1樓：baby無知的螞蟻
1、單位拖欠員工的工資，那麼員工可以撥打12333向當地勞動部門進行投訴，也可以申請勞動仲裁進行維權。
2、依據《工資支付暫行條例》
第七條 工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
第八條 對完成一次性臨時勞動或某項具體工作的勞動者，用人單位應按有關協議或合同規定在其完成勞動任務後即支付工資。
第九條 勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
第十五條 用人單位不得剋扣勞動者工資。有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資：
（一）用人單位代扣代繳的個人所得稅；
（二）用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用；
（三）法院判決、裁定中要求代扣的撫養費、贍養費；
（四）法律、法規規定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。
第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標準，按國家有關規定執行。
第十九條 勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的，當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
《勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關係發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。
2樓：匿名使用者
拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。
《勞動合同法》第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(三)安排加班不支付加班費的;
(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
我國刑法第二百七十六條之一規定：以轉移財產、逃匿等方法逃避支付勞動者的勞動報酬或者有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬，數額較大，經**有關部門責令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處罰金；造成嚴重後果的，處三年以上七年以下有期徒刑，並處罰金。
單位犯前款罪的，對單位判處罰金，並對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依照前款的規定處罰。
有前兩款行為，尚未造成嚴重後果，在提起公訴前支付勞動者的勞動報酬，並依法承擔相應賠償責任的，可以減輕或者免除處罰。
3樓：莊愛琴
不妨參照電視裡的情節吵一架，把口頭合同的內容錄下來，這不是上策，這樣就等於自動放棄工作，但經過一番周折會拿到工資.
4樓：趙冬權
要是有欠條，書面性的文字合同，**錄音等有效的證據，你就可以通過上訴拿回你的工資，但是你說的是口頭合同，你的這個錢危險了。
5樓：
找起幹作證
申請勞仲裁
6樓：海逆
廣告天天宣傳合同法，不怕事就告他。
老闆不按口頭協議發放工資，遲遲不發，五個月以後才知道現在還有兩個月的工資沒發我該怎麼辦？
7樓：河南的
可以撥打當地勞動監察**進行投訴。
回答如能幫到你，希望給個採納。
8樓：書生之見是我
你可以立刻到當地勞動監察大隊去投訴，去的時候帶好你的身份證，還有你的勞動合同，或者其他可以證明你勞動關係的證明材料，要求勞動監察大隊立案調查，解決工資問題。
我給老闆打工只是口頭協議，現在老闆做不下去了，老闆不按口頭協議給我結算工資，我該怎麼辦
9樓：金蛋白
沒辦法，口說無憑。認命吧，再說你老闆是幹不下去了，你也就不要太為難老闆了，慈悲為懷吧。
10樓：
去勞動局，申請勞動仲裁，但是麻煩的很
11樓：當傷
那就沒辦法了你自己就沒維護好自己的勞動法，法律怎麼幫你，但千萬不要做觸犯法律的事
老闆不簽合同不按口頭約定支付工資
12樓：匿名使用者
如果沒有證據可證明老闆曾承諾保底工資9萬的，無法要求按此標準支付工資。
未簽訂書面勞動合同的，可要求支付雙倍工資。
公司不按口頭約定付工資，我有什麼辦法解決？
13樓：
口頭約定沒有約束力,只能依書面合同執行.如你認為不合理可重新協商或辭職.
現在上班老闆遲遲不給發工資怎麼辦，我已經離職月了，幹了快月時間應該有兩三千塊錢
112333束脩 1給私人老闆打工，一定要籤書面勞動合同。萬一拖欠工資，你連一個憑證都沒有，不管告勞動局，還是請律師，人家都幫不了你。2你可以簡訊或 的形式和老闆協商這件事情，注意截圖和留下錄音證據。3你若維權意識強，可以直接請律師發律師函通知老闆限期支付，當然這不是無償的。4律師函和 錄音都可以作...
找了個工作老闆是朋友現在想辭職尋藉口
你好！像你這種情況你大可直接說，其實朋友介紹你工作也是為了你能有份好工作，賺到更多錢不是嗎！你可以和老闆直接說這份工作你感覺不適合你，直接遞交辭呈就行了。另外就是你編個理由，說身體不適，或者家人身體不適，或者你家搬家，裝修等等就是需要長時間休息的理由，那樣老闆雖然聽起來有些勉強，但是他也會明白你的意...
老闆對我很好，但是我有點厭煩現在的工作，辭職又覺得好像對不起他，不辭我又覺得不開心我該怎麼辦
若藍 工作一段時間都會有厭倦期，熬過這段時間就好了。如果實在感覺壓力大或者不想幹了，樓主也沒必要忍讓，老闆如果真正心疼你的話也會支援你的決定的。祝好運。 lcjr良辰吉日 不開心的工作幹著也沒動力，提前跟老闆說出你的想法，讓老闆提前安排人員接替你的工作，相當於換人的一個過渡期，避免你突然走後給老闆造...