異地做工程的勞務費被拖欠可以去公司所在地的勞動部門投訴嗎

時間 2025-04-24 00:26:33

1樓:這個世界你知多少

可以。如果您的勞務費在異地工程施工後培肆粗被拖欠,並且配鎮該工程專案所屬的公司在異地,您可以向該公司所在地的勞動部門投訴,要求其協助您解決這個問題。在投訴前,雹賀建議您先收集證據,例如與該公司簽訂的合同、工作記錄、應收賬款記錄及任何其他支援提起申訴的證據。

同時,您還可以參考當地勞動部門的規定,瞭解異地投訴具體的程式和要求。一旦勞動部門接受了您的投訴,他們將相應的調查,並制定相應的解決方案。

2樓:796沸點科技

在外散漏地異地的工程勞務費拖欠,你那衝棚爛你和納當然可以在那當地的勞務部門投訴了,到勞動仲裁或者勞動局或者勞動監察大隊都可以呀,他必須得給你要這份錢呢。

3樓:雁南飛

異地做工程的勞務費被拖拆搏欠,可洞譁以去公司所在地的勞動部門投訴嗎?異地做工,勞務費被拖欠,可以去公司所納御行在地的勞動部門進行投訴。

4樓:帳號已登出

地做工或消緩程的橋扮勞務費的話,被拖欠可以去公司所在的地方的勞動部門投訴嗎?應該是可以去投訴衫模的,因為你已經被拖欠了的話,肯定要投訴的。

5樓:買語戎

一力作工程勞務費被拖欠,可以去公司所如手帶在地勞動部門投訴麼?當薯辯然可以,要到當地勞動部門去投訴,如果解決不了,可以起訴渣蘆到法院,解決問題。

6樓:哈嘍哈嘍

如果你的工程是在當地的 ,是可以到當地的勞動部門進行投訴的 。

7樓:罒強丨丨殘罒

一地做工程的勞務費被拖欠可以去異地做工叢吵雀程的勞務滲早費被拖欠,可以去公司所在地的勞動部門投訴嗎?這種現象是可以碰裂去公司所在地的勞動部門投訴的。

8樓:帳號已登出

地利做工程的話勞務費被拖欠的話然後當然是在所在地的勞動部門去投訴啊這個當然要去投訴的呀。

拖欠勞務費找哪個部門投訴**

9樓:陳禮堂

法律分析:拖欠工資可以向當地勞動局勞動監察部門投訴或者勞動仲裁委申請仲裁,也可以撥打**12333進行投訴。勞動行政部門應責令限期支付勞動報酬,逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。

給個人工作的,可以直接去法院起訴該個人老闆,要求支付勞動報酬。

法律依據:《勞動保障監察條例》 第十條 勞動保障行政部門實施勞動保障監察,履行下列職責:

一)宣傳勞動保障法律、法規和規章,督促用人單位貫徹執行;

二)檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章的情況;

三)受理對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的舉報、投訴;

四)依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規或者規章的行為。

中華人民共和國勞動合同法》 第八十五條 未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。

工地不在本市,而勞務公司在本地,,可以直接在本地勞動部門投訴嗎

10樓:

摘要。你好,單位不按時給工資,你可以到當地勞動局投訴或申請勞動仲裁要回工資。

中華人民共和國勞動法》第九十一條?用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬-經濟補償,並可以責令支付賠償金:

一) 剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

二) 拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;

三) 低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;

四) 解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

工地不在本市,而勞務公司在本地,可以直接在本地勞動部門投訴嗎。

您好,很高興為您服務~請您稍等一下,我好答案後馬上回復您。

你好,單位不按時給工資,你可以到當地勞動局投訴或申請勞動仲裁要回工資。《中華人民共和國勞旁毀動法》第九十一條?用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的,由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬-經濟補償,並可以責令支付賠償金:

一) 剋扣或者無運遲備故拖欠勞動者工資的;(二) 拒不支付勞動者延長旦態工作時間工資報酬的;(三) 低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;(四) 解除勞動合同後,未依照本法規定給予勞動者經濟補償的。

外地公司拖欠工資可以在本地勞動局投訴嗎?

