浙江省能源集團有限公司合同工什麼工資啊

時間 2023-02-25 00:10:09

1樓:風之零

6浙江省能源集團****一般科員平均月工資為4500到6000元。

浙江省能源集團****成立於2023年,主要從事電源建設、電力生產、煤礦投資開發、煤炭流通經營、天然氣開發利用和能源服務業等業務。浙能集團在浙江省委、省**、省國資委的正確領導下,貫徹落實科學發展觀,深入實施「大能源戰略」,以保障我省能源安全為己任,與時俱進,開拓創新,實現了企業快速、協調、健康發展,企業規模快速擴大、效益穩步提公升、實力明顯增強,形成了以電為主、多業發展的產業格局,成為在全國具有一定影響力的綜合型能源企業。

我在浙江省晶科能源****上班,這個月我自動離職,請問我有上個月的工資嗎?

2樓:匿名使用者

先來說你曠工的問題:

新勞動動法規定:

曠工三天以內者扣發其乙個月工資和季度獎金;

曠工累計五天者扣發其三個月工資和半年獎金,年終考核視作基本稱職。

曠工累計十天以上者,扣發其半年月工資和全年獎金,年終考核視作不稱職。

曠工累計十五天者,單位有權依據相關規定解聘。

然後來說你自動離職的問題:

自動離職是指勞動者不向用人單位打招呼,隨意脫離所在工作崗位和所在單位的行為。根據《勞動部辦公廳關於自動離職與曠工除名如何界定的覆函》中對《中華人民共和國企業勞動爭議處理條例》第2條第1項中的「自動離職」的解釋,是指職工擅自離職的行為。

職工自動離職給企業造成了損失,企業要求職工賠償或交付違約金而發生的爭議,稱為自動離職爭議。

所以說你肯定拿不到上個月工資。

現在你正常的離職證明書也拿不到,公司還可以在你的檔案上記一筆所以建議你好好和公司協商。

3樓:國服第一月匈

兄弟 最後發了沒 我現在跟你情況一樣。

4樓:匿名使用者

曠工3天視為自離,自離沒有補辦離職手續是扣發上個月工資的。

晶科公司在新員工培訓時有明確告知:不要自離,自離扣發上個月工資,辭職請走正常流程。

如果自離想拿到工資,請到公司走正常離職程式。

自離對自己和公司都會造成損失,不論在晶科公司還是其他公司,自離都是很不明智的抉擇。

現在浙江能源集團****旗下的電廠工資待遇大概有多少啊 100

5樓:懶的坐哎

大學生實習崗薪是8崗,就是8千,執行部門是6班3倒,正式員工,一年10萬以上穩定,福利很好,公積金自己都要交2000

浙江省能源集團城市燃氣****怎麼樣

6樓:

國有企業背景,裡面的人分兩種,一種關係戶。

一種是合同工外部招聘的。

主要是看他開給你的薪酬怎麼樣。這樣的企業能進去是一種保障。

但是如果你是以第三方勞務派遣方式進去的,建議你不要去。

7樓:匿名使用者

城燃公司是成立於2023年10月的新公司,是浙江省能源集團的全資子公司,目前城燃公司已有17家子公司。城燃公司正處於快速發展階段,現在進去的話應該算是不錯的選擇。

8樓:天蠍錘子

本科生實習期為一年,實習期基本工資一千塊錢左右,轉正後不到兩千塊錢。每月都有福利。單位管吃住,兩個人一間宿舍,雙休,有年終獎。適合當地人養老,外地人建議你別來。

浙江晶科能源****怎麼樣?工作環境,工資待遇,晉公升要求。熟悉這家公司的朋友們請解答一下。謝謝啦

9樓:匿名使用者

我今天也接到**了,也是說和大專生一樣,從基層做起,轉正後按計件算工資,說實習期1600,其他的我也不知道,我也想尋求答案。不知道這個公司本科生待遇咋樣,對個人發展咋樣,再就是當地消費水平高嗎?

