1樓：匿名使用者
乙個是高階勞動乙個是低階勞動。礦工做的活你也能做，而領導能做的事你不一定能做的了。
2樓：匿名使用者
體力勞動和腦力勞動分工不同唄，只能這樣解釋了。
3樓：匿名使用者
這就是人人想當領導啊
4樓：最愛破曉以後
我不知道你們那什麼情況，但就安徽淮北來說原先掘進還有3000，現在黑的一筆只發1000塊錢。你能想到最累的掘進發1000是什麼概念嗎？現在除了那些40多的在還能忍下去拿養老金。
那些幹了10多年的30多的也辭職不幹了。
為什麼煤礦工人工資高？
5樓：左思苗
煤礦工人工資待遇很一般。
煤礦屬於經營性企業，主要靠市場經濟變化吃飯，如果煤炭**好，工人的工資也只能算基本保持按月發放，最多增加一點福利待遇，過年過節發點油品大公尺之類的東西。
比如煤礦電鉗工，如果是一線的井下電鉗工，工資是和產量掛鉤的，好的時候5、6千甚至6、7千，差的時候2千多到3千左右；而二線的井下電鉗工一般也就保持在2000左右的水平，加之目前煤炭**非常不好，很多煤炭企業要麼停產，要麼拖欠工資，在中國西南一帶，國有企業這樣的現象非常普遍。
6樓：
危險、體力消耗大（一般人吃不消）還有就是工作環境神馬的
7樓：安徽淮南礦工
你知道個毛啊
你有試過一天從上班到下班沒見過太陽嗎？
你有在粉塵大到自己看不到自己的手的工作環境中度過十幾個小時的經歷嗎？
你又知不知道煤礦一線工人每天要付出多少血汗嗎？
煤礦工人的工資大約有多錢
8樓：尋找百事通啊
這個要看這個煤礦礦所在的區域、煤礦公私性質和當前煤炭效益，而且煤礦裡不同工種工資待遇有著非常大差距。
整個煤礦大概工資**如下（所說工資都是指繳納五險一金、扣除個稅後實得工資）：
一線下井採掘主力工人工資在8000元/月左右（煤礦效益差且所在地區工資水平低的也許只有6000元/月左右，煤礦效益好且所在地區工資水平高的也能達到10000+元/月）；
二線運輸工人、採掘檢修等輔助井下作業人員工資大概是一線主力人員工資水平的80%左右，也就是平均6400元/月（低的4800+元/月，高的8000+元/月）；
其他井下作業的輔助人員（勞動強度很低崗位工等）是一線主力員工工資水平的70%左右，也就是平均5600元/月左右（低的4200+元/月，高的7000+元/月）；
最後就是辦公室等很少下井的普通員工或地面崗位工等輔助工種工資，大概是一線主力工資水平的60%左右，也就是平均4800元/月（低的3600元/月，高的6000+元/月）。
這些都是指最普通工人的大概工資水平，每個礦各級工資差異變化還是有區別的，而且近幾年煤礦效益波動較大，所以以上數值僅供參考。
9樓：左思苗
很少。具體看什麼崗位。
一線工人，也就是挖煤或開掘巷道的，可以達到6000到10000（這已經是曾經的歷史了）現在的煤炭行業基本不可能了。
二線工人，2000到4000不定，具體看什麼崗位了。
三線工人，1000多。
目前很多煤礦都停產停工著呢，多數工人拿基本生活費：幾百塊錢（你可以相信，也可以不相信，不過這確實是事實）
10樓：匿名使用者
各地工資水平不同，由煤礦與工人按同工同酬原則約定。
根據《勞動法》和《勞動合同法》的規定，用人單位工資分配遵循按勞分配原則，實行同工同酬和最低工資保護制度，依法自主確定本單位工資分配形式和水平。
我國地域遼闊，不同經濟水平地區，不同煤礦工資水平和分配形式不同，煤礦工人也因為本人能力個體差異會影響工資水平，因此，煤礦個人工資，在不同地區和不同單位，是不相同的，可由煤礦與工人按照同工同酬的原則，參照當地勞動部門工資指導線和同崗位工種工資水平在訂立勞動合同時協商確定。
《中華人民共和國勞動法》
第四十六條 工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行巨集觀調控。
第四十七條 用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定，報***備案。
《勞動合同法》
第十一條 用人單位未在用工的同時訂立書面勞動合同，與勞動者約定的勞動報酬不明確的，新招用的勞動者的勞動報酬按照集體合同規定的標準執行；沒有集體合同或者集體合同未規定的，實行同工同酬。
11樓：匿名使用者
在**啊！8000左右吧！一般
聽說煤礦上工資很高？乙個月多少呢？
12樓：哆啦a夢是夢想家
一般，不是特別高，根據2023年2月的工資標準，一般在3500元—10000元不等。近年來工人的工資也是逐漸在降低，但是相比較於一般的工薪階層，這個工資待遇還是不錯的。
