大學生創業的理由,大學生為什麼要自主創業的八大原因

時間 2021-08-31 11:36:22

1樓:

“創業”本身就是個職業

很多大學生認為“創業”本身就是一種職業,在就業高峰,給自己一片更廣闊的天空,並且很多人都認為在今後的社會中,自主創業的人會越來越多,甚至成為就業的主流,成為大學生畢業後就業的首選。

證明自己的最好途徑就是實現自我價值

一些自我意識很強的學生,不願意庸庸碌碌,選擇自主創業是為了通過這一途徑來證明自己的能力。在一些單位由於制度的約束,無法按照自己的想法來做事,創業可以有一個空間來發揮,來實現自我價值,得到社會的認可。

經濟要求

經濟原因也是大學生選擇自主創業的一個重要原因。在以經濟建設為中心的大環境中,工作待遇是不得不考慮的一個重要因素,自主創業可能帶來的就是良好的經濟效益。目前大學生工資待遇低,金融危機影響,薪酬要求降至冰點,甚至出現要工作,不要工資的現象。

替別人打工不如自己給自己打工

大部分選擇自主創業的學生都是抱著這種心態,認為自己的事業,做起來會更有工作激情,更投入,從而更容易成功。這種成功是屬於自己的;另一方面,就算失敗,也是自己造成的,不會去怪別人,不會感到遺憾。

不想回家啃老的無奈之舉

當然,找不到工作也是畢業生選擇創業的一個原因,特別今年是擴招後的第n個年投,大量的畢業生湧向市場,一些人必然要面對的問題就是找不到工作或是短時間內找不到合適的工作,在這種情況下選擇創業也是一種無奈之舉。

時間自由

對很多人來說,時間上的自由可以說是最大的動力。朝九晚五的工作時間不是每個人都能適應,如果自己創業,時間的掌握上就比較自由一點,這也是為什麼現在出現自由職業者的原因。因為這個原因選擇創業的學生都認為自我空間很重要,沒有必要沒有事還要守在單位裡浪費時間,可以做更多自己想做的事情,如果有事,就算不睡覺也沒什麼。

累積社會經驗,提高個人能力

在社會的考場裡,優勝劣汰。機會只會給有準備的人,也許你的一個創業想法,可以為你帶來好的商機。

可以交到不少真心朋友

每個人在自主創業的過程中,也許會遇到大大小小的挫折,關鍵在於大家相互幫助,這樣凝聚起來的力量,能幫助裡克服創業瓶頸。

國家自主創業的相關優惠政策

也許現在還並不太完善,但是至少可以肯定國家積極引導鼓勵大學生創業訊號是積極的是明確的。

2樓:匿名使用者

大學生就業問題一直備受關注。而眼下的國際國內經濟形勢非常嚴峻,美國、歐洲各國紛紛裁員,預計明年全世界有2000萬個崗位流失。雖然我國的企業未出現裁員情況,但對610多萬即將畢業的大學生來說,找個好工作的難度無疑在增大。

連日來,筆者採訪了多位大學生,逛了多個招聘會、見面會,深深感到就業形勢的壓迫,在這種背景下,社會給高校畢業生打造的就業擇業環境及高校畢業生認清自己、改變擇業觀念成了就業的關鍵,再加上國家相關優惠政策的出爐,也許自主創業就是一條很好的“就業路”。

1.“創業”本身就是一種職業

很多大學生認為“創業”本身就是一種職業,在就業高峰,給自己一片更廣闊的天空,並且很多人都認為在今後的社會中,自主創業的人會越來越多,甚至成為就業的主流,成為大學生畢業後就業的首選。

2.實現自我價值——這是證明自己的最好途徑

一些自我意識很強的學生,不願意庸庸碌碌,選擇自主創業是為了通過這一途徑來證明自己的能力。在一些單位由於制度的約束,無法按照自己的想法來做事,創業可以有一個空間來發揮,來實現自我價值,得到社會的認可。

3、經濟的要求

經濟原因也是大學生選擇自主創業的一個重要原因。在以經濟建設為中心的大環境中,工作待遇是不得不考慮的一個重要因素,自主創業可能帶來的就是良好的經濟效益。目前大學生工資待遇低,金融危機影響,薪酬要求降至冰點,甚至出現要工作,不要工資的現象。