11樓:程泉

法律分析:用人單位剋扣或者拖欠勞動者工資的,勞動者可以向勞動保障監察大隊投訴該單位。去勞動監察大隊投訴時攜帶:

本人身份證、用人單位全稱、負責人姓名及聯絡**、能證明勞動者在用人單位上班的相猜御關證據,由勞動保障監察大隊下達伏顫限期改正,逾期不改正的,勞動保障監察大隊可以下達行政處罰處理決定;逾期未執行的,申請法院強制執行。同時逾期不改正的,勞動者可以主張用人單位支付你拖欠工資數額50%-100%的賠償金。

法律依據:中華人民共和國勞動法》 第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定,報***備案。

用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標準。

中華人民共和國勞動合同法穗廳巖》

第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。

第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬:(一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低於工資的百分之二百的工資報酬;(三)法定休假日安排勞動者工作的,支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

工地勞務糾紛可以異地起訴嗎?

12樓:孟照娟

法律分析:合同糾紛應該到被告人所在地的法院去起訴,勞務糾紛跟勞動糾紛不一樣,勞動糾紛的話只能到當地的仲裁機構先申請缺鬧仲裁,而勞務糾紛可以直接起訴。

法律依據:中華人民共和國民事訴訟法》 第二十一條 對公民提起的民事訴訟,由被告住所地租扮悄人民法院管轄;被告住所地與經常居住地不一致的,由經常居住地人民法院管轄。對法人或者其他弊渣組織提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄。

工地勞務糾紛可以異地起訴嗎

13樓:陶志巨集

法律分析:合同糾紛應該到被告人所在地的法院去起訴,勞務糾紛跟勞動糾紛不一樣,勞動糾紛的話只能到當地的仲裁機構先申請仲裁,而勞務糾紛可以直接起訴。

法律依據:《中華人民共和國民事訴訟法》 第二十一條 對公民提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄;被告住所地與經常居住地不一致的,由經常居住地人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟,由被告住所地人民法院管轄。

建築單位拖欠勞動者工程款可以異地起訴嗎

14樓:王煥坤

建築單位拖欠勞動者工程款不能異地起訴。因為工程合同糾紛,屬於專屬管轄的案件,只能在工程所在地的法院起訴。

最高人民法院關於適用〈民事訴訟法〉的解釋》第二十八條第二款規定:農村土地承包經營合同糾紛、房屋租賃合同糾紛、建設工程施工合同糾紛、政策性房屋買賣合同糾紛,按照不動產糾紛確定管轄。

一、異地欠款怎麼起訴流程。

需要向被告所在地人民法院提起訴訟,需要遞交起訴狀,提交必要的證據。

民事訴訟流程:

一)、立案受理。

原告向法院起訴,應遞交起訴狀和有關的證據材料,並按照被告人數遞交起訴狀副本和證據副本。經審查,符合受理條件的,應當即受理,並辦理相關立案手續。不符合受理條件的,應在收到訴狀之日起七日內向原告送達不予受理裁定書。

二)、庭前準備。

法院在受理案件後五日內向被告送達起訴狀副本、應訴通知書、訴訟權利義務告知書、舉證通知書、**傳票。被告應訴後,向原告送達**傳票。法院在依法傳喚雙方當事人的同時,應做好**的各種準備,如通知必須共同訴訟的當事人參加訴訟,調查必要的證據,向當事人告知合議庭的成員,主持庭前交換證據等。

對當事人而言,首先,當您或您單位被起訴後,為了維護自身的合法權益,您或您單位應當依法應訴,並應在收到起訴狀後十五日內向人民法院提交答辯狀及副本,在法院指定的舉證期間內提交相關證據。其次,應做好出庭參加訴訟的各種準備,依照人民法院的傳喚,按時參加庭審。

三)、**審理。

**審理時,首先由文書宣佈法庭紀律,由法官查明當事人到庭情況並詢問當事人是否申請回避。**分為法庭調查、法庭辯論、法庭調解或判決。法庭調查主要是在法官的主導下,查明案件的事實,當事人在此階段應當充分的舉證、質證。

法庭調查結束後法官根據案件情況歸納本案的焦點,審理即轉入辯論階段。當事人在辯論階段可以圍繞本案焦點闡述自己的觀點,充分行使辯護權。法庭辯論結束後,在法官主持下調解,雙方當事人可以自願達成調解協議,無法達成調解協議的一般由法官當庭作出判決。

如果案件複雜不適宜當庭宣判的,則定期宣告判決。

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