1樓：愛潔哥
首先衣著要穿好了，給人以精神的感覺示人，然後說話，談吐注意一下，對待攝影師的問題認真回答，表現出謙虛的樣子....祝你好運哦
如何做好攝影助理？
2樓：cmyyy營業員
第一、熟悉器材使用與保養。
剛開始走入助理這個職位的年輕人，先把相機和燈光的使用說明書看懂看透了，再去考慮怎麼學習拍攝提公升，連手中的器材都弄不懂的，今後就算學到一定的層次了，依舊會給這些基礎問題給卡住。另外器材的保養也是需要學習的，現在經常看著一些攝影師也好助理也好，連最基本的器材保養知識也不懂，說真的，確實替他們老闆捏把汗，把相機隨意放造成機身鏡頭大面積著灰，燈光架子沒擰好卡緊造成燈頭突然間跌落等等情況是比比皆是，學會保養好器材，其實也是在培養自己的一種認真仔細工作的態度。
第二、勤快是學習最好最快的方式。
拍攝前先按攝影師的要求，布置好影棚，拍攝時跟在攝影師身邊，協助攝影師指導客戶美姿，調整燈光，拍攝完成後整理收拾好影棚。其實這個過程中不要說攝影師教不教，都已經能學習到很多方面的東西了。
第三、博學多看。別總是以為攝影師會拍照就可以了，很多方面的知識都是需要去涉獵的，當助理的期間會很累，特別碰到旺季，但不要在可以休息的時候就整天上網聊天或玩遊戲，可以多看看對於自己文化修養有提公升的書籍、電影，聽聽一些除了流行**以外的高雅**等等，心理上先要培養出對藝術的渴求，行動上就會越來越靠近藝術的殿堂。
3樓：毓枋潔
在影樓裡的攝影師本身的競爭意識不強,因為他們更換工作快和工作地點範圍大的關係.每個攝影師都希望認識更多的人,有更多的徒弟. 當然,前提你是不不是乙個好徒弟.
要成長為乙個優秀的攝影師不是看對方能教你多少東西,而是你夠不夠勤快.在做攝影助理的時候只要你擺弄的東西夠多,你學的東西就越快. 有一點是很少攝影師會主動教你的,就是相機的操作,那必須要自己去學.
熟練掌握三點:布光.pose.
相機操作就可以成為乙個攝影師了.時間長短不一,等你完全等到認可之後再畢業是最好的.至少要一年吧.
不要急噪. 攝影助理的要求是：對攝影感性趣，哪怕你從未接觸過這一行，只要你愛鑽研、有上進心、悟性高、不懶惰。
有以上幾點就應該沒問題了。 補充：嘴甜、眼裡有活、整體形象要有藝術感 攝影助理如何與客人勾通 實際上拍攝進行的時候，應該是攝影師與客戶之間的交流，做為一名攝影助理更多的是與攝影師之間的交流，在領會攝影師的意圖下引導客戶的神態、動作，在拍攝停頓過程中可以協助攝影師與客戶進行溝通，因為你不是一名兒童攝影助理，所以沒有必要把和客戶溝通的能力看的那麼重要，最重要的還是熟識攝影師的拍攝習慣、意圖，以便更快、更準確完成拍攝。
當然你要邊學邊幹，平時最好讀書積累一定的理論知識，攝影師做什麼你心裡自然就會明白的，所謂內行看門道，外行看熱鬧。
4樓：匿名使用者
一定要有眼力勁，攝影師才會喜歡你。多幹活，聽指揮。
5樓：匿名使用者
注意學習就可以，做好了，可以做攝影師。 初期主要是聽話！不惜力！ 攝影師怎麼調動客人情緒，怎麼擺姿態，等等相關的東西，要暗地裡學好。
男的能做攝影助理嗎？
6樓：匿名使用者
