1樓：
是，你只是看見一部分的得失！
我有一段話是引用別人的。
請做參考：要在他人心中樹立威信，必須在他人心目中有乙個良好的正義的形象。所以你必須從不同角度去包裝自己。
讓自己跟別人在某種層程度上有所不同，有威信的人跟別人總是不一樣的。
跟別人保持適當的距離，你要是跟每乙個人都靠得太近或是勾肩搭背的，那麼別人會把你看透，也會覺得你就這樣，沒有什麼特別之處，不足以在人的心中立"威'.要是離得太遠，也會受到眾人的排斥，或是嫉妒．也就沒有"信'可言了。
除了這些，具體還需要自己好好把握其它方面的尺度，比如要敢於承擔責任，勇於領導別人做事，讓別人養成讓你帶頭的習慣，覺得這是理所當然的．
在生活上樂於助人．最好是多多雪中送炭，當然錦上添花也必不可少．具體事宜，對待不同的人可以有不同的方法。
「承讓」啦！
2樓：匿名使用者
其實你很幸運知道嗎？
有好的工作好的職位。
這個也是打展手腳的時候，別人的話這樣說那是他們的事情。
哪的地方人都有嫉妒或者不滿意的。
要是走了正中了他們的下懷。
那他們其中乙個人不是要高公升了。
但是如果你試過用非常的手段對方這樣的人。
那你是的職位將不是副總了。
還有乙個老總要被尊重就要拿出你的魄力出來。
把你地位和威信表現在你的言行和舉動上。
讓他們知道你是乙個很強悍的人。
但是同時也要去關心他們一下。
但是不能太經常。經常的關心就被忽略是一種奉承。
那失去那個意義了。
最好不要學什麼成功學。
那些屁話。
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