1樓：顛顛倒倒打醬油
總體方針：談吐大方，注意細節
工作經驗：顯露實力、避免炫耀
性格愛好：表現積極、合作的一面
工作要求：我能勝任、積極進取
面試結束：禮貌道別、有緣再見
一般外貿面試有一道流程：筆試，中文面試，口語面試。
筆試一般包括兩個方面的內容，一方面是外貿常用術語和常用的簡單的知識，例如交貨方式，貨櫃的容積，外貿郵件等等;另外一方面是一些隨筆類的,比如對公司的一些工作章程和制度談談你的想法，或是考一些簡單的邏輯推理(因為很多公司想測試大家的邏輯推理能力和思維方式)，筆試的具體能容不定，因公司的情況而異。但是對待筆試的宗旨是：端正態度，認真書寫。
哪怕是遇到自己不會的題，也不要放棄，因為考的是大家的態度而已。
中文面試，一般要注意，來公司之前要對他有所瞭解，對這個行業有所認知，而不是一無所知，這樣面試官會覺得你面試缺乏目的性，而第一印象不會很好。其次，你要明白你自己過來面試想要了解的內容是什麼，最好把自己要問的內容做個簡單的note，以免面試出來後又後悔自己沒問清，另外你自己清晰的思路和面試官交流也會給他/她留下良好的影響。
英文面試要求發音準確，勿急切，思路清晰即可，一般面試官看重的也是你的發音和回答問題的思路是否清楚。
特別說明：既然選擇了做業務，就應該表現大方開朗，在談到薪水問題時不必拘束，在說出自己期望的同時也要表達自己希望能有提升的機會的意願。
2樓：風雨中海雲天
面試很多技巧，我總結一下我自己比較成功的面試經驗：
1.關於外在形象：如果你是女生，一定要畫淡妝，穿著得體，可以增強自信。
男生的話收拾的乾淨利落就好，一定不要穿白色襪子配黑色褲子或者皮鞋。長的不漂亮不帥氣沒關係，你可以有氣質有自己的風格，任何人都喜歡乾淨利索，表現出良好的外在形象的人，面試官也不例外。
2.做好面試前的準備，面試之前你就要了解你所應聘公司的一些資訊：包括公司的規模，公司出口的年銷售額，公司的辦公地址，公司的產品，有個大概的瞭解；另外，將自己想問公司的問題列在一張紙上，例如公司的制度，公司的工作流程，公司的領導和員工狀況，公司如果是**公司與工廠的配合狀況，公司如何採購，公司的出貨流程，公司公司的提成制度，公司的休假制度，公司的福利待遇，公司近幾年的發展方向和發展目標，公司對於新應聘者的期望和要求。。。。
做到心中有數，面試時候跟簡歷一起帶著。
3.面試過程中：一定要禮貌而且自信。
不可缺少的是簡單的自我介紹，包括中文的和英文的，一定提前給自己彩排好。另外外貿的知識必須知曉，無論是書面的還是從實踐中獲得的，熟記一下。記住：
人生需要畢業的彩排。一定要提前做好準備，有備無患才能有機會成功。跟面試官溝通時候一定要靈活，不要被他牽著鼻子走，善於表達有自己的觀點，同時在適當的時間問你列出的問題，不要生搬硬套，語氣緩和且要時機合適才行。
說話加上必要的手勢或者肢體語言，尤其是外國人的面試一定要肢體語言豐富。記住：面試不是單向的，是雙向的選擇，你必須爭取在這短暫的時間內獲得你想要的資訊，不要怕犯錯。
4.面試結束時候：起身點頭微笑再見，輕輕出門關好門。如需通知下一位，你一定要記得通知。
謹慎，細心，自信！你就是最棒的！
我個人面試的經驗，總的感覺比較有效，因為我面試外貿業務員95%都是通過的，這樣大部分選擇權就在你手中了，你就更有機會選擇好的工作單位。
3樓：慧新外貿軟體
現在很多外貿公司招人都不容易，當然外貿行業找工作也不是那麼容易，只是很多人都心不安定導致招聘難和找工作難，多面試家外貿公司，繁華低端的地方偏遠一點的公司也面試下，要是沒被錄用就問下對方是什麼原因，要是錄用的公司自己不願意去的也可以去感受下是他們找不到人還是自己真的很符合他們的要求。面試最好的技巧我覺得是真誠。
4樓：小混尾
面試過很多人，個人意見：
1. 給人的印象要清爽
2. 表達能力要好
3. 性格開朗，穩重
4. 不要講太多有深度的話題，因為面試你的人很可能見識比你多
5樓：李婷婷蘑菇頭
外貿業務員肯定要提高自己的各方面修養,著裝整潔,說話大度..不能違背自己的原則
6樓：匿名使用者
外貿業務員面試技巧都有哪些，本人是男的，讀的是商務英語專業，想轉行從事外貿。可惜沒有外貿工作經驗。求各位幫忙怎樣通過面試？
小弟在此感謝了。面試官會問到哪些問題，我該如何回答等等。
7樓：九院
外貿業務員面試最關鍵是要展示自己專業的一面，例如之前打理過什麼找客戶的渠道，對整個外貿流程的熟悉
外貿業務員面試時都會問哪些問題
8樓：
其實，不管是什麼樣的面試形，問的問題都差不多，萬變不離其宗，都有規律可尋。其實對所有的面試官而言，只有一個目的：在最短的時間裡瞭解到你最多的資訊。
想高效率的準備面試，先從這七個大方面著手吧！
一、基本情況
1、請用最簡潔的語言描述您從前的工作經歷和工作成果。