攝影助理可以晉公升為攝影師，也是普通人想深入學習攝影的最佳途徑。當然是男女都可以，我選擇助理，除非是特定題材，否則是不會選擇女助理的，你讓她舉個燈都舉不動，還要她幹嘛
7樓：匿名使用者
一般影樓還指定要男攝影助理.所以你儘管放心的去找工作吧~
8樓：深圳美術總監
可以啊--秘書也有男的呀---
9樓：匿名使用者
難道你指望女的整體舉著反光板？
面試攝影師助理需要回答什麼問題
10樓：匿名使用者
第二，要做乙個攝影師。至少這是從事過助理工作的人大多數都渴望的目的！
但是要成為乙個真正的攝影師則要走很長的路。如果乙個人沒有吃苦耐勞，忍辱負重，好學上進的刻苦精神那麼他首先就喪失了作乙個職業攝影師的基本先決條件。從事這個職業肯定是很辛苦的，永遠不會有其它人看待「攝影師」這個職業那樣想象中的舒適與輕鬆灑脫（當然淡季不算）。
從出外景幫客人扯裙子到打反光板，室內放背景打燈光還有其它很多種極繁重與瑣碎的工作都要助理去完成，我曾做過統計一天之中乙個攝影助理彎腰的次數達50多次之多！光是每天出外景的車旅勞頓就非常辛苦！而夏天還要忍受高溫與日曬的煎熬，揹負沉重的外拍燈與外拍裝備在室內外工作。
每天早晚清場的掃地衛生之類自不必說。攝影助理還得要忍受得住委屈，因為不少攝影師在工作的時候脾氣並不是太好，說人罵人都是極其正常，你的動作快一點還是慢一點，做得對還是不對等都是攝影師拿你來開涮的時候。愛耍大牌的攝影師以前往往以台灣人居多，這些人脾氣暴躁，一會似狂風烈火，一會又潤物細無聲，高深叵測，極難把握，他們對助理的之嚴格與苛刻，可以說是舉世無雙！
不過現在情況要比以前好一些，畢竟社會在進步發展，人的文化道德水準在日益提高，言行也越來越文明規範。所以很多剛入行的助理在剛入行時就受到了這樣的委屈，不少人還真的一拍屁股就卷鋪走人呢！還有最令人痛苦萬分的一條，就是要得苦苦忍受低工資低待遇的折磨與煎熬（好多地方根本就談不上待遇），而且這種苦日子的盡頭是何時可以結束？
其實自己心中也沒有底。在很多地方所謂攝影助理簡直就是當地最低工資收入的代名詞。從幾年前的月薪300，到現在的500-800。
總之是根據各地區的經濟發展狀況而言。當然攝影助理收入也有上千的，但這樣的影樓不多，多般是那些效益很好，攝影助理也有一定提成的影樓。說到這個提成，這在幾年前絕大多數影樓攝影助理的收入中都是不可想象的。
而近年這些情況有所改善，不少影樓為攝影助理制定了底薪加提成的收入分配制度，在一定程度上提高了攝影助理的薪金褔利待遇，以更好的穩定士氣，增加團隊凝聚力。
如果說乙個攝影助理能在很長的一段時間內（1年以上}熬得過以上三種境況，就算你對攝影知識還是一知半解，甚至沒有機會摸相機，但我敢說他己經算是半個攝影師了！至少他對這個職業有著不同一般人摯著的熱度與追求。遺憾的是有很多攝影助理都沒能做到這三點就會放棄，因為這是乙個煉獄熔爐般的，大浪淘沙似的初級砥礪階段。
不具備這幾點基本的品質可以說就不可能做到乙個真正意義上的攝影師。
在經受了吃苦耐勞，委屈求全，忍受低薪待遇的痛苦折磨這三重境界後，你還要渴望在攝影這座永遠看不到巔峰的高山上艱難跋涉，期待在路途上出現黎明前的一絲曙光時，你又會再次面臨著兩個生死攸關的考驗：你適不適合幹這一行，就象俗話說的：你是不是這塊料？