10樓:匿名使用者

可以這麼跟你說,這裡真的很差。。我也是本科畢業,以為來這裡可以發展下。。但來到這以後你一定會後悔死的。

先不說工資低,還很嚴,搞得是天天招人天天有大批人走。待遇更不用說,不包吃住。 第一月本科就1600元一月,第二和第三月就2200。。

三月轉正,然後就是按計件工資。。辛苦點的話就可以達到2500元。。三班兩倒。

也就是一天12小時,兩天白班兩天夜班然後休息兩天。。累是很累。。。那些管理階層大部分是本地人,想擠上去很難。

11樓:木子暖暖

挺好的,在裡面做了三年。

浙江富興海運****怎樣啊

12樓:

浙江富興海運****為浙江省內國有特大型海運企業國字型大小企業。浙江能源集團控股的!

還是那句話,勞務派遣的不要去。

合同工的話,看薪資,如果還不錯的話就去嘗試下。

這種企業,有關係進去是不用幹活的。沒關係你可能辛苦一點。但是工資待遇有保障的。

現在國企煤礦還分正式工和合同工嗎?

13樓:可靠的小美同學

國企也是企業,國企工人分為事業單位編制,合同工。

1、正式工不需要簽訂勞動合同,合同工需要和企業簽訂勞動合同。

2、正式工參照公務員管理,適應公務員法。合同工適用勞動法,由勞動法調整。

3、正式工沒有工作期限,合同工有工作期限,在勞動合同裡體現。

4、待遇不同。正式工的待遇由公務員法決定。合同工的待遇由用人單位決定。

14樓:咬牙紙紙

國企裡合同工和正式編制人員在工資上是有差別的,但是差別也不是很大。如果是基礎崗位,編制人員比合同工多10%-20%。這個相差比較小,也不是最終決定錢多少的因素。

15樓:那就這樣巴

分的呀,國企現在還是分正式工跟合同制工人的,只不過換了種說法,正式工也簽合同,但是他籤的是全民所有制合同,全民所有制合同也就是我們以前所說的正式工,這種工作一般國企是不能隨便開除人的,因為省人力資源局有檔案,開除要經過批准,還要交幾十萬的費用給勞動局,所以國企得工作除非你辭職或者蹲監獄再或者你太過分比如幾年沒上班,一般不會開除。合同制工人就是所謂的臨時工,也是簽合同,只是合同不是全民的沒有狗牌,甚至籤的是第三方合同,這種的國企自主度就高了,效益不好首先就裁這些人。

16樓:碩竹繆姬

國企合同工和正式工的區別在**。

進國企一定要轉戶口嗎?轉了戶口就能籤就業合同嗎?如果轉了也只是籤的用工合同,轉不轉又有多大的意義···

國企合同工實際上用一句法律上面的話來講就叫做「先安再置」意思就是還沒有轉戶口,而且人家國有企業也不會給你交養老保險,簡單點說就是臨時性的,而正式工就是真正的成為這個國有企業中的一員,而且得病報銷,還給你交養老保險,還給你辦保險,一應俱全,進國企必須要轉戶口,不然就只能簽合同了,你必須和他們商量好然後再轉戶口不然人家不要你,不白轉啦,轉了如果籤用工合同還不如不轉,因為我覺得沒多大的意義,最好先和他們籤乙份一年臨時制度,幹過了一年然後就轉正式工了,如果不幹上半年到一年,人家是不會給你立刻轉正式工的,希望可以幫助到你,祝你工作順利,給個滿意答案唄。

我是浙江能源公司城市燃氣****招聘的應屆本科生,說是正式編制的,不知道公司工資待遇發展前景如何? 10

17樓:匿名使用者

專業對口!這類企業相對穩健!處於中等偏上水平。

18樓:blue曼珠沙華

浙江城市燃氣****。

人力資源部 人力資源主管 8001-10000元/月。

19樓:天蠍錘子

好個毛!別說本科生。研究生工資都不高,乙個月就一千多。

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雲南省能源投資集團 是2012 02 17在雲南省註冊成立的其他有限責任公司,註冊位址位於雲南省昆明市西山區日新中路616號雲南能投集團集控綜合樓。雲南省能源投資集團 的統一社會信用 註冊號是91530000589628596k,企業法人段文泉,目前企業處於開業狀態。雲南省能源投資集團 的經營範圍是...

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愛企查 天津能源投資集團 是2013 06 19在天津市註冊成立的有限責任公司 國有獨資 註冊位址位於天津市和平區馬場道142號增1號。天津能源投資集團 的統一社會信用 註冊號是91120000069894639y,企業法人李庚生,目前企業處於開業狀態。天津能源投資集團 的經營範圍是 對能源資源開發...