一位同事就想一條亂喊的狗,天天要喊我幾聲,我該回應他還是不理睬他呢

時間 2022-04-09 13:15:09

1樓:寧寧

不用理他,不和他一般見識,無視是對他最好的報復,也不會拉低你的檔次,這樣幾次下來他就會覺得無趣,也就不會來招惹你了!

2樓:

如果走到大街上,看到乙隻衝你亂叫的狗,你因該怎麼做,你是不理睬它,還是可憐安撫它的咆哮,你要怎麼做,這就要看你的心情來定了,你不能和乙隻不講人話的瘋狗講道理,瘋狗就是瘋狗,用現在流行的話來說,狗咬你可以,反過來你要是咬回去,就是咬了一嘴毛,所以不要理睬他的所作所為,做好你自己就行。

3樓:顏浩愛宇

這種人真是不可理喻,嫉妒心太強見不得別人比她好。不用理他你做好自己本職工作就可以,直接把他無視,當她不存在。這種人只會欺軟怕硬,有些逞能,別讓他持鼻子上臉。

4樓:常笑奧特曼

說明同事覺得你挺有意思的。反過來說,有同事每天喊你,也能讓你快速的融入團隊。學會怎麼回應別人也是一種學問,不讓人很尷尬,也不讓別人覺得你很高傲。

覺得聊聊家常,就可以回應的比較自然。

5樓:平凡的那天

連看他都不要看他,無視他就好

6樓:匿名使用者

男子漢大丈夫能屈能伸頂天立地,要有包羅永珍善於包容別人的心態,對你所說的這種人不理他就算了,不要和這種人一般見識

7樓:心儀的橙子

不理睬。裝作沒聽見。

8樓:在客家圍屋滑沙的榛子

要知道物以類聚,人與群居,多看別人的優點,這樣才會活得更舒服自在

上次我倆去同事家看狗,他在一旁打**:就你乙個人在哪嗎?好,我找你去。語氣特溫柔,可我問他的時候他

9樓:

可能是比較在乎你的那種男人

人生哪有那麼多為什麼

總歸是要面對的

希望你和我都能去勇敢的開心活著

10樓:燕

如果他知道你能聽見還那樣說,就沒什麼。如果他不知道你能聽見,那就有問題了

一同事天天說叫我請他吃飯,但是我跟他關係並不好,並不想請他吃飯,我該怎麼拒絕。 10

11樓:娛玩江湖

你就說,可以啊,我請客你買單!看他怎麼說

12樓:

你可以請,但是這次你請客下次必須他請你

13樓:天枰熙殤

問他,你什麼時候請我吃飯

我老婆和她乙個男同事關係不錯,前幾天還租了他的房子,合租在一起,我感覺非常不好,但是她卻說我想多

14樓:權文也

你好,記住男女之間沒有純友誼,建議讓你老婆不要跟人合租,你老婆本身問題也很大。正常女的多少都會顧忌別人說閒話,跟男人合租,你老婆也還是租了進去,這個男的肯定對你老婆有想法,而你老婆要麼是什麼都不懂,要麼就是對他有點意思,建議你及時扼制住。

15樓:

綠綠綠綠綠綠綠 自欺欺人 男女之間有純友誼???更別說合租了

16樓:勤奮的

你如果說的是實話,你要悲劇了。

有乙個男的天天找我,我們也互相說過喜歡你這樣的話,但他偶爾就會說他是單身狗,我該怎麼辦?

17樓:

你問他願意做單身狗還是不願意,看他咋說,不就知道了他的意思了。

18樓:亢涵容

如果實在不能接受對方給你做的一切,馬上找個機會把自己想法說出來,這樣大家都不會在誤會幻想什麼?

19樓:匿名使用者

那就要看他是對誰說的,如果他是對其他女的說的那就說明他對你的愛不夠,如果他是對你說的,那他可能就是要聽到你說在一起。

20樓:感性的實力商家

這也許是他想讓你更心疼他,但是相互之間的愛是要相互理解,包容,傾聽的,不防聽聽對方的聲音

21樓:匿名使用者

與其這樣對待感情,不如選擇不理不睬!

22樓:阿里山

帶個男孩跟他見見,不行就跟其他男孩多說話

我的狗狗死了半個多月,我還是天天想他,想他的時候會哭,會心煩意亂,會很心疼很自責

23樓:匿名使用者

現在最重要的事

是找點能夠讓你分心的事,最好是辛苦的,或者是很鬧心的事,然後注意力轉移了,一段時間後再回首,就會相對平靜的看待這件事,嗯,我覺得的吧就是每當有意識的去想小狗狗的時候,就想點別的事。個人認為,這個建議也適合失戀。

24樓:匿名使用者

把情感轉移到下乙隻狗狗上

夢見一位老人給我代上了一條像連,做夢夢到一位老人在我身上畫了一道符

今日奢拍 夢沒有什麼特別的寓意的,可能是你白天太累了而已。做夢夢到一位老人在我身上畫了一道符 空白山人 不是好夢,等於身體給陰間作了記號。勸你快去信耶穌,就是上帝,只有宇宙的真神才有聖靈保護人,以後夢到的就會是身穿白衣腳不粘地的神的靈,因為夢見是神的靈都是聖潔不粘地的。夢見一位老人和我說話,一隻大狗...

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直接去,基本都有了 洗盡鉛華的老朋友啊,轉了好幾世,ethan 我終於再遇見你。根本沒料到自己會哭,看完之後想想煽情的部分都挺刻意的。導演太會抓拍狗狗的神情了,很容易讓觀眾代入感情 能幫到你的,其他不解釋了 溫情電影,溫和撫慰你的心靈 找到了,希望你喜歡哦 我看了。很是感到,和第一部一樣,經典且原汁...

你的一位同事經常遲到和缺勤

從心理角度來分析就是,此人人際關係不怎麼樣!包括厭學,上班遲到早退曠班這些都是由於人際關係引起的!我看了其他的方法,感覺都很過激,作為一個人力資源經理,都知道這方法對於企業管理是非常不好的,所以,在我們的企業培訓課程中,是絕對不會採用這種方法的!我有一個非常簡單的方法,就是把這位同事約出來一起吃頓飯...