還有一點就是：幹下去又沒有機會拿相機？別人肯不肯去培養你？
自己怎樣去掌握攝影的感覺與技巧？前面的三重境界可能很多人能夠做到，但是後面的這兩個困難卻是前面的困難所不可比擬的，也能把握好的人就不多了。它綜合了種種不為客觀原因左右的因素，包括能改變的和不可改變境況。
是個人機遇，凜賦天份，專業水平等複雜因素的綜合載體。再次讓更多的攝影助理選擇了放棄！
毋庸置疑，做攝影這個職業有天份凜賦的人肯定要比沒有的強。有天份的人往往比沒有的人擁有更好的感受轉化模仿，乃至創新的能力。他們在學習的過程中很容易做到比一般人事倍功半的效果。
我也曾見過很有這方面天賦的人從事這個職業，接受能力極快，學會擺美姿也只用了兩三個月，而且有很強的溝通能力，形象也佳！但是在我們的職業生涯中類似這種很有天份的人畢竟是為數不多的，大多數人都是智商正常的普通人，這其中也只是比例不算龐大的一部分人算是受過了美術專業的基礎訓練（受過全面專業訓練的則更少）。其實很大一部分人都屬於專業不對口，或是半路出家的角色（我所認識的很多攝影師都不是學美術專業的出身）。
但並這並不能成為乙個人能不能從事這個職業的藉口，甚至也有半路出家的人也能成為乙個優秀的攝影師！因為專業技能的提高與經驗積累，並不很大程度上取決於你以前所學過的專業背景，重要的是你是否有良好的學習進取積極心態，鍥而不捨的專業態度，還有不斷突破勤於求索，開拓思維的創造精神。就象姚威巍一樣，他是學電腦出身，但並不能阻礙他成為一名攝影級的大腕一樣。
攝影畢竟是一種思維方式通過**畫面來表達與渲洩。思維意識所表達的內容甚至往往要多於攝影技術的應用。因為技術與藝術之間終究還是有很大差異。
所以說從事這個職業的人審美情趣修養，文化水平高低一般通過**即知一二。但現在是商業攝影時代。有很多人也許並不受過這樣那樣的教育，可是它從事這行的時間很久，有極豐富的實踐操作經驗，所以也不能說他出不了很好的攝影作品。
但是同受過美育教育的人相比，他的缺陷也顯而易見，即很容易將攝影變為一種純粹謀生的工匠活，藝術創作上不能走遠。
我們這個行業真是乙個很奇怪的行業（直到現在我還這樣認為）它是乙個揉合了藝術行為特徵又滲合了技術實踐的行業。一方面它總是自詡標榜為時髦開放，思想不拘一格，超脫傳統意識羈絆的所謂藝術職業。另一方面它的從業人員在技藝傳播，經營管理上卻又是極為保守狹隘。
在很多大型的影樓裡乙個攝影助理想要真正成為乙個攝影師卻是非常的難！有些甚至可以說根本就不可能，因為這些地方它們根本就不打算將任何乙個攝影助理培訓為乙個攝影師，在老闆眼裡攝影助理還是化妝助理都是些可有可無的小角色，是影樓這個金字塔結構中最低的一層，他（她）們的存在就象一片隨風而逝的鴻毛，無足輕重。因為他們並不能為老闆的利潤帳簿上煜煜生輝的添上豐厚的幾筆，更不是老闆企業中的核心靈魂人物。
所以凡是追求利益最大化的老闆是不可能將乙個與自己無親無故的人花很大的心血氣力來調教培養.而攝影師也更不可能手把手的教攝影助理拍照(我幾乎沒見過這樣的事),攝影助理一般只能邊看邊琢磨,邊做事邊記錄.但是上手的機會是沒有的(有些地方根本就不允許攝影助理碰一碰相機,碰了就要罰款!