4、替別人打工不如為自己打工

大部分選擇自主創業的學生都是抱著這種心態,認為自己的事業,做起來會更有工作激情,更投入,從而更容易成功。這種成功是屬於自己的;另一方面,就算失敗,也是自己造成的,不會去怪別人,不會感到遺憾。

5.不想回家啃老的無奈之舉

當然,找不到工作也是畢業生選擇創業的一個原因,特別今年是擴招後的第n個年投,大量的畢業生湧向市場,一些人必然要面對的問題就是找不到工作或是短時間內找不到合適的工作,在這種情況下選擇創業也是一種無奈之舉。

6.時間自由

對很多人來說,時間上的自由可以說是最大的動力。朝九晚五的工作時間不是每個人都能適應,如果自己創業,時間的掌握上就比較自由一點,這也是為什麼現在出現自由職業者的原因。因為這個原因選擇創業的學生都認為自我空間很重要,沒有必要沒有事還要守在單位裡浪費時間,可以做更多自己想做的事情,如果有事,就算不睡覺也沒什麼。

7.積累社會經驗,提高個人能力

毫無疑問,自主創業不僅是大勢所趨,也是一個提高個人能力的好方法,能讓畢業生更好的認識社會,融入社會。

8.是對個人能力的好的考驗

在社會的考場裡,優勝劣汰。機會只會給有準備的人,也許你的一個創業想法,可以為你帶來好的商機。

9.可以交到不少真心朋友

每個人在自主創業的過程中,也許會遇到大大小小的挫折,關鍵在於大家相互幫助,這樣凝聚起來的力量,能幫助裡克服創業瓶頸。

10.國家自主創業的相關優惠政策

也許現在還並不太完善,但是至少可以肯定國家積極引導鼓勵大學生創業訊號是積極的是明確的。

3樓:匿名使用者

首先是年輕有闖勁,試試自己的能力。再是,每個人都有發財夢,經濟基礎很重要。自己做主,不用看老闆臉色,也是創業的優點。

4樓:聲敘日記李

一種人就是不想打工,有面子。而且讓人聽起來很叼的樣子,我本科畢業,創業不在話下。我命由我不由天,我的青春我做主。

還有一種人就是比較有思想的一部分人,他們認為自己有足夠的資源跟經濟條件來創業。

5樓:

你進入社會了 必須要鍛鍊自己的能力和經驗了,社會上好多事沒有經歷過是不可能創業順利的!

6樓:憨憨的豬影

第一,就業難或者就業環境不理想!第二,當今社會的發展態勢所趨!第三,全民創業時代!

大學生為什麼要自主創業的八大原因

7樓:匿名使用者

大學生自主創業的8大理由

隨著大學擴招,畢業生的迅速增加,社會需求基本上保持再擴招前的水平,而用人單位大多希望是要有幾年工作經驗的“成手”,畢業生就業壓力越來越大。面對這種形勢,選擇自主就業既可以為自己尋找出路,又是為社會減輕就業壓力。當前,想要開始自主創業的人並不少,這方面的意識越來越明顯,大學生們不再依賴家長、學校,而是主動發現、尋找機遇,總結起來,以下8大理由是目前大學生想要自主創業的主要動機

1、偶像崇拜

比爾.蓋茨、張朝陽等人的名字在大學生中並不會陌生,他們的創業故事也為同學們津津樂道。作為偶像,這些人的經歷給大學生提供了自主創業的經典,對未來的美好願望,希望自己有那麼一天也能向他們一樣成就一番事業,出人頭地。

2、“創業”本身就是一種職業

很多大學生認為創業本身就是一種職業,在就業高峰,給自己一片更廣闊的天空,並且很多人都認為在今後的社會中,自主創業的人會越來越多,甚至成為就業的主流,成為大學生畢業後就業的首選。