由於現在環境汙染嚴重，新能源的不斷發掘，煤礦漸漸被其他能源所代替，所以現在煤礦的發展不是多麼好，大部分二線工人每個月的工資大概是在3500到4000左右，是扣除保險之後剩下的實際工資，在一線工作的工人工資可能會高一點，在7000元左右。總工、礦長的工資一般才能達到10000萬左右。
雖然說工資不錯，但是這個工作本身的危險性很大，新聞裡經常報道的煤礦倒塌事件也是時有發生，所以工人的安全是乙個不確定的因素，而且在礦洞裡因為空氣不流通，所以一般在底下工作的一線人員一般都要戴口罩。
有些構造複雜的煤礦，戴上口罩之後會影響呼吸，所以有時候不能戴口罩，時間久了這些人就會患上嚴重的呼吸系統的疾病，就是人們一般說的塵肺病，這種病對身體的危害極大。
煤礦工人的作業環境特點
(一)生產性有害因素
1、化學因素：粉塵、一氧化碳、氮氧化物。
2、物理因素：高溫、高濕、陰暗。
3、其他因素：勞動強度大、不良的作業姿勢，無固定食堂。
(二)主要危害
煤礦工人容易患外傷、**化膿症、感冒、支氣管炎、慢性胃炎、矽肺、煤肺、煤矽肺等。
13樓：創一機械
煤炭是很重要的礦產資源，很多任務業在執行的時候都離不開煤炭，而我國可以說是煤炭大國，我國的很多地方都有豐富的煤炭資源，比如淮南，淮北，徐州，鄂爾多斯等地。
14樓：匿名使用者
也分這個地方的經濟水平
15樓：工藝:汽車
看你做那方面。我朋友在下面做。10000多
煤礦工人工資怎樣？
16樓：左思苗
煤礦工人工資待遇很一般。
煤礦屬於經營性企業，主要靠市場經濟變化吃飯，如果煤炭**好，工人的工資也只能算基本保持按月發放，最多增加一點福利待遇，過年過節發點油品大公尺之類的東西。
比如煤礦電鉗工，如果是一線的井下電鉗工，工資是和產量掛鉤的，好的時候5、6千甚至6、7千，差的時候2千多到3千左右；而二線的井下電鉗工一般也就保持在2000左右的水平，加之目前煤炭**非常不好，很多煤炭企業要麼停產，要麼拖欠工資，在中國西南一帶，國有企業這樣的現象非常普遍。
17樓：zxd旺仔牛奶俠
我在徐礦，工資8000每月，有五險一金。不同礦看效益，我朋友在徐礦張雙樓礦，那是徐礦比較好的，工資在12000左右，但是徐礦在新疆地區的礦在7000左右，在山西的礦大概6000
18樓：匿名使用者
天雷……你這問的什麼問題喲還頭條呢！礦工多辛苦多不安全多寂寞呀，工資臨時工有三千來快的也有五六千的看什麼礦什麼老闆，還分本地外地人的工資差距很大的……
19樓：一點心碎的藍
同行 對於你的工資我很是同情 但是同情你的該是你們領導
我現在一月最多能拿五千 你的工種是？
20樓：藍河呀裡
月固定工資四千還有計件工資七千多
21樓：匿名使用者
我不知道樓上的千總在哪個煤礦上班，不過第一年畢業後工資約在3000-4000每月，技術員就能達到
採煤也煤什麼勞動強度，畢竟全是機械……
煤礦下井工人工資高麼？
22樓：實事求是
現在煤礦不景氣，半年沒有開資了
23樓：匿名使用者
煤礦井下工人一般工資高，這是由於工作環境差、工作危險係數高的原因。
工作環境中受炎熱、潮濕、昏暗、噪音、粉塵的侵擾，每天需要在煤礦下待8、9個小時；。而且一旦發生煤礦坍塌事故，生命就會受到威脅。因此這是乙份很辛苦的工作。
礦工工作有一定的危險性，可能會遇到意外事故，如：天然氣礦的井噴事故，煤礦的透水，瓦斯**事故等。
24樓：匿名使用者
非常高，日工資最少一百五十元
煤礦工傷殘退休，煤礦工人四級工傷退休有什麼照顧
你是六級傷殘，可以按照現在的工資標準進行如下賠償，法律依據是 工傷保險條例 第三十六條規定 職工因工致殘被鑑定為五級 六級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為 五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資 二 保留與用人單位的勞動關係，由用人單位...
煤礦工人的安全生產義務是什麼
張留安律師 1 遵守法律 法規和各項規章制度的義務煤礦職工在作業過程中，要遵守有關法律 法規 規程 規範 要遵守企業的各項規章制度，服從管理，不得違章作業。2 愛護生產裝置 設施和正確使用安全防護用品的義務煤礦職工在作業過程中，須愛護有關裝置 設施，須按規定佩帶和正確使用安全防護用品。3 接受安全生...
煤礦工人工資怎樣，聽說煤礦上工資很高？一個月多少呢？
左思苗 煤礦工人工資待遇很一般。煤礦屬於經營性企業，主要靠市場經濟變化吃飯，如果煤炭 好，工人的工資也只能算基本保持按月發放，最多增加一點福利待遇，過年過節發點油品大米之類的東西。比如煤礦電鉗工，如果是一線的井下電鉗工，工資是和產量掛鉤的，好的時候5 6千甚至6 7千，差的時候2千多到3千左右 而二...