二、專業背景
您認為此工作崗位應當具備哪些素質？
三、工作模式
您平時習慣於單獨工作還是團隊工作？
四、價值取向
您對原來的單位和上司的看法如何？
五、資質特性
您如何描述自己的個性？
六、薪資待遇
是否方便告訴我您目前的待遇是多少？
七、背景調查
您是否介意我們通過您原來的單位迚行一些調查？
95%的面試基本上都離不開這些問題，當然還有可能問一些專業問題，我想如果你做過的話應該都不是什麼難事，一般面試官都不會過多的問專業方面的問題的。
9樓：歷榮花瞿雪
希望有過在外貿公司面試經驗的朋友
是一個面向歐洲的外貿公司基本上是先問對方的期望，再告訴可以提供哪些
10樓：業務員辛苦
1、你的工作經驗。
2、為什麼選擇我們公司，前面的工作為什麼不做，給我說一下你所知道的外貿流程？
3、用英語介紹下自己（很俗套的啦 但是一般都會考）4、你對工資待遇的要求是？等等等等
說到底 面試是一個初步瞭解對方的過程
現在的單位最關注的往往是求職者的穩定性
外貿業務員面試一般都會問些什麼問題
11樓：閩恨甲瑾
一般是**專業術語什麼的，有的還會給你拿他們公司的簡歷或者技術內容叫你翻譯，後者就是有點難度了，
有的還會叫你寫開發信，翻譯單據什麼的的，反正不同公司面試的內容都不一樣
要根據所應聘的崗位來決定的。很多外企要過五關斬六將，一輪又一輪的筆試面試，看似很麻煩，但這類職位都是比較基層的，也就是最底端的職位。真正的稍微高一點的職位一般都會要你填一份客人資訊方面的東西，會比較詳細，然後就是hr的面試和直接主管的面試，大概2-3輪應該就可以了，不會太複雜的。
至於具體的問題，你可以去找些書看看，有很多介紹如何進500強的書，你可以去噹噹網找找
12樓：匿名使用者
首先會問你英文怎麼樣?有什麼證件麼?有證件的話會讓你用英文自我介紹一下,如果你表達的還可以,如果他想留住你,他會用英文問你幾個問題,比如說你瞭解業務員的工作麼?
是否有過此經歷,你的興趣是什麼,有什麼特長啊,優點啊,缺點什麼的.會介紹他們公司的福利,休假啊,五險一金啊什麼的,當然全部英文問答,如果你英文還可以的話,如果他覺得你英語不怎麼樣是不會用英語和你說的,他會簡單的介紹他們的公司和你要應聘的職位,想讓你知難而退,會讓你留下**地址然後等訊息.那就沒戲了,一般要你的話都當場告訴你幾號幾號什麼地點去面試的,不告訴的就不用等訊息了.
13樓：匿名使用者
外貿業務員面試，一般會問到的問題如下：
1. 個人基本情況，用英語表達。
2. 個人英語等級。
3. 外貿相關知識，如外貿業務流程，專業術語等。
4. 有無外貿相關工作經驗。
5. 對面試公司有哪些基本瞭解。
6. 平時可否接受加班，因國外時差問題，可能經常會有加班。
7. 與他人交流溝通的能力。
8. 個人對外貿行業的理解
9. 個人興趣愛好。
14樓：8197笑笑
我們這裡比較簡單，就是問下你的工作經歷，然後會給稿子讓你翻譯
順便再讓你看下老外發的郵件
現在我們公司正在招，要求只要英語水平可以，有無經驗都可
15樓：匿名使用者
外貿業務員：
1。你的面試將會是能直接和老外打交道的還是隻跟外貿公司打交道的2。如果能和外國客戶聯絡的話， 肯定會測試你的英語能力3。
如果你沒有工作經驗，那麼會問你的一些外貿程式和簡單的一些外貿術語。
上網查查相關知識備用。
4 對外貿業務員這個崗位有什麼看法
16樓：開到荼靡
英文自我介紹，外貿流程，**術語，對外貿業務員的看法
17樓：孤月映風殘
1、專業的外語知識
2、相關專業知識
3、業務能力考核
4、個人履歷答問
外貿業務員面試問題有哪些
18樓：巢維澄紅豔
1.英語水平
英語口語
2.從事外貿工作多長時間，之前做什麼產品的3.是否有固定的國外客戶
4.在哪家公司為什麼不做了
外貿業務員面試一般會問些什麼問題
19樓：
其實，不管是什麼樣的面試形，問的問題都差不多，萬變不離其宗，都有規律可尋。其實對所有的面試官而言，只有一個目的：在最短的時間裡瞭解到你最多的資訊。
想高效率的準備面試，先從這七個大方面著手吧！
一、基本情況
1、請用最簡潔的語言描述您從前的工作經歷和工作成果。
二、專業背景
您認為此工作崗位應當具備哪些素質？
三、工作模式
您平時習慣於單獨工作還是團隊工作？
四、價值取向
您對原來的單位和上司的看法如何？
五、資質特性
您如何描述自己的個性？
六、薪資待遇
是否方便告訴我您目前的待遇是多少？
七、背景調查
您是否介意我們通過您原來的單位迚行一些調查？
95%的面試基本上都離不開這些問題，當然還有可能問一些專業問題，我想如果你做過的話應該都不是什麼難事，一般面試官都不會過多的問專業方面的問題的。
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