男方滿二十二週歲】,可以享受三天的結婚假期。
2、即便是符合晚婚年齡結婚的新人【女方滿二十三週歲，男方滿二十五週歲】,也不再享受晚婚假期，一樣只能享受三天的法定婚假。
3、結婚的時候，如果新人雙方不在同乙個工作地點的，可以視路程的遠近，額外給予路程假。
4、在探視父母期間結婚的新人，不額外給予假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚者與初次結婚者一樣，等同享受法律規定的婚假。
7、部分地區晚婚假正式取消，根據近年結婚情況調查，北上廣一線城市女性初婚的平均年齡均已超過30歲，鑑於目前的婚育形勢，相關法律修訂後對晚婚晚育作出限制，部分割槽域取消原有的晚婚假。當然，目前該條例遊滾笑沒有統一的規定，有些地方仍然可以享受晚婚晚育假。
通過以上的文章內容，我們就知道結婚的假期如果碰到了週末的話，按照我們國家相關的法律規定是需要根據公司來決定的，因為結婚的假期雖然是公民應該享受到的福利待遇，但只能有部分的公民享受，所以如果遇到了週末神含的話是沒辦法補假的，有問題可以諮詢。
婚假連著休,週六週日也是婚假嗎？
7樓：戴雪靜
法律分析：婚假包括公休假和法定假。因此婚假是包括週末和法定節假日的，所以週六和週日也算在其中。
法律襪歷依據：
中華人民共和國勞動法衫好枯》 第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期或洞間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
鄉鎮派出所週六週日辦身份證嗎，週六週日可以去派出所補辦身份證嗎？
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週六週日既叫週六週日,就是還叫什麼
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