3、經濟的要求

經濟原因也是大學生選擇自主創業的一個重要原因。在以經濟建設為中心的大環境中,工作待遇是不得不考慮的一個重要因素,自主創業可能帶來的就是良好的經濟效益。

4、替別人打工不如為自己打工

大部分選擇自主創業的學生都是抱著這種心態,認為自己的事業,做起來會更有工作激情,更投入,從而更容易成功。這種成功是屬於自己的;另一方面,就算失敗,也是自己造成的,不會去怪別人,不會感到遺憾。

5、實現自我價值

一些自我意識很強的學生,選擇自主創業是為了通過這一途徑來證明自己的能力,在一些單位由於制度的約束,無法按照自己的想法來做事,創業可以有一個空間來發揮,來實現自我價值,得到社會的認可。

6、無奈之舉

當然,找不到工作也是畢業生選擇創業的一個原因,特別今年是擴招後的第一個就業年,大量的畢業生湧向市場,一些人必然要面對的問題就是找不到工作或是短時間內找不到合適的工作,在這種情況下選擇創業也是一種無奈之舉。

7、嫉妒

有的學生他們的中學同學或是朋友早就中專畢業或是早就下海,事業已小有成就,而自覺是大學生的清高心理促使其產生創業的想法,為的是“我要過得比你好”,雖然這並不是什麼壞事,但不能否認,在一些想創業的人中,確實有這種心態。

8、時間自由

對很多人來說,時間上的自由可以說是最大的動力。朝九晚五的工作時間不是每個人都能適應,如果自己創業,時間的掌握上就比較自由一點,這也是為什麼現在出現自由職業者的原因。因為這個原因選擇創業的學生都認為自我空間很重要,沒有必要沒有事還要守在單位裡浪費時間,可以做更多自己想做的事情,如果有事,就算不睡覺也沒什麼。

ps你要注意1、專案選擇草率

在創業的過程中,首先需要面臨的就是創業專案的選擇,這是最基礎的。很多人都習慣性地從個人喜好出發,往往主觀地認為自己喜歡的專案產品消費者也一定喜歡,缺乏對前期市場準確的調查和理性的分析。另外,對專案發展前景過於樂觀,對銷量及利潤率預計偏高,而對自身的營運能力、後續資金的投入、投資風險等因素估計不足。

2、成本核算不到位

大學生開始創業,往往由於缺乏創業的一些社會經驗,容易把成本的核算,做的不到位。一是對“成本”這一概念的理解發生偏差,以為成本就是公司的租金、員工的工資及產品的進貨成本;二是許多隱性成本可能還沒算,例如電腦等固定資產的折舊、維護保養、自己作為領導消耗的時間和精力等,導致實際贏利狀況與預期相差過大,推廣計劃中投入產出不合理等負面問題。

3、資金安排不合理

另外就是資金的問題,並不是說資金不夠,而是說資金的分配過程中,往往出現很多的不合理情況,缺乏資金整體使用規劃。資金使用時基本不考慮整體性,以及是否存在超出安全比例的情況,後續資金**鏈考慮不夠充分,事業發展缺乏資金的後續支援。由於資金調配原因,許多新老闆經常出現資金佔壓嚴重的情況,資金運作捉襟見肘,很快陷入困境。

4、突發情況處理乏術

創業的過程中,往往會出現很多意外的情況,就需要對於突發情況的一個處理技巧,開門做生意,上三教下九流都得會打交道,就算不是左右逢源,但至少也得照顧周全。這不像在公司上班,出事總有各個部門來負責處理,即便不良後果也是公司擔著,員工個人吃不了多少虧。而自己的買賣什麼都是自己的,一旦出現意外情況,可能導致生意的停頓和關門。

許多新老闆角色還未轉換過來,通常只能束手無策,往往因為反映遲緩而導致事態擴大。

5、注重聲譽

創業並不是簡單的財富積累,還要為自己的企業樹立一個正確的價值觀,,注意企業聲譽的積累。很多創業者前期為了生存而放棄了自己的底線,這是非常錯誤的,這樣雖然延緩了你創業失敗的時間,但是一旦你毀了自己企業的聲譽,那說明你在這個行當已經沒有生存下去的機會了。企業的聲譽信譽是一個企業的立足之本。望採納

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