)同樣攝影師也怕攝影助理一旦真正學會了會搶自己飯碗!雖然這行流動性很強,但很多人還是有這樣的顧慮與想法.所以造成了攝影師這個圈子很強的排它性!
這就形成了乙個怪圈：即在乙個城市裡它的幾家影樓之間來來去去就是這麼幾個熟悉的面孔反覆的跳槽來跳槽去(頂多有些店再找一二個外地攝影師來充門面),而其它新人卻鮮有機會進入這個圈子嶄露頭角.這也很容易形成了乙個個山頭幫派維繫的人際關係網路,只要那個攝影師曾在這家店(利益集團)幹過,就從此結下了盤根錯節的關係網,反正留得青山在不怕沒柴燒,以後去外地回來了找個工作還好方便嘛!
而其它攝影師來應聘卻因為沒有關係連個試鏡的機會都沒有!（好多店寫著招人其實根本就是掛羊頭賣狗肉，它要找的還是自己的熟人）最苦的是那些攝影助理們,最後要出徒了,就要辭去工作,大老遠的跑到外地的影樓(一般都是小影樓)去戰戰兢兢的應聘試鏡.而要是攝影助理所在的影樓連摸相機,或是拍個兒童照的機會都沒有,也就不能再奢望能出師了!
順便說一下，好多攝影師在初出道時也是採用這種迂迴方式出徒，即小影樓做起（偏遠離中心區域較遠的）--中型影樓（離中心區域更近一步）---再到更大的影樓（也許是很遠的外地）這樣的一種曲線發展模式來完成攝影師的職業規劃與訓練。其間所獲取的經驗見識為以後的職業生涯打下了良好的基礎。
辛勤與汗水，忍耐與奮發，構成了攝影助理這個職業的基本工作內容。每天他們都在腳踏實地，一步乙個腳印的完全依靠自己的努力與奮鬥去實現自己的攝影夢。往前走一步，夢想就近了一步，不管路上多少棘荊坷坎，層巒疊嶂，正是他們一點一滴的進取才能構築起明日我們這個行業的脊梁！
雖然並不是每乙個攝影助理最終能夠成為乙個攝影師，但若干年後當他回憶起青春這段美好的時光時，也許他就能夠說：「做乙個攝影助理我並不後悔！」。
攝影助理工作內容，攝影助理是做什麼的？
米粒星米粒 1協助公司內部攝影棚的器材管理 完善。2協助攝影師與客人 化妝師 造型師之間的溝通，並配合完成各項工作。3 協助做攝影師的推廣。4拍攝間，熟悉燈光 鏡頭的轉換使用，配合好主攝影師的攝影工作。攝影助理，顧名思義就是攝影師的助理，協助正式拍攝的攝影師完成拍攝工作。不同的攝影行業有不同工作的攝...
攝影助理？攝影師？攝影之路職業規劃的迷茫，希望各位能給我一點點建議
拍的還好，挺好的。我給你介紹介紹吧，我是學攝影專業的，今年畢業了，大三開始轉戰各大影樓與工作室，攝影助理，攝影師，後期都幹過。剛畢業的學生，向我這樣的就算是專業的你去影樓也得從攝影助理幹起，因為你沒有幹過，人家不放心你的技術跟溝通。你這樣的沒有經過專業的訓練但是有些時候你的獨特角度和想法跟專業的相比...
攝影是怎麼樣起源的拜託各位大神，當攝影助理有前途嗎 拜託各位大神
1838年，法國物理學家達蓋爾正在研究令影像保留在膠片上的方法，但研究多時，仍不得要領。有一天，他突然發現有乙個影像留在了膠片上。他於是將附近的化學物品逐一挪開，看看究竟是什麼東西造成了這個現象，最後，他發現，原來是一支溫度計打破後遺下的水銀。攝影技術便從此誕生了，真可謂 踏破鐵鞋無覓處，得來全不費...